Добралась сюда, нашла свой старый комментарий и хотела бы немного «обновить впечатления» (не успела заметить, как прошло еще 2 года с того момента и сколько всего поменялось за это время) )))
Проработал в компании 9 месяцев.
Впечатление только положительные. Крайне рекомендую.
Молодые ребята, очень активны, очень заботятся о персонале.
Чай, плюшки, печеньки, постоянные ивенты на «социализацию». Очень круто.
Работала почти год рекрутером-HR. Ребята все классные, очень приросла к ним душой за это время. Поддерживаю предыдущий комментарий по поводу удобного месторасположения офисов и в принципе комфорта в них. Руководство адекватное, что немаловажно для процесса стаффинга, готово было давать шанс начинающим, но перспективным специалистам.
Зп всегда вовремя.
Компания Magecom — компания семейного типа с отличной атмосферой возглвлемая вдохновляющем лидером. Оплачивают сертификации, способствуют профессиоанольному росту, решаются бытовые вопросы (рабочее место, железо). Незабываемые вечеринки и развеселая корпаративная атмосфера. В случае возникновения конфликтны ситуация всегда будут учитывать мнения всех сторон. Рекомендую к сотрудничеству. как инженерам так и клиентам.
Я работала в SE Ranking 2,5 года. Это был счастливый, вдохновленный и очень продуктивный период. Когда я рассказывала друзьям о своей работе — как мы общаемся, принимаем решения, разрабатываем кампании, отдыхаем — мне иногда даже не верили, так здорово это всё звучало.
SE Ranking удалось собрать команду добрых адекватных людей, которым интересно работать над продуктом и друг с другом. От этого работать всегда комфортно, что особенно чувствуется, когда приходишь из токсичной среды.
Я очень горжусь, что была частью команды SE Ranking, и благодарна ребятам за поддержку и доверие. Нам удалось сделать много крутых штук!
Если вы ищете работу с действительно хорошим продуктом и командой, где за ошибку не заклюют, а поддержат, — вам сюда.
В компании IT Delight я работаю 2 года на позиции QA Engineer. За это время значительно выросло число клиентов. Соответственно, выросло и число сотрудников. Мы помогаем создавать, развивать и поддерживать интернет-магазины для наших клиентов, чья география насчитывает 5 континентов: Европа, Азия, Северная Америка, Южная Америка и Австралия.
ОБ УСЛОВИЯХ РАБОТЫ В КОМПАНИИ
Компания заботится о профессиональном росте своих сотрудников: ежегодно оплачивает международные и местные профессиональные конференции; курсы английского в офисе. Профессиональный рост каждого сотрудника компания проактивно замечает и поощряет.
О КОЛЛЕКТИВЕ И ОФИСЕ
В офисе работает дружелюбная команда, которая поможет и подскажет, как разобраться в каждом вопросе. А рабочую атмосферу дополняют отменный кофе и барельефная архитектура центра Харькова, на которую открывается вид из окон нашего офиса.
Я новый HR директор VOKI Games и работаю здесь чуть больше полугода. За это время мы собрали новую команду HR и полностью поменяли процесс рекрутинга, онбординга и многое другое.
В VOKI очень теплый и крутой коллектив: все поддерживают друг друга и мотивируют держать высокий уровень результатов. Все очень разные — и по возрасту, и по характеру — но при этом всем классно вместе. Ну и еще мы все мега-гордимся своей игрой Manor Matters, которая недавно ворвалась в мировые чарты! Круто, когда команда вместе трудится над таким классным продуктом)
И даже на картанине компания не сбавляет обороты: мы все перешли на удаленную работу, продолжаем активно расширяться и даже открыли новый офис в Одессе. И чтоб поддержать сотрудников в такое непростое время, каждому выплатили премию. Работа — мечта)
Я работала в Livepage 7 месяцев на должности редактора в отделе контент маркетинга. Это был мой первый опыт работы в рекламном агентстве и очень положительный: креативная и дружная команда, интересные проекты, постоянное обучение и отзывчивый менеджмент. Особенно хочу отметить работу компании в период карантина: в Livepage сумели настроить удаленную работу так, что постоянно чувствовалась поддержка и связь с командой.
Я рекомендую Livepage как начинающим, так и опытным маркетологам, потому что здесь для всех будет возможность развиваться и прокачивать свои скиллы в самых разных нишах и типах бизнеса.
Проработал в компании порядка 1.5 лет на позиции Machine Learning Engineer. Исключительно положительные эмоции.
Все очень прозрачно (процессы, менеджмент), бюрократии и иерархии не ощущал. С командой было очень приятно работать, у всех хороший профессиональный уровень,
большинство людей open-minded: готовы обучать других, прислушиваться и учиться самим.
