На данный момент я работаю бизнес аналитиком в компании Piano один год. Моя должность подразумевает коммуникацию как с продуктовой, так и с дэв командой, и хочу сказать что мне очень повезло, потому как люди с обеих сторон очень адекватные :) Продукт который мы разрабатываем одновременно сложный и интересный, что лично меня очень мотивирует и дает возможность прокачивать свои хард скилз и профессионально расти.

Проработал в компании почти 5 лет, работал бы ещё 5, но нужно идти вперёд... Вижу много отзывов от тех, кто либо не работал, либо работал очень мало, поэтому решил написать свой.

Что в Инновексе просто оооогромнейший плюс, так это факт постоянного развития. И не стоит недооценивать это. Все ваши любимые плюшки вам осточертеют через время и вы снова будете поносить любимую когда-то компанию, если она будет стоять на месте. Алекс Луцкий вкладывает в свой бизнес и это видно каждый день приходя на работу. Когда я проработал там год или два, компания стала очень активно расширяться, сменялись кадры в администрации и это субъективно казалось потерей той радужной атмосферы маленькой, тёплой, домашней такой компании. Но это не совсем так. Компания уже не маленькая, но ей удалось сохранить дружественный подход, принцип открытых дверей, ориентир на человека, не на заказчика (это я пишу такое? Ущипните). Думаю, что для многих такой отзыв — это пустая лирика, поэтому вот мой топ плюсов работы в Инновекс:

— Офигенный офис, который постоянно растёт и обновляется (уровень можно сравнить с Глобал Лоджиком, только новее и современее)
— Отличный саппорт фин департамента, любой вопрос решается мгновенно (жалобы про курс валют и задержки зп — бред недовольных жизнью, курс выставляет банк, а зп если задерживает, то задерживает заказчик)
— Innovecs Care — гениальная идея для IT компании, любой вопрос за ваши деньги (найти тур, билеты, уборщицу, товар, автозапчасти, заказать еду, врача...), вы не теряете рабочее время на ваши личные проблемы
— Бесплатный массаж — вы можете определённое количество раз в месяц ходить на бесплатны массаж, массажисты работают прямо в офисе
— InnoHub — место для проведения различных ивентов, доступ на которые сотрудникам Инновекс предоставляется по скидке или вовсе бесплатно, также там проводятся внутренние HR мероприятия, что тоже важно, когда есть супер современный плацдарм для этого
— HR ивенты — всегда в тему, всегда разнообразные, обычно раз в неделю (что довольно часто), отличные корпоративы
— Обилие кухонь, туалетов (представьте себе, не у всех компаний есть достаточное количество туалетов), чил и гейм румов, душевых кабин, кофе машин, холодильников с напитками и едой
— Большой, полноценный спортзал с тренажёрами, тренером, настольным теннисом, кикером, беговыми дорожками, турниками, боксёрской грушей...
— Отличная работа по саппорту всего этого, любая поломка устраняется быстро по первому же требованию
— Быстрая обратная связь — направленный по нужному адресу запрос не остаётся без внимания: нужа вода, холодно, жарко, разлили пиво, нет еды, обгадили туалет...всё решается, не откладывается.

Также есть бесплатная страховка, парковочные места со скидками и без, доступ 24на7, регулярные консультации терапевта, различные спортивные ивенты, вылазки на природу, в Буковель, совместный просмотр фильмов на большом экране, футбола, игра в мафию, регулярные поздравляшки с ДР, прохождением трайала, юбилеями работы в компании, куча всяких внутренних митапов по обмену опытом в работе и вне её, курсы английского, кройки и шитья...чего там только нет.

Боюсь, что мой отзыв будет выглядеть слишком положительным, но всё-таки Инновекс — это компания в которую хочется вернуться. Если вы ещё здесь не работали и вам что-то не понравилось на собеседовании, при разговоре с рекрутером или ещё кем-то, то советую перед тем, как писать злостный отзыв попробовать снова, возможно вы не пожалеете.

Хочу выразить благодарность Алексу Луцкому, Владимиру Луцкому, Светлане Криницкой, Ольге Прихно, Людмиле Марковой, Оксане Гранкиной, Владу Копанько, Андрею Стрехалюку, Юле Онуфрейв, Кристине Кирчиу, Ольге Сафиной, Инне Дремлюге, Наталье Шулепе, Алёне Рошке, HandyMan’у...всему фин департаменту, HR департаменту, TA департаменту, Care & Travel департаменту.

