Никогда раньше отзывы не писала, но про нашу компанию хочется сказать.
Работаю здесь больше полу года, когда пришла было около 50 человек, за 6 месяцев компания выросла в 2 раза, и на этом не собирается останавливаться. Растем стремительными темпами и не только в количественном измерении, но и в качественном. В компании налаживаются структурные процессы, видны улучшения только в лучшую сторону.
А что больше всего радует — это коллектив! И недавний новогодний корпоратив тому подтверждение :)) Благодаря замечательной атмосфере и сотрудникам работа в Trinetix — одно удовольствие! :)
Мне курсы понравились. Сам подход к обучению даёт неплохие результаты, но сразу скажу что будет не легко. Тут очень просто вылететь, если не делать домашние задания, так что отсидеться не получится —> придётся стараться. Однако результаты вас самих очень порадуют в конце.
Всем советую, а сам я жду начала advanced курсов по выбранному языку.
Учился в одесском ШАГе с мая 2010 по январь 2013 на полустационаре на специализации Системное администрирование. Есть не плохие преподаватели, но их мало. За время обучения нам не были вычитаны ряд важных тем, таких как BGP, Windows Server. Не полностью раскрыта тема «Linux Server». Также, добавлю, что виндовс из-зи чихарды с преподавателями, читали нам по очереди 3 преподавателя, и каждый начинал сначала. После сдачи финального экзамена теста (85/100) диплом до сих пор не получен. В чем причина мне так и не обьяснили за год оббивания порогов в этой «псевдо-академии» . Как итог впечатления остались плохие, как программой, завучем (Ирина Вихерко), так и учебным заведением в целом. На администрирование идти туда учиться не рекомендую!
Работаю в Symphony Teleca с июля 2014.
Весной прошел интервью на позицию Android разработчика. Интервью было по скайпу, достаточно интересное. Ребята толковые меня собеседовали.
Позже позвонила мне HR, сказала что приглашают меня на работу, рассказала условия, продублировала все на почту. Три месяца испытательный срок. Релокейшн.
Процедура выглядит следующим образом:
— присылают приглашение на работу — oświadczenie (по нему можно работать полгода). С этим приглашением оформил визу.
— встретили на вокзале (ехал автобусом Львов — Лодзь), отвезли в квартиру, которая была заранее для меня найдена. Необходимо было только оформить договор. Квартиру мне подыскивали, ориентируясь на мои требования. Можно было предлагать свои варианты.
— отвезли в супермаркет за продуктами, бытовой химией и прочим. Отвели в салон мобильной связи для покупки сим карты, в банк — сразу же оформили карту, на которую я буду получать заработную плату. В общем носились со мной как с королем :-)
— потом всякие формальности, вроде замельдования и получения номера песель.
— через три месяца подали документы на получение временного вида на жительства (karta czasowego pobytu). Спустя два месяца карта была у меня на руках. Срок действия — 3 года (позже можно будет продлить). Через 5 лет жительства тут можно получить постоянный вид на жительство.
То есть компания оказывают полную поддержку. Помогут, подскажут, а то и вообще за тебя все сделают.
Я был первым иностарнцем, нанятым на постоянную работу. До этого только коммандировочные всякие приезжали. После меня еще наняли много людей. Сейчас здесь 7 украинцев и 1 россиянин.
Компания предоставляет бесплатно уроки польского языка (а также английского и немецкого) — 2 раза в неделю по часу. Но на первых порах можно общаться на английском — все сотрудники его прекрасно знают (на счет простых жителей не могу сказать того же). Но нам, украинцам, которые знаю и русский и украинский, выучить польский не так уж и сложно.
Среди плюшек: чай, кофе, сахар, молоко, кофе-машина, фрукты, дешевые обеды. Печенек нет :-(
Еще есть мед страхование (приватная клиника, гос. больница тут такие как у нас), а так же мультиспорт карта, позволяющая безлимитно заниматься практически где угодно и практически чем угодно. Бассейн, сауна, качалка, фитнес, боевые искусства, танцы, йога, аэробика и прочее.
Офис недалеко от центра, четыре этажа + подвал. Около сотни сотрудников. Поляки классные :-)
Я был задействован пока только в одном крупном проекте. Вместе с немцами работали ради достижения цели. Менеджер был в германии, архитектор тоже. Позже поставили еще локального польского менеджера. Что могу сказать — очень адекватный менеджмент, после украинских реалий (может это мне так не везло с менеджерами).
Поляки по менталитету почти как мы, только они ближе к немцам и поэтому в них сочитается славянская ментальность и немецкая пунктуальность и педантичность.
Польша — страна ЕС, что накладывает свой отпечаток ввиде открытых границ — свободные путешествия по всей еврозоне.
Общественный транспорт по расписанию — автобусы большой вместительности, с кондиционером, ездят быстро. Б/у автомобили дешевые. До Варшавы — рукой подать — 135 км, до Берлина 500.
