Моя история в DDI началась два года назад.
Я пришла на позицию рядового рекрутера.
Меня хорошо встретили, поставили над мной менеджера с которым мы сразу отлично сработались и по сей день успешно сотрудничаем.
Что могу выделить особо:
1) Это люди и коллектив. Тут все очень хорошо. Ребята очень инициативные, идейные, общительные, дружелюбные. Легко решались любые вопросы, много кто дружит между собой. Много кто любит «движ». Каждую пятницу у нас был какой-то интерактив в офисе и корпоративы всегда были яркие. Ребята, крутые, всегда идут навстречу, как технические специалисты так и менеджмент. Я нашла реальных друзей в этой компании. И мне удалось построить крутую команду в своем отделе, которыми я очень горжусь.
2) Открытость к переменам и отсутсвие 10-ти этажного менеджмента. Будучи рядовым рекрутером, к моим предложениям прислушивались, мои пожелания в работе учитывались. Естественно не все мои идеи принимали, их коллективно обсуждали и затем принимали решения. Это круто когда тебя слышат. Тут можно пообщаться на прямую с руководителями, с СЕО — топ менеджментом. Не нужно проходить длительные процедуры, чтобы решить какой-то нюанс. Ко всем ребятам подходят индивидуально, тебе стараются идти на встречу.
3) Рост и развитие. В компании я сильно выросла и смогла за адекватные сроки занять позицию, к которой стремилась.
4) Отсутсвие трекеров!
5) Постоянный прогресс. Компания не стоит на месте. За два года случилось много перемен, что я считаю пошли компании на пользу.
6) Поддержка от компании. Поскольку я представитель рекрутинга в первые недели и даже месяцы войны работа нашего отдела стала. Все в шоке, никто не знает, что будет дальше. Но компания никого не уволила и оплатила нам все дни, что мы не работали. Позже у нас появились митинги с психологом, юристом. Мы возобновили работу и продолжали нанимать людей.
В итоге, я работаю тут уже чуть больше двух лет и были разные ситуации, но если адекватно смотреть на вещи, то мы всегда находили из них выход имея адекватный диалог.

Працюю в Temy майже 2 роки.
Починала із позиції trainee. Мала дві співбесіди: з рекрутером та технічну. Обидві залишили приємне враження, що на той момент для мене було дивом. Наразі працюю вже на другому проєкті після стажування і можу чітко сказати, що у випадку з Temy перше враження не було хибним. На обох проєктах працювала в класних командах зі свіжим стеком.
Серед бонусів компанія надає медичне страхування як в межах України, так і для тих, хто виїхав, а також компенсує курси англійської.
Загалом, я рада, що мій професійний шлях розпочався саме із Temy, оскільки це надійна компанія, з якою приємно співпрацювати.

Хочу сказати дещо школі Hillel. Я закінчила курс IT Recruitment & HR в місті Дніпро в жовтні 2022 року. Незважаючи ні на що, два рази на тиждень ми зустрічалися в онлайні, щоб отримати нові знання. Було багато важливої інформації, цікава домашка, змістовні презентації, неймовірні зустрічі з розробниками и тестувальником. Це все, привело мене до сертифіката з найвищою оцінкою. Навіть сумно було, коли навчання скінчилося.

Дякую за курс Recruitment Hanna Yankina, за підтримку після нього. Дякую за курс HR Elena Kravtsova, за поради на онбордінгу. HR IT Hillel Andrii та дівчата допомогли с резюме, воно стало майже ідеальним. А телеграм-бот Hillel допоміг мені знайти роботу, де я вже пройшла онбордінг.

Рекомендую школу IT Hillel, щоби вчиться, зростайти особисто і в професії. Чекаю, коли школа зробить курс IT Recruitment & HR PRO. Та буду першою, хто сплатить за курс!

Усім привіт. Також вирішив залишити відгук після більше ніж рік у штаті. Бо минулий відгук про те, як я став частиною DreamTeam🥰 у непросту дату 24.02.
За рік роботи можу впевнено сказати що компанія дає усі можливості для розвитку кожного як 💯%-ого PROфесіонала, та окремо як особистості.
Повністю згоден з відгуком Anatoliy P. щодо можливості працювати самостійно та обирати свій стиль роботи — головне не як, а який це проносить результат, та KPI📈👍
Усі працюють на результат та підтримують одне одного. Простий приклад: на минулому тижні иа сьогодні CEO допомагав мені то роз’яснював те, чого я до того моменту не робив, за що йому дуже вдячний 🫶.
Також я кайфую та пишаюсь тим, що продаю всесвітньо відомі Google продукти, це приносить задоволення, та мотивує. Взагалі кожен продукт у нашому портфелі — життєво необхідний для безлічі великих та малих компаній.
Працюючи в Cloudfresh⛅️, у Вас точно буде можливість професійного зросту, вибору де і як краще працювати, крутих бонусів, приємних та смачних подарунків на свята та просто так.
Та й куди ж без крутих тімбілдінгів у чудовій компанії людей, з якими хочеться бачитись частіше.
До речі вид з вікна офісу нікого не залишить байдужим 😉