Еще очень здорово, что компания открыта к современным технологиям, то есть все то, что создается с нуля на сегодняшний день — применяются современные и актуальные
технологии, пример — Kafka, ElasticSearch, GraphQL, Python
Резюмируя, крайне советую Robota.ua как компанию, семью, в которой хочется работать :)
Илья, спасибо твой вклад и что был частью robota.ua
Можно смело утверждать, что это компания с «душой». Здесь очень приятная атмосфера, руководство тебя слышит и создаёт все условия для комфортной работы. Задачи достаточно разные, чаще не тривиальные и интересные, рутина иногда тоже присутствует, но реже. Есть задачи по работе как с легаси кодом, так и с написанием чего-то нового. Нет закоренелых традиций из разряда: «так всегда делали и не будем делать по-другому». Все достаточно гибко, в рамках разумного, как в плане технологий так и корпоративной культуры.
Підтримали:
Natalia Komarnytskaya, Alena Belousova, Pavel Markasian, Анастасія Ляшко, Ksenia Didenko
Працюю SEO спеціалістом в Idea Digital Agency три місяці. Ось, що мені подобається в цьому агенстві:
— організація робочого процесу. Кожен співробітник знає свої задачі. Якщо щось незрозуміло, акаунт-менеджер швидко роз’яснює неточності, пріотирізує завдання. Спеціалісти зосереджені на роботі, а не на організації праці; — колектив. Співробітникам дійсно подобається їхня робота. Team leaders і члени команди готові проконсультувати, допомогти освоїтись новачкам (саме так відбувається в моєму варіанті). Дійсно відчувається командний дух колективу, і це мотивує розвиватись професійно, ділитись знаннями з колегами. — умови роботи. Гнучкий графік:
— ставлення CEO до колективу. Завжди «всередині» процесу, готові в будь-який момент самі взятись до роботи, бо розуміють кожен процес, підтримують ініціативу співробітників й готові навіть змінити робочий процес, якщо ти аргументовано поясниш своє переконання. Я дійсно пишаюсь тим, що працюю в такому агентстві.
Підтримали:
Alena Belousova
В офісі панує позитивна атмосфера, керівництво компанії заохочує до здобуття нових знань, а також компенсовує витрати на курси та сертифікації. Щомісяця pizza day та доволі часто проводяться team buildings. Чудове місце для роботи, рекомендую.
Работаю в компании уже больше года. Доволен командой и атмосферой в коллективе в принципе. Мы все как одна большая семья) Здесь всегда уважают твои идеи, прислушиваются, нет бюрократии, как в некоторых компаниях. Есть внутренние обучающие мероприятия, крутые корпоративы, занятия по английскому языку.
Что касается самого процесса работы, то в компанию заходит много интересных проектов, поэтому скучно не бывает. Много возможностей для развития и прокачки навыков.
Работаю в компании почти 4 месяца, на позиции Jr. DevOps.
Команда — супер, попались идейные ребята, весёлые, а самое главное без раздутого ЧСВ.
Наш HR, просто лапочка, постоянно заботится о нашей отаре упертых трудоголиков.
В целом возможно в самой компании есть несколько недочётов, но качество команды для меня лично всё это перекрывает!
Від спілкування із рекрутером компанії залишились виключно позитивні враження. Під час першого спілкування телефоном я отримав вичерпну інформацію про вакансію, а вже наступного дня зі мною зв’язалась рекрутер вже моєї теперішньої компаніЇ. Співпрацею задоволений!
Вместе с SpdLoad я начала свой путь как UI/UX Designer :) За время работы здесь я приобрела ценный опыт работы дизайнера, столкнулась с интересными проектами, разносторонними задачами что помогает прокачивать свои скиллы.
Очень радует коллектив, прикольные ребята с которыми очень легко найти общий язык.
Хорошая возможность для развития, дружный коллектив — это про SpdLoad! ;)
Об’єктивно, як екс-співробітнику мені хочеться написати максимально об’єктивний відкук, в якому звісно є і плюси і мінуси. Працював на
1. Відсутність мікроменеджменту та довіра, флексебл графік ,- все це спонукає до праці, та виконання своєї роботи максимально якісно. Курси іноземної мови. Офісна техніка згідно з побажаннями, достойний рівень З.П.
2. На проект UFC, мені, без перебільшень, пощастило зібрати найкращу команду і це було круто.
3. Не дбайливе ставлення до рефакторингу, багато тасків створювались як technical debt, відкладались в довгий ящик і так і не доводились до кінця. На ЮФС, мені вдалось продвинути одне архітектурне рішення, але як потім стало відомо: архітектура мало кого цікавила, головне щоб працювало. Костильність в рішеннях мало кого лякала, хоча команда неодноразово казала що певні частини є марою для перформансу і їх треба змінювати.
4. Проект фабрики сайтів зайшов майже ідеально. Вдалось наладити правильний флоу розробки згідно з рекомендаціями acquia та drupal, а також навести порядок в коді проекту. Приємно було спілкуватись з кастомером.
