Сучасна диджитал-освіта для дітей — безоплатне заняття в GoITeens ×

Відгуки про IT-компанії України

RSS

Після проходження технічного інтерв’ю сказали, що для фідбеку потрібно до 2 днів на його отримання, лише на другий тиждень отримав фідбек, попередньо написавши рекрутеру (Daryna Taran). По-моєму, це систематична фігня у компанії Insoft Global. І управлінню необхідно звернути увагу на проблему в компанії.

Проходив співбесіду на вакансію DevOps, відгук так і не отримав. Тільки форму про враження) «Осадочек лишився». Але в загалом було цікаве спілкування та структурована співбесіда

Доброго дня, Андрію!

Дуже вдячні за Ваш відгук. Прошу вибачення за затримку зі зворотнім зв’язком. Рекрутер обов’язково надішле результати вашої співбесіди у нас. А ми прослідкуємо, щоб подібні випадки не повторювалися.

Гарного дня :)

З повагою,
Христина
Senior Talent Manager at N-iX

I joined Ascendix almost 5 years ago and since that day the company has felt like a family to me. The work environment is very pleasant and friendly, all team members are true professionals that are committed to bringing success to their projects and teams. Ascendix has a very open and transparent policy in reporting on the current state and future goals of the company. It makes you confident in your future and your career. The company always provides the opportunity for development, you can change your project, and even specialty inside the company, it’s really amazing and flexible conditions that help you to grow and gain new skills as a professional. Also, there are several education programs inside the company that allows you to reach a new level in your career and become a more valuable person for your team.

Хотел рассказать как закончил курс DevOps
Все начиналось с очных занятий. Так продолжалось до вторжения РФ. Перерыв почти в месяц. Я думал уже потихоньку забывать про обучение. И тут администрация школы вышла с предложением продолжить обучение онлайн. Часть группы согласилась. И мы начали двигаться дальше.
Профессионализм и человеческие качества преподвателей Антона Исаева и Артема Гречаниченко не только подтолкнули к дальнейшему обучению но и вдохнули надежду.
По самому курсу могу сказать только слова позитива. И теория и практика на высоте.
Огромное спасибо школе
Огромное спасибо преподавателям
Отдельное спасибо HR Ольге Якубец
И конечно же группе. Мы сделали это, вопреки всему.

Дякуємо за відгук та за вашу завзятість і бажання вчитися під час війни!

Працюю з цією компанією вже 4-й місяць, і що мене приємно вразило так це індивідуальний підхід до мене як працівника, мені була підібрана робота під мої таланти і сильні сторони, а не робити те «що скажуть», як на мене це дуже багато говорить про орієнтованість компанії, якщо це не взірець відношення, то я навіть не знаю якою має бути компанія щоб вгодити тим «джентельменам» нижче у коментах, які навіть не працювали з компанією. Колектив дуже кльовий, всі допомогають один одному.

Працюю в Proffiz вже 1 рік.
За цей час можу впевнено сказати, що ця компанія ідеально підійде для тих, хто шукає місце для реалізації ідей, розвитку та можливості працювати з націленими на результат професіоналами. Люди, які мене оточують, справді люблять свою роботу і прагнуть робити її добре, що є для мене особисто дуже важливим.
Менеджмент, люди та цінності в компанії мотивують не просто приходити і робити свою роботу, а й насолоджуватись процесом та спільним результатом!

Подавал CV на позицию trainee C#.
Выполнил тестовое задание, не получил фидбека вообще. В чем смысл просить человека выполнить тестовое здание, а потом просто игнорировать его?

Нам прикро, що трапилася така ситуація. Великий потік запитів і внутрішня ситуації в країна змістила фокус команди. Просимо віднестися із розуманням. Напишіть, будь ласка, нам запит поштою і ми відправимо Вам відповідь по результатам тестового завдання, якщо вам вона потрібна.

Dou единственный сайт в мире сайт в мире наверно который разрешает оставлять отзыв людям которые у нас не работают.