Дякую школі та викладачу Мар‘яні Стадник, за великий багаж знань, багато практики. Дуже гарна та актуальна програма на курсі UX/UI PRO. Рекомендую школу для навчання всім, хто хоче змінити сферу діяльності.

Дякую школі! Вже проходжу другий курс, навчанням задоволена :)
Курси проходять дуже ефективно: до 20 людей у групі, багато домашок, досвідчені викладачі.

Привіт!) Відносно нещодавно приєдналась до компанії Eventyr що входить в Sigma group. Хочу поділитися враженнями від роботи в компанії.
Перше що справило враження то це налагоджені швидкі та змістовні комунікації між командами. Також хочу зазначити різнобарвність проектів: від мобайл, веб і до VR проектів. Набуття досвіду в роботі з VR проектами для мене це ще один + в багаж до вже набутого досвіду.
Також хочу зазначити що є можливість розвитку в компанії по IDP. До працівників тут прислухаються. Ще як плюшка тут то це уроки англійської мови.
Дякую за співпрацю та круті можливості)

Працюю в Люксофті більше трьох років. Багато плюсів в сфері професійного розвитку: тренінги, доступ до навчальних матеріалів, англійська з викладачами.

Очень дружеский отзывчивый коллектив с множеством специалистов и интересных людей. Офис прямо в центре города. Регулярно проводятся интересные мероприятия, есть возможность для профессионального и личностного роста. Вполне неплохая компания

Я хочу сказати, що працювати в Нетпік класно.
Мені дістався найкращий з можливих варіантів HR — Юля Комарницька.
Сам флоу співбесід був достатньо складний, але я відчувала підтримку на кожному етапі. Мабуть саме тоді я зрозуміла, що таке «люди найцінніший ресурс» — не на папері, а в реальному житті.

Мені дуже сподобався процес онбордингу, корпоративна культура, цінності і моя команда.
Майже два роки пройшли дуже швидко. І я жодного разу не пожаліла, що обрала цей оффер.

Можу сміливо рекомендувати роботу в Нетпік, як класний досвід, як надійну компанію, де можна знаходитись у сильному оточенні і рости.

Я прийшла у компанію Leobit коли тут працювали близько 40-ка людей, і працюю тут вже більше 5-ти років. Отож, мабуть, прийшов час поділитись своїми враженнями від співпраці. Виділю моменти, які є справді для мене важливими й надихають у роботі.
Перш за все, можу з впевненістю сказати, що це чудова компанія для людей, які хочуть розпочинати свій кар’єрний шлях, або ж зробити новий крок для реалізації нових професійних можливостей. Тут працюють дуже розумні, професійні, відкриті та цікаві люди, з якими приємно, як і працювати, так і проводити весело час після роботи. Мені, як рекрутеру, також дуже приємно бачити, коли люди тут зростають, навчаються, діляться знаннями, досягають певних результатів, знаходять друзів тощо.
Також хочу виділити підходи та організацію роботи. В роботі я перетинаюсь з багатьма працівниками, з усіх департаментів в компанії, і хочу звернути увагу, власне, на демократичний підхід, гнучкість у роботі, адаптації під різні ситуації й готовність завжди допомогти у розв’язанні питань. Стосовно організації роботи, то дуже зручно мати гнучкий графік та можливість працювати віддалено чи в офісі.
Щиро вірю і бажаю, аби компанія росла, розвивалась, співпрацювала з гарними клієнтами, продовжувала працювати на усіх залучених напрямках й, звісно, наймала найкращих спеціалістів для реалізації усіх цілей!

Працюючи продакт-менеджером у Playcent протягом останніх 1,5 років, я вражений підприємницьким духом проекту, над яким я працюю. Хоча ми маємо значну автономію у прийнятті рішень, показники ефективності ретельно відстежуються і відіграють вирішальну роль у спрямуванні нашої роботи. Компанія надає достатньо ресурсів для підтримки наших зусиль, а команда проекту має високу мотивацію та відданість створенню першокласних продуктів, які відповідають потребам наших користувачів.

