Хочу поделиться опытом работы в Wirex с точки зрения QA. Поскольку это продуктовая компания, то от сотрудников нужно продуктовое мышление. Если вы привыкли к схеме «делать только то, что четко прописал заказчик, и если вдруг какие-то проблемы — то я ни при чем», то вам здесь не место. В Wirex поощряются личные инициативы и усилия сделать лучше/круче/умнее. И да, вы должны быть готовы к тому, чтобы не просто генерировать супер идеи, но и приводить из в жизнь. Компания очень быстро растет, поэтому если вы не боитесь перемен, челенджей и готовности взять ответственность — здесь вы будете «в своей тарелке». Процесс отбора QA-кандидатов максимально адекватный: вас не будут просить протестировать карандаш, перечислить все виды/подвиды тестирования, спрашивать о разнице между багом и дефектом. Потому что прежде всего ценится ваш опыт, технические скиллы и умение находить выход из сложных ситуаций.
И конечно в Wirex есть много всяких плюшек, которые делают работу более приятной и комфортной, но об этом писать не буду. Потому что крутой продукт и команда профессионалов, на мой взгляд, намного более привлекательный аспект работы в Wirex.

Всем привет.

Работать в данной компании начал в момент её «зарождения». Т.к. опыта работы не имел — было интересно начать всё действительно с 0.

Работу приходилось совмещать с университетом, в компании к этому отнеслись с пониманием и конфликтов на данной почве не возникало.

За время работы мне посчастливилось познакомиться с действительно клевыми ребятами, которые были профессионалами своего дела и всегда были готовы помочь. С некоторыми из них до сих пор стараемся поддерживать связь. Проработав более 2х лет я действительно научился многим вещам и обзавелся множеством хороших связей.

Из минусов могу сказать, что по началу были определенные сложности с оборудованием, но на сколько мне известно — данный момент уже пофикшен. Так же не самой сильной стороной компании в свое время был менеджмент. На счет текущей ситуации судить не могу.

Надеюсь, что ребята не стоят на месте, а каждый день совершенствуются и стараются быть лучше.

Проработал в компании GoFriends три с половиной месяца на позиции Blockchain developer.

Коллектив классный и к атмосфере никаких претензий, но в компании большие проблемы с выплатой зарплат и организацией процессов. Проект менеджеры не очень разбираются как выставлять таски и менеджить. CEO компании (Евгений Моисеев) регулярно напоминает, что он человек, который выполняет свои обязательства, но вместо выплат в полном объеме сотрудники часто получают небольшую часть и регулярные обещания о выплате остатка «завтра/к концу недели/когда придёт перевод» с постоянным переносом сроков на ближайшее будущее.

В итоге я так и не получил зарплату за последние 2 месяца. Хотя СЕО обещал до последнего)

Я закончила в SkillsUp курсы по SQL и Project Management. Отличные курсы для всех желающих освоить данные направления в IT сфере. В SkillsUp занятия проходят насыщенно, информативно и интересно. Преподаватели вдохновляют во время учебного процесса, материал преподноситься доступно и с примерами. Куча домашних заданий и практики — все это помогло мне систематизировать свои знания и получить новые. Еще ни разу не пожалела о том, что связала свою жизнь с SkillsUp. Советую эти курсы тем, кому небезразлично свое профессиональное будущее.

TLDR: Отличная компания.
Поскольку в компании есть несколько отделов разработки, мой отзыв в контексте отдела веб разработки.