Я, может быть, что-то забыл, но общее впечатление весьма положительное. Твердая пятерка :-)
Я наверно один и самых старых работников студии. Хочу сказать, что не всегда большая команда — хорошо. Лучше меньше, но качественней. Вот за это люблю Арт Лимон.
Uwinart — это самая крутая фирма в Украине по разработке сайтов. Я знаком с ее основателем лично более 10 лет. Мы с ним по работали в Армтек.
И ответственно вам заявляю. Юрий Хмелевский — это будущий миллиардер и владелец транснациональной кампании.
Юрий Хмелевский — это гениальный программист. Он создал лучший в мире движок для сайтов. Быстрый и надежный.
Не так давно побывал на собеседовании на позицию QA intern.
Остались исключительно положительные впечатления, сотрудники проявляют искренний интерес, развернуто рассказывают о компании, отвечают на все вопросы. После прохождения собеседования мне позвонили с фидбеком в тот же день. К сожалению, не удалось пройти дальше по конкурсу, однако, мне четко объяснили, что необходимо подтянуть для повторной попытки. Обязательно попробую со второго раза использовать шанс и уже в качестве члена команды написать сюда отзыв :)
Работаю в компании со дня основания. За это время у нас произошли колоссальные изменения в лучшую сторону, и я уверена что это еще не придел.
Дружный коллектив, уютный офис и много разных приятных «плющшек» для работников, квалифицированные специалисты у которых всегда есть чему научится, лояльное руководство и еще много-много плюсов.
Отличная компания с точки зрения условий труда, а также возможностей для саморазвития. Причем неважно — продажик ты, разработчик, бизнес-аналитик или проджект-менеджер. Работа в этой компании не позволит сделать ни шагу назад в плане личностного и профессионального роста. Отдельно хотел бы отметить очень высокий уровень бизнес-аналитиков в Террасофте.
Они будут первыми, кого я буду хантить в случае необходимости ;)
В работе компании и каждого ее сотрудника не может не восхищать следующее:
— способность ставить сверхамбициозные цели, очень много и самоотверженно трудиться для их достижения;
— способность «продать» час работы даже джуниор девелопера отдела внедрения за баснословную по меркам СНГ сумму :)
— гордость за продукты компании.
Работал в компании примерно пол года. На тот момент, когда я работал, а это примерно год назад, сайт был написан как попало, и его приходилось переписывать. По поводу рабочего процесса. На компьютере стояла программа, которая трекала где, сколько и на каком сайте вы были, сколько пили кофе и сколько были в туалете. Лично мне, никто за это время ничего не говорил, но сам факт. Как по мне, не хватало планирования — постоянно нужно было делать спонтанно возникающие задачи, генерируемые директором на ходу. Это на любителя. То, что меня удивило — нельзя болеть. То есть, болеть, как бы можно, но нужно все равно работать из дому. При этом абсолютно не важно, есть у вас справка или нет, сильно вы больны или не очень. Может сейчас все по другому, но год назад было так. И что касается финансов, лично мне фирма осталась должна примерно 10к гривен, которые я недополучил после ухода. Допускаю, что невыплата зп была вызвана объективными финансовыми обстоятельствами(кризис и т.д.), но факт остается фактом — учитывайте это, планируя смену места работы. Справедливости ради, нужно указать плюсы — зп выплачивается без задержек, удобное рабочее место, амбиционный проект. Хорошее место для разработчиков junior/middle, что бы набраться опыта.
Работая в ART Lemon около
Прошел собеседование, не звонят, недавно позвонила девочка пригласила в Luxoft на собеседование, сказал что был уже, она проверила по базе, сказала что Я прошел, но у них в базе написано что Я сам отказался, хотя звонков никаких не было и Я не отказывался, она сказала что все уточнит у коллеги HRa и перезвонит, до сих пор никаких звонков :)
Неадекватно работают HRы :)
Прошло уже почти 2 месяца с того момента, как я написал заявление об увольнении с компании Svitla Systems (киевский офис).
Причина моего ухода — потеря интереса к проекту, на котором я проработал полтора года, в связи с переходом проекта на стадию поддержки и из-за ряда лихорадочных реформ менеджмента на проекте, которые исключили возможность проявления инициативы, применения современных технологий и методик (не буду углубляться).
Других вакансий на front-end разработчика в Svitla Systems не было и мне пришлось пробежаться по вакансиям, которые мне предлагали в linkedin на то время. На первых же собеседованиях в Ciklum, GlobalLogic, Magento во время интервью с HR у меня возникали сомнения о смене работы из-за самой атмосферы, корпоративных правил, условия работы.
Основные достопримечательности Svitla Systems:
Возможность удаленной работы
Уютная, семейная, сплоченная атмосфера в офисе
Я был решительно настроен об уходе с проекта (очень жаль, что приходилось уходить с компании) и как следствие — я нашел очень хорошее новое место работы — ZoralLabs.