Від команди підтримки до провідного розробника, всі поділяють бачення продукту і працюють спільно для досягнення наших цілей. Основна увага завжди приділяється створенню значущих поліпшень, які приносять користь нашим користувачам, і рішення ніколи не приймаються без ретельного розгляду та аналізу. Я б настійно рекомендував Playcent всім, хто шукає складне та корисне робоче середовище, де високо цінується прийняття рішень та відповідальність за них. Однак ті, хто віддає перевагу менталітету з 9 до 5, можуть не знайти його придатним для себе.

Повинно було бути інтерв’ю в цій компанії, інтерв’ювер не заджойнився на мітинг. Чекав 30 хвилин, дуже не професійно !

Дякую за вашу роботу. В такий час ви робите хорошу справу. Іноді без світла та під звуки вибухів.

Закінчив навчання на Fullstack developera. До цього мав досвід комерційний, але хотів більш глибше розібратись у React та вивчити NodeJs. Шукав куди піти вчитись, зупинився на GoIT. Хороший структурований матеріал, підтримка менторів, чудесні живі уроки, і такі ж чудесні записан уроки(Привіт Repeta). Перевірка дз, фідбек, великі командні фінальні проєкт. Багато бонусів таких як курси по TS і тд. Знайшов роботу, гроші уже відбив за курси. Роботу знайти було не легко, але це можливо якщо тобі це подобаєтсья

Після майже року, я хотів би поділитися своїм досвідом роботи. Я дуже задоволений роботою в Belkins, тому що ця компанія надає своїм співробітникам чудові умови для розвитку та успіху.
Один з найбільших плюсів — це командний дух, який поширюється по всій компанії. Кожен співробітник є важливим членом команди, і у нас завжди є можливість працювати разом над новими ідеями та проєктами. Крім того, у нас є прекрасна робоча атмосфера, де взаємодія з колегами є просто приємною.
Компанія також надає своїм співробітникам чудові можливості для особистого та професійного розвитку. Ми маємо доступ до різноманітних курсів, тренінгів та воркшопів, які допомагають нам розвиватися як спеціалістам у своїй галузі.
Ще одним великим плюсом роботи в Belkins є високі стандарти, які компанія встановлює для себе та своїх співробітників. Ми завжди працюємо на високому рівні, і нам завжди доводиться стикатися з цікавими та складними завданнями. Але саме це робить нашу роботу цікавою та стимулюючою.
Загалом, я дуже задоволений і раджу цю компанію як роботодавця всім, хто шукає цікаву та стимулюючу роботу в дружній команді професіоналів.

Всім привіт! Хотіла б поділитись своїм досвідом роботи в компанії InventorSoft, так як вже майже рік я частинка великої сім’ї :)
InventorSoft — це компанія від якої у свій час я отримала один з перших своїх оферів і зараз можу сказати зі 100% впевненістю, що я зробила правильний вибір! Чому?
Тому що:
— це місце, де відносини будуються на повазі та довірі;
— це місце, де тобі дають можливість розвиватись і це не тільки про різні курси, конференції чи безкоштовні уроки англійської;
— це місце, де цінують кожного співробітника, завжди йдуть на зустріч та відкриті до діалогу;
— тут ти відчуваєш, що про тебе піклуються;
— тут вміють не тільки працювати, а ще й класно відпочивати, тому що колектив пушка!

Щира рекомедація та безмежна любов до такої вже рідної компанії!

Перше гарне враження від компанії зіпсовано непрофесійністю команди.

Від відгуку на вакансію PR Manager до першої співбесіди з рекрутеркою Анастасією Шарай пройшло трохи більше двох годин. Ми обговорили деталі вакансії, я розповіла про свій досвід і ми розійшлися з домовленістю фідбеку за 3-4 дні та подальшим планом дій.

І рекрутерка, і я взаємно оцінили зустріч як цікаву і позитивну.

У зазначені дні я не отримала будь-якого фідбеку. Ще за тиждень я нагадала про себе і спитала чи зацікавлена команда у подальших співбесідах, на що отримала лише статус прочитано без відповіді.
Ніщо не впливає на hr бренд так згубно як непрофесійна комунікація.

руснявая помийка

Возможность оплаты только через PayPal... это очень херово %) через обычную карту выдает ошибку, а супорт говорит плати через PayPal...