There are 999 reasons to become levi niner. Find yours at levi9.com/jobs

10551 отзыв

RSS

Всем привет! Спасибо SkillUp и отдельно Татьяне Чайниковой за отличные курсы подготовки и высокий бал, с которым я сдала экзамен. :-) Начну с того, что советую всем сдать экзамен хотя бы для того, чтобы систематизировать свои теоретические знания, поставить правильно речь и слинковать эти знания с тем, что вы используете на практике. Есть и другие цели, почему это важно, думаю, что каждый знает. Скажу сразу, готовиться к экзамену нужно и лучше это делать с профессионалом своего дела. Кто сдавал другие экзамены, например IELTS, тот меня сразу поймет. Курсы в SkillUp очень понравились своей простой подачи и покрытием материала в сжатые сроки. Здесь ценят ваше время и работают на качество с гарантией успеха!

Проходив курси Java Start викладач Олександр Цимбалюк, хороший викладач та подача матеріалу, добротні матеріали, домашки та завдання, багато теорії. Єдине що з мінусів, чиста теорія для мене, я не знайшов мотивацію і ціль де б мені застосувати ці знання. Теорія це круто. Практичного досвіду мало.

В літку проходив курси Front-End Star потім Pro, викладач Олександр Пономаренко.
Пішов на фронт енд тому що візуалізація того що ти робиш майже відразу, я бачу результати своїх трудів і можу контролювати їх відразу. Така натура, нічого особистого щодо Java.
Щодо курсів по Front-End, саме Олександр показав насучасніші технології, найпотрібніші та найвживаніші. Матеріал на високому рівні, його багато, відразу практичне застосування як на лекції так і в домашніх завданнях.
У Front-End індустрії багато варіантів виконання одного і того завдання, проекту, багато фреймворків і принципів. Олександр показує найоптимальніші методи та технології які потрібні новачкам для старту на шлях Junior Front-End Developer.
Сприймаю це навчання як хороший поштовх під зад, вийшовши з них роботу не знайдеш відразу, але це дуже яскрава дорога, ти знаєш що вчити далі, що робити, куди рухатись в безмежній кількості доріг.
Працюю контент менеджером в інтернет агенстві, веду проекти які були створені там.
Дорога не легка, але якщо працювати не зупиняючись — все вийде.

Поддержали: Anastasia Prokopenko

Компания очень динамичная, много проектов и часть из них реализуется в Европе, поэтому возможны поездки в командировки. Из плюшек — в компании проводят курсы английского, есть тренинги и можно посещать мастер-классы и лекции разных спикеров. В целом по 5-ти бальной шкале оцениваю компанию на 4.5

Собеседовали не так давно по скайпу, впечатления исключительно позитивные: всё просто, по делу, конструктивный настрой. Ну, а что кого-то собеседовали как синьора вместо миддла... сначала тоже было необычно слышать вопросы, выходящие за рамки резюме, но объяснение такого подхода вполне адекватно (плюс для себя можно узнать, что стоит подтянуть).

Поддержали: Ireny Fomina

После 2 месяцев работы в компании впечатления в целом положительные.
Прежде всего, хотелось бы отметить молодой позитивный коллектив и дружественную атмосферу.
Также большим плюсом является возможность саморазвития, познание нового, возможность проявить креативный подход в выполнении задач.

Касательно выплат заработной платы — никаких проблем не возникало.
В общем и целом это хорошая компания со здоровой атмосферой и лояльным руководством.
Мне было комфортно работать, но, обстоятельства сложились таким образом, что в связи с далеко идущими планами релокации мне пришлось уйти из компании. Буду скучать ;)

Благодарность от BusinessLabs:
Мы занимаемся разработкой программного обеспечения для бизнеса. Иногда новые проекты рождаются слишком быстро и появляется острая необходимость в кадрах.
У нас всегда много долгосрочных и нестандартных проектов. Поэтому к подбору новых сотрудников относимся с трепетом и большой внимательностью. Очень любим работать с талантливыми и старательными junior-ами — они привносят новые и свежие идеи в продукты и отлично дополняют нашу молодую команду.
Но на рынке junior-специалистов всегда большой перекос по знаниям — хорошо разбираясь в верстке, front может не знать как отправить ajax-запрос или никогда не работать с git.
В поисках новых frontend-разработчиков мы попали в php-academy(как бы странно это не звучало из названия). И спустя 3 часа собеседований нашли себе два новых члена команды. Пока трудятся всего 2-ю неделю, но уже можно дать хорошие отзывы.