Стэк:
— большая часть проектов с современным JS. React, Angular, Vue. Есть проекты с PHP шаблонизаторами
— большая часть проектов на Symfony и/или использует его компоненты
— Docker для контейнеризации
— тесты есть не на всех проектах
— есть некоторые участки на Node, например для WebSocket
— можно отлично прокачаться именно как Full-Stack
— тем что связано с версткой занимаются верстальщики

Софт/Железо:
— Linux / Windows, дизайнеры работают с Mac OS
— PHPStorm, компания оплачивает лицензию
— SSD, i5+, 16+ RAM, 2 монитора
— о девайсах необходимых тебе для работы, которые не включаются в стандартный сэт можно договориться напрямую с менеджером отдела

График работы:
— в компании действительно гибкий график, все приходят когда им удобно
— необходимо присутствовать на дейли в офисе/удаленно, либо предупредить менеджера о статусе задач. Митинги сконцентрированы в середине рабочего дня

Оплата:
— За период ~6 лет ни разу не было проблем или задержек
— Пересмотры с некоторым уровнем переодичности. Реже чем 1 раз в год не было, чаще — раз 4-6 месяцев.

Everything else:
— печеньки, кофе, фрукты регулярно
— оплата спортивных мероприятий в эквиваленте ~500 UAH в месяц
— отпуск оплачивается не напрямую когда выходишь по дням, а даются отпускные в виде 13 зп по среднегодовой зп
— овертаймов практически не бывает, если бывают — оплачиваемые, уровень оплаты зависит от природы их возникновения
— ЗП среднерыночная, зависит от человека, лично в моём случае без экстремумов в ту или иную сторону

Проходила собеседование на должность аккаунт-менеджера пару месяцев назад.
HR Полина Шаркевич- хороший и компетентный специалист.
Приняла оффер от другой компании, так как было ближе по роду деятельности.

Рекомендую данную компанию.
Успехов!

Если вы не знаете с чего начать тестирование и хотите чтобы вам помогли, то вам на курсы от компании SkillUp. Вы научитесь основам как ручного так и автоматизированного тестирования. Курсы от SkillUp дают хорошие знания, а так же конкуретное преимущество. Преподаватели очень отзывчивые и помогут вам почти в любое время! Курс постоянно совершенствуется. Но и самое главное, как по мне, сможете трудоустроиться достаточно быстро. После окончания курсов старайтесь не теряться и не забывать о тестировании, пока ищите работу, зарегистрируйтесь на фриланс сайтах, так вы сможете поддерживать получиненные знания и навыки и плюс строчка об опыте в резюме.

Работаю копирайтером в Singree почти год. Больше всего ценю возможность постоянно развиваться. Много заданий разной сложности, интересных и не очень =)
Дружный коллектив, понимающее руководство.

Преподавал Javascript в данной академии и могу смело заявить, что я остался очень доволен процессом и управлением! Все, что мне было нужно, как тичеру для того, чтобы ускорить процесс работы со студентами — все получал очень шустро.
Особенно, хочется выделить администратора курсов Инну, которая всегда держала в курсе, будь то середина буднего дня или выходной 6 утра. Всегда находила время, чтобы ответить на интересующие вопросы!
Как тичер, могу настоятельно рекомендовать попробовать себя в этой роли, дабы набраться такого опыта, который вы не сможете набрать ни на одном проекте как Лид, как минимум, потому что студенты знают, что им нужно это знать и всецело поддерживают вас как специалиста! Более чем, студенты иногда могут задать вопросы, на которые вы так и не нашли ответа, но могут настоятельно вас заинтересовать.
В общем, крайне доволен, 100 Илонов Масков из 100.

Работаю в wise 6-й месяц на позиции front-end dev. Колектив задорный. Работается не напряжно. Есть время для самообучения. Проекты довольно интересные, есть над чем подумать. Девам спокойно второй монитор выдают. Всем доволен.

Курсы в Mate academy это замечательная возможность сделать свое желание реальностью, для тех кто хочет работать в сфере IT!

Я познакомилась с замечательной командой, которая поддерживает на протяжении всего обучения и потом в течении 3-х лет. Тут вы можете получить высококвалифицированное обучение, курсы английского (speaking club) с носителем языка или просто с замечательными преподавателями, которые можно посещать на протяжении недели, поддержку, помощь в составлении резюме и прохождении собеседований, поддержку при поиске работы, а также посетить уйму интересных ивентов, познакомиться с интересными людьми и становиться профессионалами вместе. Там работают специалисты, которые знают свое дело, и любят его.