Можно ознакомится с настоящими отзывами тех кто с нами работает
freelancehunt.com/employer/uanvi.html
И наших клиентов
clutch.co/profile/anvi
www.upwork.com/ag/uanvi

Мы работаем с топ компаниями в Израиле, США и Европе.
кому интересно присоединится к нашей семье скидывайте резюме в [email protected]

Працюю у Stobox 7 місяців, на парт-таймі асистенткою фаундерів. Нарікань не маю, а також не відчуваю жодного дискомфорту. З почтатком війни, команда дуже підтримувала і досі підтримує, і це дуже цінується.
Подобається, що компанія дає знання у сфері crypto і fintech та можливіть розвитку.
Хоч я більше творча людина і працюю також у бьюті та фешн індустрїї, але зараз світ та технології рухаються з шаленою швидкістю і круто, що сфера роботи Stobox та їх продукти легко застосовуються до майже будь якої сфери життя.

Працював в компаніїї приблизно півроку. За час роботи познайомився із багатьма колегами і зрозумів що колектив дуже дружній, всі відкриті до спілкування. Навіть у найважчій момент ти не залишишся сам на сам зі своїми проблемами якого б характеру вони не були. Робочий процес добре поставлений, багато цікавих проектів і простору для вдосконалення. Вимушено змінюю роботу в зв’язку зі зміною спеціальності.

Підтримали: Igor Grozovskiy

Працював з REYBLE майже рік. Дуже класна компанія без зайвої бюрократії, з крутим та відповідальним менеджментом, який завжди готовий піти на зустріч. В компанії дуже сильна команда розробників, тому можна розраховувати на допомогу у технічних питаннях і не тільки. Також зауважу на дуже адекватні та людяні рішення у період воєнного стану, які були направлені саме на співробітників. Компанію рекомендую!

Благодарна школе за помощь в трудоустройстве, после окончания курса Project Manager прошло время и я обратилась с просьбой помочь устроиться на работу, так как самостоятельные попытки не дали результат. Спасибо HR Андрею, он посоветовал внести некоторые правки в резюме и помог найти работу Junior PM без опыта работы. Сейчас уже работаю!

Дякуємо за відгук! Вітаємо з новою роботою!

Опишу досвід спілкування з рекрутером цієї компанії на ім’я Юлія.
русня!

Доброго дня Іване,

Ми швейцарська компанія (www.moneyhouse.ch/...​siren-group-ag-2387720201) та у нас працюють люди з багатьох країн, у тому числі з Росії. При цьому у нас немає (і ніколи не було) офісів у Росії, а засновники компанії (я і www.linkedin.com/in/maxentin) родом з України.

Якщо ж для вас єдиним критерієм є наявність співробітників з Росії, то пропоную вам зайти на LinkedIn сторінки Epam, Luxoft і т.д. та подивитися скільки у них працює людей з Росії, ви ці компанії теж «руснею» вважаєте?

З повагою,
Андрій Маркін, CPO & co-founder
Siren Group

Співпрацював з рекрутером компанії ITExpert, отримував гарні пропозицї. Швидко погоджували всі інтерв’ю, отримав зворотній зв’язок та оффер. Хоч і вирішив залишитися на поточному місці роботи, але враження залишились позитивними і рекомендую агенцію для співпраці!
Особливе дякую рекрутеру, Надії Гребеник!

Підтримали: Iryna Kotsuira

Доброго дня, Ярославе! Дякуюємо вам за зворотній зв’язок, передамо його і Надії. Успіхів у вашій роботі!

ребята не парятся что бы отписывать фидбек по тестовым заданиям :(

Підтримали: Anastasiia Prokhorova

Проработала в компании Кодика на позиции QA инженера полтора года. За это время мне удалось поработать на большом количестве разнообразных проектов и повстречать много крутых специалистов в области IT.