5. Офіс-пентхаус з пуфіками: не найкращий, але комфортний для праці, біля лук’янівки, зручно добиратись. Холодильник з ковбасою — фішка компанії, але будемо відвертими, в останні місяці вона розраховувалась якось дуже в притик і були періоди «недоковбасся». Фрукти — кул. Цукерки -кул. Піцца паті — кул, корпоративи — вибирали заклади командою, теж кул.
6. В умовах коронавірусної кризи все ж таки бачок потік ліквідували ту частину компанії, яка розробляла проекти від Endeavor ,- тупо прикрили під кодовим словом «форсмажор». Відпускні ніхто так і не виплатив, а в мене їх набралось аж 14 днів ,- прикро. Оголосили новину про закриття 1.05.2020, і, по факту, попрацювали ми до 10.05.2020, залишилась лише та частина команди, яка не залежала від проектів, і то, наскільки я знаю, умови їм дуже сильно урізали. Хто хотів, після звільнення, міг викупити свої макбуки та монітори зі знижкою до 40%.
Summary
Вцілому, якби не п.6, який свідчить про не стабільність компанії, працювати було цікаво та комфортно, є що згадати та с ким поспілкуватись навіть після звільнення ми залишились друзями.
Работаю в «Хостинг Украина» около года на должности системного администратора. Хочу написать, что именно для меня стало плюсами работы здесь. Тезисно могу сформулировать так:
1. Комфортные условия работы, начиная от душевой кабинки заканчивая кухней ))
2. Нет ограничений по выбору оборудования для комфортной работы сотрудников.
3. Большой дружный коллектив, сотрудники компании всегда помогают друг другу в любых рабочих моментах.
4. В ДЦ работают системные администраторы у которых огромный опыт и есть, что у них перенять.
5. Есть перспектива развития в моей сфере работы, как по изучению нового оборудования, так и по изучению программной части настройки оборудования.
И ещё не маловажный фактор, что сейчас во время карантина в компании не было сокращений или урезания з/п, мы все продолжаем работать командой в полном составе. Компания помогла организовать рабочие места на дому тем, кому нужна была с этим помощь, в текущих реалиях, это важно.
Заканчиваю курс Графического дизайна в Mobios School в Одессе и хочу сказать, что для людей, которые интересуются сферой дизайна, хотят понять, что это такое, обучиться нужным навыкам и начать работать в этой сфере — эта школа идеально подойдет. Основным плюсом хочу отметить отношение преподавателей, а точнее, нашей преподавательницы, Анны Тищенко, к обучающимся:
1) В моей группе все люди разные: с разным опытом, образованием, разное семейное положение, разного возраста — это влияет на скорость обучения, скорость выполнения заданий; Анна никого не оставляла «позади», хорошо объясняла материалы, так, чтобы всем было понятно, не спеша и при этом не замедляя процесс обучения;
2) Несерьезное, «пофигистическое» отношение к вопросам студентов — сейчас не редкость, но Анна — ОГРОМНОЕ исключение. Был то выходной, праздник, или просто вечер — на твой вопрос ответят, тебе помогут, объяснят, дадут совет, подскажут. Не было нужды искать ответы в гугле, Анна и была нашим гуглом!
3) Где еще можно найти преподавателя, который будет постоянно давать советы, подсказки, как улучшить свою работу? Который не скажет «ай да ладно, пускай уже так будет», а до последнего будет обращать внимание на каждую деталь и советовать как её улучшить (даже если придется смотреть на одну и ту же работу сотню раз).
4) Ну и конечно стоит сказать БОЛЬШОЕ спасибо за терпение и доброту, обучаясь у таких людей хочется стараться, стремиться к лучшему.
Если бы так преподавали в университетах — люди были бы здоровее психологически и заканчивали бы их не «ради бумажки» или по принуждению родителей.
Я работаю в компании уже почти 3 года.
Плюсы:
— Интересные проекты Automotive (Навигация и другие)
— Интересные технологии дают возможность развивать свои скиллы и приобретать новые в процессе работы
— Большой выбор тренингов и вебинаров, а так же всевозможной литературы специальной литературы
— Правильный подход к подбору персонала, в результате чего на проекте работают сплоченные и интересные команды
— Если что-то не устраивает на текущем проекте, всегда есть возможность найти себе более подходящее место внутри компании
— Регулярный пересмотр зарплаты, целей и задач
— Программа Lux Sport включена (альтернатива медицинской страховке) — оплата фитнеса / тренажерного зала и т.д. — это круто и стимулирует ведение активной жизни вне работы
— Спортивные залы в офисах, настольный теннис, спорт инвентарь, велопарковка — это все делает работу более комфортной
Минусы: никаких существенных минусов я не нахожу.
Могу сказать, что это, пожалуй, лучшая IT-компания из всех, где я работала. А судя по отзывам знакомых — одна из лучших в Одессе.
Відгуки про IT-компанії України
RSS