Пришло время писать заявление об увольнении и переживать за то, выплатят ли мне всю зарплату, не высчитают ли деньги за поломанный ноутбук, который был всё ещё на мне записан, и подобные переживания, включая укоризненные взгляды сотрудников на протяжении последующих двух недель.
Абсолютно все мои переживания были напрасными. Мало того, что мне выплатили все деньги, включая отпускные так ещё и HR-ы защитили меня от желаемых санкций внутри проекта. На протяжении двух последующих недель меня сильно не напрягали работой и я мог найти даже время на изучение новых технологий, которые понадобились бы мне на новом месте работы.
Svitla Systems — для меня остается эталоном современной IT компании в Украине. Мне очень повезло, что я там работал и познакомился с многими хорошими людьми.
Год назад я писал положительный отзыв о Svitla Systems у себя на блоге и очень рад, что раставание с компанией не ухудшило отношение к компании, а наоборот, подогрело чувства.
Особое спасибо за поддержку Ксении Рожанской, Анастасии Глобе, Виктории Михайленко.
Пробовал связаться с HR — по скайпу запрос авторизации так и висит, в LinkedIn запрашивается ввод email адреса для отправки инвайта.
При наличии открытых вакансий окукливание выглядит странно.
Кто-то работал у них?
Судя по описанию да по людям, кто с т.з. LinkedIn там работает, должно быть интересно как «просто» девелоперам, так и Data mining спецам. Как для Днепропетровска выглядит вкусно.
Я нахожусь еще на испытательном сроке в Артджокере, поэтому с удовольствием поделюсь впечатлением о собеседовании и стажировке. Считаю себя довольно не глупым, но попасть в компанию мне удалось не с первого раза. Два — три этапа собеседований, зависит от позиции. Опыта в онлайне у меня не было, но базовые знания пригодились. Артджокер заинтересован и готов «выращивать» для себя качественные кадры, обучать и натаскивать. Но если вы «тугой» в плане обучения, возится с вами никто не собирается. На этом этапе фильтруется уровень мышления, тяги к знаниям, поэтому все работники ± одного более менее высокого уровня интересов. И сейчас я вижу, что отсиживаться и получать зп «за так» в компании не получится. Есть план стажировки, никто не придумывает задания с головы, все четко, систематизировано, нелегко. Но это плата за знания и за набитые шишки. Здесь можно научиться не только профессиональным навыкам интернет-маркетинга, но и самоорганизации. В дальнейшем, думаю, будет еще интереснее, так как об уровне компании можно судить по ее клиентам.
Доброго времени суток, хочу поделиться с вами моей ситуацией и мнением об этом интернет магазине «abo». По началу было все хорошо , сделал вечером заказ термос «Esbit» на 750мл, стоимостью 462 грн. Заказывал на подарок,перезвонили на следующий день. Выбрал 100% предоплату(вот одна из моих ошибок), хотя предлагали и наложку.пришел заказ через пару дней,забрал с «Новой почты», не проверяя так как спешил домой после учёбы и доверился магазину «abo» с такой репутацией, почем зря. Пришел сразу с почты домой, открыл его и обнаружил на дне с внутренней стороны не большую вмятину но хорошо заметную, + на месте стыка видно что не докрашено, по началу я подумал про перевозчика... но коробка в которой находился термос, в месте где он стоял дном цела, и внутри и снаружи, без всяких вмятин, неровностей, продавливаний, вообщем новая и без повреждений.понимая что в таком состоянии он не пригоден для подарка я обратился в службу поддержки магазина «abo», предоставил им фото так как нахожусь в другом городе, они посовещались и отказали в обмене мотивируя это тем цитирую «Уважаемый Сергей, в ходе проведения служебного разбирательства, было установлено, что товар был отгружен Вам без механических повреждений. Весь товар перед отправкой проверяется сотрудниками магазина на целостность, исходя из предоставленной Вами информации, Мы предполагаем что механическое повреждение дна термоса могло возникнуть в следствии удара, падения в процессе транспортировки, или же после получения товара от представителя службы доставки.»
На следующий день решил лично приехать и пообщаться с руководством, узнал у них адресс, приехал в контору в чем сотрудник мне отказал, мотивируя что не может взять на себя такую ответственность так как маленький человек в этой конторке, задав ему вопрос «а где начальство которое может», он ответил — «в другом офисе , и с обычными покупателями они не общаються», видя что дефект не по моей причине, что целая коробка, а вмятину человек врядли так может поставить, начал тот сотрудник грешить на службу доставки , что они там поменяли на б/у.(он полностью новый без царапин), мое личное мнение что просто впарили брак.
в итоге 200 грн. за билет на Киев и обратно + половина дня выброшены впустую, за что спасибо выше описанному магазину.
в первый и последний раз я заказывал у вас что-то. из своих близких и знакомых никому вас не посоветую. и тем кто прочитал все это тоже советую ничего у вас не покупать, лучше чуть дороже заплатить и взять в нормальных магазинах Наслаждайтесь «кидаловом» простых людей.
Відгуки про IT-компанії України
RSS