П.С. Мы раньше никогда не обращали внимания на оконченные курсы — всегда смотрели на тестовые задания или ответы на вопросы на собеседовнаии, чтоб понять уровень соискателя. Немного позже я понял, что два backend-разработчика из нашей команды тоже заканчивали php-academy. Видать что-то эти делают правильно :)

Давно хотела профессионально заняться SMM, но долгое время подрабатывала только на фрилансе, вела несколько проектов в разных социальных сетях. Потом решила, что пора двигаться вперед — и отослала резюме на почту Seo Solution. Практически не надеялась, что мне ответят, так как компания создает впечатление довольно серьезного игрока в данном сегменте рынка продвижения. Но мне перезвонили и пригласили на собеседование. Сразу же на нем я получила хорошие впечатления о директоре, сотрудниках и обстановке в целом. На следующий день — я уже принята как стажер!

Пока разобралась с корпоративными правилами/заморочками (они есть везде), было сложновато, но когда смотрела на работу других SMMщиков, понимала, что трудности временны. Так и случилось: сейчас я уже далеко не стажер и часто занимаюсь подготовкой таких же, как я когда-то, зеленых новичков.

Чего скрывать: оплата труда здесь несколько выше, чем везде. Во всяком случае, я мониторила предложения других, довольно известных компаний по городу, и еще раз обрадовалась тому, что работаю в Seo Solution. Надеюсь, моя привязанность к компании взаимна!)

Поддержали: Виктория Клысь

Проработал в компании почти 4 года. Пришлось уйти из-за личных обстоятельств. Все ребята — профессионалы своего дела. Все всегда охотно идут на контакт и всегда рады делиться опытом.

Начинал работать в Севастопольским офисе, переехав из другого города на «абум». Не разу не усомнился в честности руководства. Было выполнено все, что обещалось в маленьком письме, которым меня и пригласили на работу. В свете событий в Крыму оказывалось всяческое содействие всем сотрудникам в плане документов, моральной и психологической поддержки. Дошло до того, что руководитель (Дмитрий) лично ездил со мной по юристам города, решать мои личные вопросы.

К графику быстро привыкаешь и больше воспринимаешь его, как плюс, поскольку в первой половине дня можешь решить все нужные вопросы (закупиться продуктами, решить дела в банке, налоговой или другой структуре без очередей, сходить на любые курсы. В Севастополе летом можно было утром съездить на пляж, а с пляжа — уже на работу.)

Поддержали: Nataly Johnson

Welcome back any time :)

Довольно неплохая продуктовая компания. Работаю в компании второй раз в артотделе.
Первый раз работал с 2013 по 2015. Как тогда, так и сейчас — адекватные рыночные ЗП без задержек, привязаны к доллару.
Одно из немногих мест в отечественном геймдеве, где ценят труд CG артистов.
В плане художников компания больше склонна нанимать синьёров и мидлов, и отдает предпочтение универсалам.
Адекватное начальство. Минимум бюрократии.
В плане дисциплины стало немного жестче — появились штрафы за опоздания.
В целом, друзьям бы рекомендовал.

5 років, політ нормальний.
ЗП хороша, офіс норм, колектив супер.
Компанія велика, проектів багато, за всіх сказати не можу, але менеджери які працюють з Oracle team професіонали і з ними просто приємно працювати.
Офіс стандартний опенспейс.
Начальство верх адекватності.
Колектив шикарнючий, загальний чат круче будь якого комедійного шоу)

Это были пять потрясных лет работы в компании. Внедрял GIT, пинал молодых разработчиков, переводил их на PhpStorm, еще настраивал всякие админские штучки о которых написал Коля ниже :D
В общем всем советую там поработать.

Проходил стажировку в грузинском офисе, отличная атмосфера, ребята супер, очень дружелюбный коллектив. Зарплата достойная и задачи очень интересные. Отдельное спасибо HR менеджеру Юлии Золотаренко за быструю поддержку и помощь, всегда приятно иметь дело с профессионалом. Я доволен и советую вирчуэйс если ищете работу) დიდი მადლობა! Дякуємо!)

Всем привет!!!)

Пришла в Seo Solution совсем недавно, только прошла стажировку (блоггер). Мои познания в написании блогов до момента устройства сюда ограничивались ведением собственного «электронного дневника» (что, впрочем, получалось довольно неплохо). Подруга, работающая в Seo Solution, рассказала о свободной вакансии, и я решила попробовать.

