Проработал в компании почти год на должности Unity программист. Это моя первая работа в большой компании (до этого только indie) и нет с чем сравнивать. В общем впечатления остались достаточно приятные.

Плюсы:

— Когда я поступал компания была достаточно открыта к людям с маленьким опытом. Мой друг и я с разницей в 2 месяца смогли влиться в компанию в разные команды (Мы вместе делали indie игры). А когда уходил на моё место взяли парня без опыта выпуска своих проектов.

— Если есть ошибки никто не ищет козла отпущения, а пытаются просто все исправить. Начальство практический никогда не позволяет себе поднимать голос на сотрудников.

— стабильная Зп.

Минусы:

— Если увольняешься не использованные отпуски не оплачивают.

— При поступлении на работу нужно подписать договор NDA в котором кроме всего прочего запрещено разглашать свою зарплату. Я знаю что это не редкая практика, но все ровно не приятно. Я бы не удивился если бы у некоторых сотрудников зп. была бы в несколько раз ниже рыночной. Какую зп. просить и на какую соглашаться зависит только от вас, но среда в которой это тайна, служащая, чтобы платить сотрудникам как можно меньше немного не приятна.

— Не можно просто так уйти на час раньше. Нужно обязательно отработать это время. Несмотря на то что можно во время работы сколько хочешь раз уходить курить, завтракать/ужинать/обедать и тд. а вот уходить раньше нельзя даже если ты только то и делал, что работал.

ПлюсоМинус:

— Много разных печенек (Это вредно для здоровья).

— За все время пребывания в компании после работы нужно было оставаться только 1.5 недели, но переработки никак не возмещались.

Работаю в компании больше года.
Менеджент компании всегда готов выслушать и помочь в любом вопросе. Классная команда, которая поддерживают любые иницианиты по улучшению процесса. Рядом крутой парк, где можно прогулятся после обеда.

Работаю в компании около года, и с уверенностью могу сказать — я счастлив и нахожусь на своем месте! Меня окружают профессионалы, которые любят свою работу, задачи которые передо мной стоят — мотивируют своей стратегичностью и придают ощущение важности собственного вклада в развитие компании, обеды приготовленные нашим поваром Юрой — добавляют пикантной изысканности рабочему процессу. Сложно было представить подобное самоощущение, в момент — когда принимал решение, по поводу присоединения к компании, и не был ее частью. Были сомнения в виду недостаточно вирального ее бренда, как работодателя. Однако сейчас, с уверенностью могу сказать — не всё то паладин, что блестит, и зачастую компании с well established брендом работодателя — оказываются ужасными по факту, в виду огромного ряда на то причин. C iDeals — все наоборот, и это прекрасно, как по мне! #iloveiDeals

У цій компанії я працював 1.5 роки. І від початківця я виріс до розробника, який може самостійно вести проекти. Тут крім навичок програмування мене навчили:
— як правильно вести діалог із клієнтом
— як ефективно працювати у команді
Вчасна виплата зп, і її перегляд. Дружній колектив і керівництво. Тому highly recommend цю компанію початківцям, та і думаю розробники вищого рівня знайдуть тут щось нове :)

Всім із JetThoughts дякую за співпрацю, всього найкращого!

Работав ранее на фрилансе очень привык к тому, что я сам составляю себе график работы, и в целом твоя квартира это самое лучшее рабочее место :)
Но при переходе в Computools и на работу в офисе, я не почувствовал значительных изменений, атмосфера в офисе дружелюбная, часто проводим время вместе за настольными играми и «тимбилдингами» :) График работы просто замечательный, и я все так же могу строить своё рабочее время так, как мне удобно! Грамотно расставленные ценности компании, позволяют расти и развиваться, а Т.Л. всегда поможет с теми трудностями с которыми мы, периодически сталкиваемся.

Actually, it’s been a year since I left Admitad GmbH, but as a former employee I can definitely compare experiences. Although I left the company after a year, because I got the opportunity to continue my career into a different field more close to what I like to do, I keep with me many things/skills that I learned from this year working on the International Team.
I can’t deny how much I miss the atmosphere of this company. Admitad really put huge effort on the company’s atmosphere & environment, on all the details that can make an employee “feel like at home” at your working space.
Admitad is nothing but the perfect choice for young professionals, seeking experience into Digital Marketing field, they are willing to invest and get the best of you in terms of knowledge and skills. I would totally recommend this company if you are into business/marketing field, and if you are a “newbie”, don’t worry, they will teach you and make a “heck of a Biz dev out of you”! You shouldn’t be surprise you will end up doing public speech like a pro, conducting business meetings, managing business plans etc. All can I say, is that Admitad is a great opportunity for people seeking for self development into affiliate marketing.
During the year I had the pleasure to work in Admitad, from the top management, HHRR, and every department of the company I received nothing but the greatest treatment & support, which is to me is very important. The company is loyal to you, they believe, and they invest in you, not many companies do that.
For ending, thanks to Admitad for the opportunity to work as part of your team, I would NOT be where I am now if I wouldn’t be part of your team first, and if you are reading this because you are considering to apply to any of their jobs vacancies, go for it! You won’t regret it, this company is great, and if you like the Affiliate marketing field, plus you like having fun at the same time, this is the right company!