Работаю в компании около двух лет.
Лояльность, уважение и юмор — три кита, на которых держатся взаимоотношения между сотрудниками, где, кстати, все «на ты» (в том числе и с руководством — с которым, в связи с должностными обязанностями, работала максимальное количество времени). Здесь с первых дней работы чувствуешь себя комфортно: работа HR-менеджера компании не заканчивается собеседованием, ведь она помогает новому сотруднику побыстрее влиться в коллектив и «подружиться» с офисом. А обстановку в нем можно смело назвать «айтишной»: светлый оупен спейс, спокойная уютная атмосфера, куча инновационных «штучек» и много кофе — у нас нравится всем.
Приятно удивило то, что большинство процессов автоматизировано, это позволяет выполнять задачи в кратчайшие сроки и без бумажной волокиты, как это бывает в большинстве современных компаний. Даже если сотрудник ранее не сталкивался с подобным опытом — ему здесь обязательно объяснят и помогут.
«HOSTING UKRAINE» — это о постоянном применении новых технологий, поиске новых решений, отлаженности процессов и высоком профессионализме.

Хочу поделиться своим печальным отзывом о работе в этой компании, а именно, ЗП не выплачивалась людям по пол года, у некоторых долг с ноября (2019!!!) месяца, процессов и структуры в компании нет, операционный директор, он же топ-менеджер компании, он же проджект менеджер , он же бизнес-аналитик и сэйлс менеджер, все очень хаотично. Если вы хотите работать в молодом стартапе (да, да, за три года, это еще молодой амбициозный стартап), то знайте, скорее всего вы будете вкладывать свои же деньги в технику, а потом будете вымаливать их же, потому что СЕО (Михаил Гречухин) умеет очень качественно кормить завтраками, то инвестор не перекинул деньги, то курьер потерялся с деньгами где-то по пути из Одессы в Киев, в общем каких только сказок ребята не слышали. Михаилу все равно, что ты ешь, за что ты ешь и живешь во время карантина, у многих ребят образовались огромные долги, но самое ужасное в этой ситуации это то, что Михаил скидывает по 2к-3к-5к (Гривен!!!) только тем людям которые отчаянно просят свои же заработанные деньги продолжая вешать лапшу и сказки про инвесторов которые будут завтра при этом нанимая новых разработчиков не рассчитавшись со старыми долгами. Обходите стороной эту компанию, все что вы можете получить, это горький опыт и долг.
P.S При увольнении Михаил настоятельно просил не писать отзыв и статью о нем, что говорит только об одном, найм в этой компании будет еще продолжаться.

Также имел позитивный опыт общения, который привел к трудоустройству на текущее место работы. Никакого негатива припомнить не могу. Фидбеки следовали оперативно, вопросы были по сути.

Хорошая компания, быстро развивается, царит семейная атмосфера. Хорошие возможности для профессионального роста. Компания старается прислушиваться к работникам насколько возможно, идеи приветствуются и рассматриваются. Тут на самом деле имеешь возможность влиять на процессы, коммуникация между сотрудниками на хорошем уровне.

У мене був цілком позитивний досвід роботи з Do IT, в принципі, всі вакансії, що переглядав, були достовірними і активними. І іноді доволі цікаво отримати сповіщення в linkedin щодо якоїсь роботи / вакансії. (коли це не йде шаленим потоком)

Відмінна компанія, яка швидко розвивається, дружний колектив, комфортний офіс ( дартс, , кава, чай, настільні ігри). Доброзичлива атмосфера.
З мінусів не зручне розташування.

PIX inc. — молодая компания с дружной командой, открытая к креативным идеям. Создавать новые продукты (даже категории продуктов) — это всегда большой вызов, требующий сил и умений — в Pix Inc. каждый член коллектива привносит свой уникальный вклад в общее дело, поэтому индивидуальные способности и самоорганизованность здесь очень важны.
Я в компании с осени 2018 — занят производством продукта и построением производственных отношений с партнёрами. PIX inc. — это отличная возможность познакомиться с жизнью современной hardware компании и расти вместе с ней.

Работал в компании 2,5 года
Отличная компания со своими продуктами, очень рад что получил возможность поработать
Из позитивного
1) классный, дружный коллектив
2) минимум бюрократии
3) отличная техника
4) гибкий график
5) своя развозка до метро
6) закрытый охраняемый паркинг
7) компенсация обедов и занятий англ языка
8) много возможностей для проф роста

Из минусов:
1) расположение офиса, хотя, возможно, кого-то это будет плюс

Работаю с Proxify больше 2 лет. За эти 2 года успешно выполнили 8 проектов (веб и мобильная разработка), каждый из этих проектов был интересным и отличался от предыдущего сферой деятельности. Proxify работает только с профессионалами, поэтому работа в команде зачастую происходит спокойно и уверенно, так как каждый знает свое дело и свою ответственность. Сотрудничать с компанией легко учитывая условия удаленной работы. Highly recommended!