С полной уверенность могу рекомендовать Кодику как одно из лучших мест для трудоустройства, потому что Кодика это про:

— интересные проекты: за время работы в компании мне удалось поработать на 10 проектах и я с уверенность могу сказать, что компания тщательно выбирает проекты, а не берется за все подряд, на каждом из проектов есть возможность внедрять новые технологии и улучшать свои скилы.
— прозрачная коммуникация: все процессы четко прописаны, а информация по ним постоянно обновляется для поддержания актуальности, все это доступно каждому участнику команды, свежие взгляды всегда приветствуются, а мнение каждого сотрудника учитывается.
— крутая команда — все ребята любят свою работу и всегда готовы прийти на помощь в случае необходимости. Здесь нет места негативу, уважение и взаимопомощь стоят во главе угла, что, на мой взгляд, и является одним из ключевых ингредиентов успеха компании.
— непрерывное развитие: благодаря разнообразию проектов и наличию опытных сотрудников источник знаний не иссякает и каждый из молодых специалистов может почерпнуть из него все необходимое.

Лично я благодарна компании за профессиональный подход к своему делу и возможность реализовать себя как специалиста, так как в компанию я пришла сразу после курсов не имея никакого коммерческого опыта — спустя полтора года мне удалось вырасти в уверенного в себе и своих знаниях QA инженера.

Всем и каждому в Codica Team огромное спасибо, работать с вами невероятное удовольствие!

Даша спасибо тебе огромное за все! Нам будет не хватать твоей энергии, напора, скрупулезности и разговоров на кухне обо всем )) Обнимаем тебя!!!

Закінчила курси PM у лютому в цій школі, дуже задоволена. Викладання організація подальший супровід -все дуже сподрбалось. Рекомендую на 100 відсотків -все професійно👌

Дякуємо за відгук! Успіхів на новому шляху 💙

Всім привіт! Я пропрацювала у Devabit 2 роки — можу впевнено сказати, що це одна з найкращих львівських компаній з багатьох точок зору: бізнес-орієнтоване керівництво, яке завжди готове прислухатися до своїх працівників; ефективна організація робочих процесів; з точки зору продаж Девабіту на міжнароному ринку — це мега класна компанія, яка має крутезне портфоліо з відомими світовими брендами/компаніями, які є клієнтами; комунікація у компанії добре розвинута; комфорт у роботі — з точки зору орієнтованості на працівників (завжди ідуть на зустріч і ставляться з розумінням); ну і дійсно це таки не просто слова «Devabit Family» — відчуваєш себе частиною великої скілової сімі’ї. Рекомендую однозначно!

Підтримали: Ostap Malaniuk

Майже 4 роки тому потрапив на співбесіду в Uptech, був приємно здивований підходом до хайрінгу і онбордингу. Також сама співбедіса була дуже крута, але, на жаль, досвіду тоді мав замало. У відповідь отримав дуже розгорнутий фідбек, чим також був приємно здивований.
4 місяціі тому, коли довелося знову шукати роботу, дуже зрадів, побачивши відкриту вакансію і вирішив спробувати знову. Підходи до хайрінгу, як на мене, за цей час покращились. І я за цей період нахапався досвіду, тому над прийняттям офферу довго не думав.
Нещодавно завершився онбординг. І за ці 3 місяці я ще раз переконався, що ще тоді, 4 роки тому, я не помилявся. Це дійсно дуже комфорте місце роботи з чудовим колективом, крутою атмосферою та шикарними процесами як на проектах, так і у компанії в цілому.

Підтримали: Andrii Bas

Сергій! Як все ж таки круто, що ми знайшлися! Раді тобі! Дякуємо за зворотній зв’язок!

Намагався потрапити до цієї компанії. Дали тестове, після чого тиша. На мої питання рекрутеру Лізі, чи можна фідбек, відповідь така, що всі дуже зайняті, треба почекати. Пройшло 2 тижні, фідбека немає. В телеграмі Ліза не читає мої повідомлення.

Вітаю, Владислав!
Дуже шкода, що сталася затримка з перевіркою тестового завдання, так як була велика кількість кандидатів. Дуже дякуємо, що знайшли час для співбесіди, та залишили фідбек.
Ваш відгук допомагає нам знайти помилки в процесі рекрутингу та почати їх виправляти. Дякуємо Вам за зворотній звязок.

← Сtrl 1... 562563564565566...1759 Ctrl →