Special thanks to Feodosi Kovalenko (Management), Igor Gubin (Head) and Viktoria Fedusenko (HR).
Regards!

Хотел бы оставить и свое мнение о компании SpdLoad. на данный момент работаю в ней уже 9й месяц, пришел в нее после более 6 лет фриланса на позицию HTML кодера. Это была моя первая попытка работы в компании и я не могу сказать что «первый блин комом». Сразу привлекло дружелюбное и товарищеское отношение между сотрудниками. Без всяких вопросов предоставили 2ой монитор — что очень упрощает процесс верстки. Так же сильно вырос в сторону frontend разработки. Именно в этом направлении планирую двигаться в компании и все этому способствует. Еще что привлекает — это график — он достаточно гибкий и легко можно подстроить под свои нужды. Клевый коллектив, гипкий график, карьерный рост, своевременная ЗП ну и конечно же вкусный чай/кофе с печеньками — что может быть лучше =)

Откликнулся на вакансию, отправивь письмо.
После со мной связались, пообщались и назначили собеседования с представителем из Израильского офиса. Было приятно, что собеседник в точное время написал и мы созвонились. Приятные впечатления остались от собеседников во время общения.

Начал работать в компании ещё в 2017 году с позиции PM trainee, команда в тот момент была небольшая и большой потребности в менеджменте не было.
Спустя 2 года снова встретились с фаундерами и решили снова начать сотрудничество.
Снова пошел в Lanp т.к тут есть возможность реализовать свой потенциал.
Вся команда заряжена на нон-стоп обучение и развитие своих персональных и личностных качеств.
Регулярно выбираемся с командой на тимбилдинги, читаем и обсуждаем новые книги, делимся полезной информацией с проф. митапов.
Рекомендую.

Как b2b маркетолог в TECHIIA, работаю с этой компанией более 3х месяцев и полностью доволен. Комфортное рабочее место, удобное территориальное расположение недалеко от метро Осокорки, действительно ГИБКИЙ график работы (WFH, swap day), отличный офис, соки-молоки и прочие вкусности, страховки и своевременные выплаты. Не плохо организован рабочий процесс (видал я разное). Что больше всего радует в J:Mind — тут нет штамповки однообразных проектов.

Про минусы скажу так — не кто не совершенен, лично меня всё устраивает

Проработал в этой компании недолго, но получил массу удовлльствия.
Самое адекватное руководство, с которым мне приходилось работать что в ИТ, что вне ИТ. Удобные рабочие места, довольно мощные рабочие машины, в общем рабочее место на высоте-галерам такое не снилось.
Атмосфера семейная, никто ни на кого не давит. Ребята очень адекватные, есть костяк компании из ребят, которые тут по 5+ лет.
Можно попросить другой проект, если текущий ну совсем не заходит, руководство пойдет навстречу.
До этого работал на большой галере-так что разница была огромной.
Ушел только из-за того, что компания, в которую уже очень давно хотел попасть, начала набирать отдел, да и пока не хотел станловиться фулстаком. В дальнейшем может и вернусь сюда, если галеры станут поперек горла.

Плюсы: лояльность и возможности, когда работа не мешает жить, при этом дает возможность интересно работать и скилапиться, — многого стоит.

1 year working for VIAGIO company, and it’s time to review the experience.
Although the company has several projects and teams for each project (sub-companies), our Kyiv office is a small team, which was the first thing I liked, due to the facilities for communicating and “getting things done” quick. The company is in an “early stage”, but at the same time it’s in the middle of a huge growth process and development, which creates an exciting environment full of opportunities, challenges, issues, accomplishments, and more. As a “Product owner” company, working here has been a great experience, bringing new ideas, implementing them, creating changes, improving processes, helping to “build” this project, which I can proudly say that I am part of, all this is definitely the kind of experience you want to deal with, if you like development of projects/products.
It’s true that developing a product has its pros and cons, a lot of pain, risky roles, stress, tension, when things don’t go the way you expected, but at the end of the day you always have the feeling of “we did it” and right there is when you feel proud of what you are doing.
The team is very easy going, good environment, close management, any time you need anything the CEO is at the office so decisions can be taken in a short lapse.
The office is super comfortable, the location is simply perfect! specially if you use public transport, for winter you just step out of metro for 1 min, 15 meters from the metro exit and the building door.
So far, I’m satisfied with the job, the experience, the company, the team, the office. If I would have to rate this company it would be a 8/10, of course there always things to improve, and I’m sure this company will keep growing and improving.

Почавши працювати в даній компанії, то зрозумів, що великим плюсом є її розташування.
Офіс реально дуже гарний і уже двічі розширювався, тому і сучасний.
Круто, що для роботи надаються iMac чи MacBook і взагалі з технікою і речами, які потрібні для роботи тут немає проблем.
Тут є як і довготривалі проекти, так і проекти в яких можна брати участь з нуля.
Компанія досить активно розвивається. Працює великий відсоток middle та senior розробників, що добре, бо є в кого повчитись і отримати хороший досвід. Ще на рахунок досвіду і розвитку, то є personal development plan’и, періодично проводяться техтоки, відвідини IT-подій і тп.
Щодо людей, то всі просто класні і от є таке відчуття, що ці люди зібрались, щоб робити щось реально прикольне і як свої власні стартапи/проекти і немає відчуття, що є над тобою керівництво, а ти підлеглий.
Пропарцювавши в даній компанії 2 роки, явних мінусів виділити не можу.