С первых дней понравилось окружение, атмосфера. Влилась в коллектив мгновенно. Кстати, в основном, он состоит из девушек, поэтому в перерывах между работой всегда найдется с кем поболтать)) Условия труда также мне нравятся: теплый офис, что особо важно с приближением зимы, светло, солнечно, есть кухня и все, что к ней обычно прилагается в офисном варианте.

Пока с имеющейся работой справляюсь на ура. Не знаю, может, как к новичку требования ко мне занижены, но судя по «успеваемости» других сотрудников, здесь нет такого, что некогда продохнуть. Руководство относится к подчиненным с пониманием, когда нужно — можно взять внеплановый выходной раз в месяц. Существуют четкие шаги для повышения заработной платы, то есть, если поставить за цель, можно выйти на желаемый заработок.

Так как тематика моих статей для блога весьма разнообразна, чувствую, что развиваюсь здесь, не стою на месте. Наверное, это самое главное для каждого молодого сотрудника.

Поддержали: Виктория Клысь

Был хорошего мнения о компании до тех пор, пока не столкнулся...

Предыстория:
Нашел открытую вакансию Junior Marketing QA Engineer на сайте Work.ua. Ознакомился с продуктами компании на их сайте: проникся уважением к их трудам (специализируются на создании игр в жанре «Quest»), ознакомился с анкетой компании (jobs.dou.ua/...g5-entertainment-ab/poll) и загорелся желанием в ней работать...

История общения:
— 6 октября (четверг) отправил резюме
— 7 октября в 18:15 (пятница) получил тестовое задание
— 9 октября в 08:52 (воскресенье) отправил выполненное тестовое задание и заполненную анкету из 25-ти вопросов (которые не предполагают ответ «да/нет», а занимают приличное время)
— 10 октября (понедельник) связался в скайпе с HR компании Светланой Зотке (забегая наперед скажу, что девушка приятная в общении и всегда, хоть и с задержками, отвечала на сообщения)
— 11 октября (вторник) Светлана уточнила мои контактные данные
— 17 октября (понедельник), спустя неделю, попросил обратную связь по тестовому заданию; как результат — «Пока еще на рассмотрении»
— 24 октября (понедельник), спустя 2 недели, ситуация повторяется — «На сегодняшний день пока не пришли результаты ещё»
— 28 октября (пятница), пошла четвертая неделя после отправки резюме, судя по всему на мне как соискателе (слишком надоедливом, наверное) поставили крест, т.к. на очередной статус-чек ответа я не получил: «Добрый день, Светлана! Появилась ли какая-то информация?»...

— Сегодня 4 ноября, прошло 29 дней. Я потерял надежду, в результате чего появился данный пост.

Уж не знаю, в чем была проблема: в отделе HR или сумасшедшей загрузке потенциальных менторов/руководителей, которые должны проверять тестовое задание, но отсутствие обратной связи с дальнейшим «игнором» в таких крупных !Международных! компаниях в наше время выглядит, мягко говоря, странно и заставляет задуматься...

Надеюсь, что данный отзыв будет полезным как для жителей этого полезного ресурса, так и для сотрудников компании G5 Entertainment, которые сделают правильные выводы и необходимые коррективы в рабочих процессах!
С наилучшими пожеланиями...

