Це мій перший досвід як програміста. Працюю уже трохи більше 1 року. Помітив багато плюсів, серед яких:
° Менторська програма, у рамках якої можна здобути дійсно потрібні і корисні навички. Найкраще те, що ментор не дає одразу конкретну, однозначну відповідь, а лише підводить до неї (дає додаткову інформацію). Тому впевнено можу сказати, що рев’ю та менторство на найвищому рівні;
° Гнучкий графік (що дуже круто для студентів);
° Швидкий ріст;
° Можливість працювати на реальних проектах і спілкуватися зі замовниками напряму.
° Крута команда та неперевершений менеджмент.

З мінусів лише — печеньки на кухні довго не виживають :slightly_smiling_face:

Не знаю особисто попереднього дописувача і зовсім не розумію суті його проблеми... В кожного своя правда і оцінити ситуацію можна лише після «walk in my shoes», як кажуть англомовні.
Якщо в дописувачів таке погане враження складається через фінансові проблеми з їхніми попередніми роботодавцями, які до нас відношення не мають, то вирішуйте ці питання, будь ласка, особисто з відповідальними за це людьми.
Можу запевнити, що в нас таких проблем і близько нема.

По своїх відчуттях і враженнях можу сказати, що колектив офігезний, атмосфера дружня, окрім роботи завжди знайдеться якесь цікаве заняття для дозвілля.
Бачу, що я тут розвиваюся і це мені подобається.

ув. Фрилансеры, хорошо думайте перед тем как идти в данное предприятие., если вы любите работать на пороховой бочке, то велком ту TeamScale Ukraine.
p.s. за этих пару месяцев, мы как минимум спасли 5 х людей, что хотели тут работать. Ребята не стесняйтесь обращайтесь в личку если нужны более весомые аргументы.
skype oleksandr.sonich.s-group

Отличная компания, приятные люди, интересные проекты, хороший офис. Рада, что присоединилась к отличной команде. Только положительные впечатления :)

Компанія приваблює дружньою і приємною атмосферою. Проекти намагаються брати такі щоб приносили користь людству, а не просто щоб заробити грошей. На ринку вже більше 10-ти років, і попри успіх не спішать розшируватись величезними кроками, щоб зберігати дружність, порозуміння і теплу атмосферу всередені.

Компания норм, но имейте в виду — при увольнении вам не оплатят неиспользованный отпуск, и это не единичный случай.

Киев.
Хорошая компания, остались только позитивный впечатления о работе, офисе, людях!)
Отличная дружественная и профессиональная команда, хороший менеджмент, стабильность.
Так же хочу отметить комфортный офис, хорошая обстановка и соц. пакет.

Проходил собеседование во Львове (Java). Впечатления весьма позитивные.

Сей процесс сопровождала Oksana Beshley — отдельный плюсик в карму. Всё взаимодействие было гибким по времени, лаконичным и информативным. Пасиб :)
Собственно техническая часть прошла в довольно дружественной атмосфере. Спасибо Богдану, который проводил интервью (к сожалению фамилию и позицию не помню).

Собеседование проходило не в формате «вопрос-ответ», а скорее как командное решение задач:
— все вопросы были четкими и просто сформулированы
— рассуждения в слух, перебор возможных вариантов приветсвовались
— в случае с трудностями, меня всяко подталкивали, наводили на правильную мысль путем дополнительных вопросов, суждений и т.д.

Это просто, но впервые у меня поинтересовались:
— ничего ли не упустили
— если что-то, в чем я разбираюсь, но этого не было в интервью
— с чем мне интереснее работать

Не смотря на некоторые провалы, я уходил с отличным настроением именно благодаря завершающим вопросам.
Независимо от результата, в конце собеседования я мог четко сформулировать свои сильные и слабые стороны (в технических знаниях разумется) — тоесть провел время с пользой.

Из минусов могу подметить совсем немного. Связано с процессом трудоустройства.
Где-то ниже в комментариях видел, что все процессы отлажены и т.д. — ну, не поспоришь особо. Но копии одних и тех же документов приходилось приносить / отправлять много раз. Присылаешь одному, затем нужно отправить следующему. Уйма отделений просит практически одно и то же. Это довольно утомительно было. Просто начитаешься здесь, что все быстро и отлажено, а затем завышенные ожидания :)

Что-то странное происходит с Вашим процессом отбора, он затянулся на полтора месяца, в конце просили дать рекомендации колег с прошлой работы не только письменно, но и пройти своего рода собеседование телефону с целью дать фидбек о кандидате. При таком серьезном отборе с привлечением сил не только от кандидата, но и от 3-х его коллег, отсутствие реального фидбека от компании в течение долгого времени выглядит очень несерьезно. Агентство, через которое происходила коммуникация, сейчас известило, что они прекратили работу по вакансии sales qa с этой компанией и никакого решения не было принято. Бывает конечно разное, но мое впечатление — несерьёзный это подход, несерьёзный.

Ребят, привет. Уже не знаю куда написать вам. Может хоть тут заметите и выйдете на связь. Отправлял вам резюме. Сперва через сайт. Заморочился, сделал видео-резюме, заполнил форму. Ответа нет. Думаю, может у ребят просто форма слетела. Продублировал на работе.юа. Нет ответа. Думаю, обидно блин, с видосиком действительно заморочился, время потратил. Нашел вашего hr-менеджера, которая отвечает за эту вакансию (по идее) и постит вакансию у себя в фейсбучике. Добавил ее в фб, написал сообщение — нет ответа. Добавил ее в линкедин, написал сообщение — нет ответа. Ребят, я все понимаю, но хотя бы напишите вы получили или не получили мое резюме. А то как-то совсем неприятно и некрасиво с вашей стороны получается. Есть кто живой?