Курсы Mate academy я нашла случайно в интернете, еще до окончания обучения я нашла свою новую работу, как QA Engineer. Большое спасибо им за это!

Если вы спросите моего совета какие курсы выбрать, я отвечу, что это Mate academy! ;)

Кто с ebanoe.it ?

За свою историю работы — лучшая компания, в которой мне довелось работать.

Всем привет! :)

Работаю в Райке уже 3 года в отделе поддержки. Не могу не согласиться с отзывом ниже — это, действительно, лучшая компания из тех, в которых я работал. Почему? Потому что в добавок к достойной зароботной плате (с бонусами), здесь всегда есть возможность заниматься интересными проектами и делать личный вклад в развитие компании! Из конкретики: отличный 8-часовой график, оплата переработки, прозрачная карьерная модель (ты сам видишь, где ты находишься сейчас и какими навыками тебе надо обладать, чтобы получить повышение), своевременная зп, действительно интересные задачи в разных сферах (смотря чем ты хочешь заниматься), компенсация обедов, возможность работать удаленно,классный коллектив!

Работаю с января 2018. До этого времени проработал 6 лет в Новой Почте.
Очень дружелюбная компания, с открытыми людьми. Тут действительно учат, помогают и ты чувствуешь себя частью этой компании.

Отличная компания и приятный коллектив. Большие возможности карьерного роста. Рекомендую.

И снова привет. вижу сейчас в списке вакансий на DOU висит две вакансии для DevOps от Wirex. Azure и обычная. Вопрос. У вас снова расширение штата?) это при том, что криптовалюты сейчас переживают не лучшие времена, или просто куда-то сбагрили прежних девопсов? или они сами уволились? при чем, как я вижу, что вместе, так как вакансии две) или же у вас все под NDA, и нитко из работавших не может на вас пожаловаться, боясь суда? И даже негативный отзыв свой отставить чтобы его при этом не засудили за разглашения информации? и даже те, кто писала позитивные отзывы о компании, многие, как видно в их профиле, уже у вас не работают. И это очень странно и заставляет сделать определенные выводы. Либо вы бросаете людей на з.п., либо у вас очень жесткие условия, которые многие не выдерживают. Больше причин я не вижу, чтобы люди так быстро от вас уходили, в частности DevOps инженеры. Что сможете сказать в свою защиту?

Govitall отличная компания с невероятными сотрудниками. Да, возможно туда попадают не все, но те кто приходят, именно те люди и именно для этой компании. Коллектив отличный, позитивный, готовый поддержать и помочь. Для меня самое главное в работе это люди, и тут они невероятные. HR команда с котороя я познакомилась в первую очередь, профессионалы своего дела, а как бонус еще и создают уютную и комфортную адаптацию в первые дни.
Руководители поддерживают инициативу и креатив, свои идеи можно представлять и ты будешь услышан. Отличное место для амбициозных и развивающихся людей.
Шикарный офис, стильный дизайн, игровая комната, разные зоны для отдыха на каждом этаже, чай, кофе, фрукты, и конечно же компания не забывает баловать сотрудников вечеринками)

Продуктова компанія з США. Всі інженерні рішення приймаються в Україні. Продуктові рішення — приблизно 40/60 (Україна/Штати).
Продукти написані на Ruby і React. Є проект на Elixir.
Супер-пупер технологій немає, але розробка — на високому рівні.
Інженери поділені на так звані сквади: 2-3 розробника, QA, продакт менеджер. Кожен сквад сам вирішує, як будувати процеси, але, збільшого, вони однакові.
Динамічна розробка в спрінтах по 1-2 тижні, планування, ретроспективи і т.д. Робота, в основному, в офісі, але є можливість інколи попрацювати віддалено.
Цінується самоосвіта: компаніє фінансує конференції, книжки, онплайн курси.
Колеги — прекрасні!

Амбітний і дружний колектив, зручний офіс в центрі міста. Доброзичлива атмосфера в компанії сприяє плідній праці працівників.