Компания не в силах сделать качественно свой единственный Landing Page, (страницу котороя является их digital лицом в сети). Банально даже в Meta description у них написано Created with React app, мусор в HTML коде по типу тегов noscript, вся консоль усеяна логами, redux dev tools не закрыт и прочее. Это только при поверхностном рассмотрении.
После прохождения интервью, не могут предоставить качественный фидбек. Ответили, что их разработчик очень занят и то что Рекрутер считает, что по ее словам много воды в ответах, хотя с нею даже и разговора толком не было... вот сейчас пишу этот комментарий, а они быстренько залезли в код их супер сайта и устранили все, что я описал выше) вот чем был занят разработчик. Ладно успехов им 🤙

Пропрацював у Voypost близько 9 місяців. Компанія орієнтована на стартапи і їй притаманні усі плюси та мінуси таких компаній. В цілому враження від роботи позитивні, так як отримав багато корисного досвіду з новими технологіями, які в компанії регулярно обновлюються та при виконанні задач разом з колегами та під пильним наглядом ментора. В компанії присутні доволі якісний code-review, QA та особливо тепла атмосфера колективу(що важко реалізуємо в full remote компаніях), що як на мою думку в поєднанні з різноманіттям проектів являється основними перевагами.

Работаю здесь уже пол года. CodeAssembly — это активно развивающая молодая компания с отличным дружным, можно сказать семейным, коллективом и весьма лояльным менеджментом. Несмотря на пандемию, мы продолжаем работать из дома, привлекать новые интересные проекты и расширять штат квалифицированных специалистов.

It’s a pleasure to work for this company. I’ve been working here for 6 months, and I am really satisfied with my workload as well as challenging and creative tasks. Nice young colleagues, caring empathetic employers, and convenient location in the heart of the capital. Working here, I really want my working day to start and hardly ever notice how it comes to the end.

В Goit на данний момент ще навчаюся на курсі Fullstack online, (з 29.07.19) і вже без поблем знайшов роботу в своєму місті)
Дуже задоволений форматом навчання, використовується зручний веб-додаток, (Schoology) , де можна швидко знайти всі потрібні для навчання матеріали.
Сам курс поділений на окремі блоки (html/css, js, reactjs, nodejs), після кожного блоку фін. проект, який можна додати в резюме, також на фін. проекті вчися командній роботі як з самим проектом так і з git-repo, тому коли прийшов на роботу було не важко влитися в колектив.
Домашні завдання, що потрібно виконувати після опрацювання теоретичної частини теми, завжди грунтуються на матеріалах теми і добре допомагають зрозуміти їх.
Курс побудований таким чином. що для кращого розуміння вам потрібно буде з кожним наступним заняттям вчитися більше гуглити. що напевно найважливіший скіл, якому вас тут навчать.
Клієнт-менеджер, ментор та викладач завжди раді допомогти, та швидко відповідають на запитання в будь-який час. Навіть коли вже почав працювати в фірмі і задавав питання не по темі яка вивчається на курсі.
Хочу зазначити, не путайте goit з іншими курсами, де вам обіцяють, що за місяць ви senior dev, тут дійсно одразу кажуть, що буде важко і вам дійсно старатимуться дати знання, а не просто взяти гроші.

Працюю в компанії вже 4 місяць. По-перше, співбесіда. Вона пройшла краще ніж я очікувала) Враження лишились тільки позитивні. По-друге, у мене був чудовий ментор, що дало змогу раніше пройти випробувальний період і багато чому навчитись. По-третє, це люди в моїй команді. Хоча частина команди в іншому місті, роботі це не заважає. Є куди розвиватись і чому вчитись. Офіс комфортний, офіс менеджери завжди допомогають якщо тобі щось необхідно. Я радію тому що я тут)

Eсть HR Alina Kolotilo, постоянно не отвечает, за пол года было 3 разных вакансиии на react js разработчика, куда подходил по стеку и по опыту. Она не разу не ответила , такая же ситация и у коллеги, примите меры что это такое.

Крутейшая компания! Отдельный респект руководителю Славе, очень дружелюбный и понятливый человек:)
Работаю на удаленной основе как интернет-маркетолог. Проекты интересные, клиенты есть, оплата производится вовремя (даже выручали авансом!) А самое главное, что ценят время сотрудника, его эффективность и автоматизацию процессов. Если вы что-то сделаете за 1 час, хотя должны были потратить 3, но работа будет крутой — ни у кого не будет лишних мыслей, вас только похвалят.

Проходил собеседование на позицию Frontend React Dev. Техническая часть собеседования проходила в позитивном ключе. Фронтендер, с которым я общался, не ленился переформулировать какой-то вопрос, если я его неправильно понимал и уходил в какие-то дебри. Также весьма приятно было, когда собеседующий при неправильных ответах сразу говорил, где я был неправ и почему. В целом всё довольно адекватно и дружелюбно. И несмотря на то, что собес я не прошёл, уходить с него мне довелось в ободрённом настроении и с желанием подтянуть слабые места.