На данный момент я занимаю позицию junior C# developer и уже почти дорос до мидла. Мою внутреннюю «сову» радует гибкий график, думать над решением тасков помогает классный вид из окна, да и вообще тут домашняя атмосфера, в которой можно полностью погрузиться в работу (бить баклуши в такой мотивирующей обстановке не позволяет совесть :)

Работаю в компании уже несколько месяцев и мне нравится вектор развития и проекты, которые идут в разработке. Крутой вид из окна на море, условия работы на высшем уровне. Интересные проекты и условия и, что самое главное, адекватный менеджмент, что редко встретишь в больших компаниях

На мой взгляд, компания построила и продолжает строить невероятную особую культуру, которая состоит из уважения каждого сотрудника, в ощущении сотрудником своей ценности в жизни и развитии компании. Компания заботится о развитии потенциала каждого сотрудника, признания и высокой оценки вклада каждого. В компании работают сильные и талантливые ребята, с которыми всегда интересно и полезно общаться.
Все необходимые ресурсы и возможности для реализации идей предоставляются. Интересные проекты и разработка собственных продуктов. Комфортное расположение офиса и инфраструктура рядом отличная.
Я каждый день люблю приходить на работу и скучаю по офису и ребятам, когда не на работе. Чувствую себя неотъемлемой частью компании. Это большая редкость найти такую компанию, своих людей, чем я очень дорожу.

Я меньше года работаю в компании, но уже успел полюбить свою работу! Доброжелательный коллектив, помощь новичкам в адаптации, граммотное планирование сроков, а также множественные разнообразные бонусы (которые пополняются новыми — что не перестает приятно удивлять!), корпоративы. Но даже это еще не всё! Здесь работают очень активные и креативные люди, которые часто организовывают активный досуг после работы.
Доволен, что смог стать частью такого прекрасного коллектива и рекомендую всем желающим!

Сотрудничаю со Svitla Systems уже почти 5 лет.
За это время у меня накопился положительный опыт работы в компании. Хочется отметить отличную работу финансового отдела, который приходит на помощь в нужной ситуации.
Доволен работой менеджеров, которые гладко ведут проекты, разрешают спорные моменты и позволяют вам сфокусироваться на проекте, не отвлекая излишней отчётностью.

Из плюсов могу отметить:
* Работа с клиентом напрямую (общение на языке заказчика)
* Возможность удалённой работы (если позволяет проект)
* Гибкие условия получения вознаграждения
* Возможность заграничных командировок
* Поддержка саморазвития (оплата конференций, языковых курсов и тп)
* Корпоративы, подарки на ДР, НГ и другие «плюшки»

Многое, конечно, зависит от проекта, на который вы попадёте, и от самого заказчика. В Svitla есть клиенты разного уровня: от стартапов до монстров корпоративного уровня. И ваш опыт может отличаться. Но Svitla всегда постарается сделать рабочий процесс комфортным.

Вот уже больше года прошло с моего прихода в Tecorien, и могу сказать что я ни разу не пожалел о смене места работы, ведь мне тут действительно по душе.
Небольшая команда высококвалифицированных специалистов которая собралась тут для разработки своего продукта разительно отличается в работе от аутсорса с которым раньше работал. Работать с высоко мотивированными людьми сплоченной командой в приятной атмосфере вдохновляет делать свою работу не просто хорошо, а лучше и энергичнее, чем сам думаешь, что можешь.
Если добавить к этому офис в центре города, в меру гибкий график, работу напрямую с заказчиком из США, поощрение профессионального развития, действительно интересный и сложный продукт и свободу в использовании технологий получается рецепт компании, в которой можно задержаться надолго и с удовольствием.

Компания занимаются рассылкой спама с криво переведенными описаниями вакансий.

Перша компанія, про яку захотілось написати щось хороше. Запропонували роботу, на моє прохання таки дістали вилку оплати у свого клієнта, чесно все розказали, чим зекономили мені купу часу. Не лукавили, не тягнули час, не торгувались як на індійському базарі. Безкоштовно допомогли з деякими питаннями, які були вже мені цікаві. Загалом враження професійного підходу до роботи. Дякую.

Multi-Programming Solutions небольшая компания, которая специализируется на разработке игровых WEB и мобильных приложений, WEB-сайтов, WEB-приложений, WEB-приложений с интеграцией с B2B платформами.
Я работала в компании на протяжении 2х лет в области тестирования, управления проектами, саппорта. В компании приветствуется совмещение ролей в проектах, так что есть возможность получить опыт либо проявить себя в смежных областях знаний. На мой взгляд, компания больше подойдет людям с опытом и самостоятельным в работе, которые готовы брать ответственность на себя.
На момент моего ухода в компании происходили очень позитивные изменения, такие как становление процессов, их документирование, начал осуществляться обмен знаниями между командами и сотрудниками.
Хочу отметить дружескую атмосферу в компании, поблагодарить Multi-Programming за возможность быть частью замечательной команды, приобретенный в проектах опыт, и пожелать компании успеха и развития!

Годные проекты, замечательный коллектив, гибкий график. Компания готова идти на встречу сотруднику и прислушивается к его/ее отзывам.