Поддержали: Alyona Yaroshenko

Представленные здесь отзывы о компании видятся мне достаточно односторонними, т.е. не вполне объективными. Они написаны теми, кто уже ушёл из компании, и ушёл недовольным. А у ушедших довольными нет особых мотивов для написания отзыва. Тем более их нет у ныне работающих. А кроме мотива ж ещё нужно время...
Мой мотив при написании данного отзыва, в этой ситуации, когда освещены только «тёмные» стороны, — выровнять «освещение» и восстановить попранную справедливость;)
Я не буду на 100% объективным. Потому что это невозможно. У каждого ситуация индивидуальна, зависит и от платформы/языка/фрэймворков/технологии (в Dukascopy на сегодня используются разные: php, java, JS, flash, и др.), и от команды, и от проекта.
Впрочем, есть и общие моменты, причём, первостепенные. Все же получают зарплату. И это, может быть, главное назначение работы — заработок. Вы так не думаете? Так вот: оплата в Dukascopy — регулярная, стабильно своевременная. За всё время, что я работаю в Dukascopy, а это более трёх лет, лишь однажды, после Нового Года, были какие-то задержки регулярной выплаты недели на две. Так и в том случае незадолго перед ним выплачивали бонусы, что позволило дождаться несколько отложенной выплаты без особых проблем.
Что ещё из общих моментов? Офис «open space», располагается на трёх этажах здания бизнес-центра, на каждом этаже есть кухонька с кофе-чаем; теннисного стола, к моему сожалению, нету... Из дому работать нельзя. Тут по этому вопросу — банковские нормы. За дисциплиной следят, но без фанатизма. Временами «закручивают гайки», но в среднем — многое возможно, в разумных пределах. У меня вот в последние две недели в связи с попаданием ребёнка в больницу с воспалением лёгких заметно испортилась дисциплина, но... никто и слова не сказал! Т.е., ваша обоснованная потребность может встретить понимание.) Больничные — оплачиваемые; есть небольшая мед. страховка для каждого сотрудника. Отпуск — давали всегда, когда я хотел. Ммм... нет, точнее, не когда хотел, а когда просил: хотел-то я круглый год;))
Но это уже, возможно, следует отнести к моментам индивидуальным. Гарантии, что вам предоставят отпуск, когда вы пожелаете, по первому требованию — нет; это зависит и от проекта, и от текущей ситуации на нём.
Раз мы уже переходим к индивидуальным моментам, то представлюсь. Я работаю (в киевском офисе Dukascopy) на должности iOS-разработчика. И разработал «с нуля» и веду пару проектов. Последние пару лет, главным образом, один проект, имеющий отдельные и несколько отличающиеся приложения под iPhone и под iPad. В разработке и приложение под Apple Watch. В связи с тем, что разработка ведётся «с нуля», «нативными» средствами, мне, в общем-то, комфортно. Т.е. не приходится работать с чужим кодом, примерять на себя чужие решения. Возможно, у других разработчиков в Dukascopy не всё так безоблачно, но я говорю за себя. Если мне не нравится какое-то архитектурное решение, используемое в разрабатываемых мною приложениях, то это скорее исключение. Большинство архитектурных решений во вверенных мне приложениях можно принимать самостоятельно. Дизайнерские решения принимаются в сотрудничестве и диалоге. Но в конечном счёте это, всё-таки, дело дизайнеров.
Давление сроков — умеренное. Иногда, конечно, надо поднапрячься, но не так, чтобы слишком. Обычно темп умеренный, позволяющий работать вдумчиво, иногда выделять время на рефакторинг/чистку кода, а также захаживать на урок английского (кстати, компания предоставляет такую возможность).
Что ещё? Общение по работе — нормальное, каждый старается отвечать на заданные по его зоне ответственности вопросы. Развитие? — В ваших руках!) Хотя на моей памяти проводилось даже пару конкурсов по алгоритмам, что позволяло даже — при условии успешного участия — получить небольшую премию. Ну и, конечно, стимулировало развиваться в этом направлении!.. Сейчас эта инициатива заглохла, но... возможно, будут другие инициативы.
Так что в целом нахожу условия работы программиста в киевском офисе Dukascopy вполне приемлемыми. В моём случае это так. Как будет в вашем — это уже другой рассказ.)

Подписываюсь по всеми позитивными отзывами. Коллектив классный и офис очень способствует креативу:) Ехать правда не близко, но я думаю плюсы компенсируют это минус + всегда вечером можно «упасть» добрым людям на хвост и проехать хоть пол пути) к тому же каждый принимает изначально осознанное решение подходит ему место или нет. Мне лично подошло...

Игорь, добрый день! Проношу Вам мои извинения за причиненные неудобства. Обещаем в будущем исправить эту неприятную ситуацию. С уважением, Соловьева Анна

Поддержали: Anastasia KovalEvgeniy Klimov

Учился в Web Academy на курсе Python. Отлично передана информация по курсу и дальнейшего саморазвития. Отличный преподаватель. хорошие классы. Масса позитива

Больше всего радует радушная атмосфера и отношения в команде. Также проект способствует профессиональному росту. Менеджмент проектов на хорошем уровне, налаженное взаимодействие команд. Как по мне, полезная плюшка — это занятия английского. Офис удобно расположен, и удобен сам по себе.

Raskrutka самая дружная и классная компания в мире! Работаю почти год, всегда есть интересные проекты, все поддерживают. Raskrutka больше напоминает большую дружную семью, где все разные, и в то же время одинаковые, мы все любим свою работу, да что любим, фанатеем от нее! Мне нравится здесь работать, каждый раз приходя на работу, возникает чувство словно пришла в свой дом, работа становится хобби, а люди которые окружают с утра до позднего вечера всегда дадут совет, помогут вместе решить проблему, подставят плечо и вынесут на руках с любой ситуации. Если и есть компания мечты, то это 100% Raskrutka!

← Сtrl 1... 397398399400401...528 Ctrl →