Працюю в компанії 1.5 років. Стартував без досвіду, але компанія створила всі умови для мого розвитку. Особисто для мене це та компанія з якої не хочеться йти. Приємна та завжди робоча атмосфера, дружні та привітливі члени команди, велика кількість плюшок (ps, веселі тематичні вечори, корпоративи, смачне печево, подарунки на дні народження та багато іншого). За цей час я працював над багатьма проекта що і сприяло моєму ростові, дізнався про величезну кількість технологій, як і де їх слід розумно використовувати. Є проекти де слід спілкуватися напряму із замовником, що прокачує мій скіл англійської кожного дня. Крута система бонусів до ЗП. Для мене побудували особистий план розвитку скілів. Існує self-development. Уроки з англійської мови 2 рази в тижень, team-talk для бажаючих поділитися набутими знанями на будь-яку тему) Сучасний офіс, зручні крісла, завжди оновлюються девайси та техніка для роботи. Простими словами АГОНЬ.

Безумно рада, что оказалась в нужное время в нужном месте.
Спасибо GоIT-школе, любовь к которой была от и до: начиная от заботливых менеджеров по продажам, заканчивая профессиональными преподавателями. Особая благодарность Мельничук Ивану, преподавателю курса Java, нам очень повезло с тобой)
О школе: Школа предоставляет множество плюшек в виде годового обучения английского, знакомства с Agile методологией, лекции по успешному прохождению собеседования, подготовки к ним, помощь в трудоустройстве, помимо этого сам курс находится на он-лайн платформе и остается со студентами навсегда)
О курсе: Курс Java длится 8 месяцев, разбит на две части, очень грамотно и логично, все, что необходимо для позиции Junior. В конце 8 месяцев команда студентов сдает свой проект, который с гордостью можно добавлять в резюме.
Я не знаю и по отзывам знакомых не слышала, чтоб где-то еще были такие (или хотя бы подобные) условия. Потому очень советую. Если кто сомневается — не стоит) Это того стоит.

Я, гордый окончатель данных курсов, как следствие — успешно вошедший QA.

Учился около 2х лет назад, с уверенностью заявляю, что программа курса очень достойна и достаточна для трудоустройства.
Более того, на сегодняшний день программа обучения стала шире и, на мой взгляд, лучше, а значит — ребята работают над собой.
Вы попали или планируете попасть в достойные и заботливые руки професионалов.

При всей красоте описанных курсов, нужно помнить:
1) проходить собеседование будете лично Вы, а не Ваш преподаватель;
2) качество преподавания зависит от Вас и от Ваших дополнительных вопросов;
3) рынок QA популярен и Вас ждет конкуренция на собеседованиях;
4) не ленитесь слать резюме (моя статистика: 200 отправленных резюме, 7 — собеседований, 2 — офера)
5) не бойтесь завалить собеседование — минимум парочку Вы точно завалите.

Исходя из выше изложенного:
1) Будьте умненькими и благоразумненькими — слушайте сенсея;
2) Будьте любопытны — перебивайте и спрашивайте;
3) Будьте интереснее остальных: напишите современное резюме, а не чернобелый листик; не забудьте сопроводительное письмо;
4) НЕ ЛЕНИТЕСЬ (подводный камень — многие шлют резюме после работы, а HR читают их на работе, т.е. до Вашего письма могут и не добраться.
Отправляйте тогда, когда HR на работе и Ваше письмо будет вверху)
5) Смело смотрите в лицо неудачам — это всего лишь шаг к успеху.

Я уже 1,5 года работаю с прекрасной командой Unicsoft.
С уверенностью могу сказать, что это в Unicsoft лучший коллектив (ведь первое, что меня впечатлило, когда я пришла в свой первый рабочий день — дружный коллектив).
Я видела рост и изменения компании в лучшую сторону:
— появились различные ThankYou Cards — относительно недавнее нововведение поощрительной программы;
— усовершенствовалось проведение Performance Review и появилась система карьерного планирования (у нас поощряется и поддерживается профессиональный рост сотрудников).

В Unicsoft поощряется развитие и обучение: курсы, тренинги, семинары и т.д. Есть курсы английского в офисе.
Офис в центре города. И это не та компания, в которой нужно сидеть ровно с 9 до 6. Можно работать удаленно (лично для меня, это большой плюс).
Еще у нас проводят крутые корпоративы и другие мероприятия, а с веселым коллективом любой день можно превратить в праздник :)

Деко — это бренд с высокой планкой качества.
Имел удачу быть в команде Деко год на позиции фронта.
Хочу выделить профессионализм и открытость сотрудников, объемный список разноплановых проектов и клиентов, лояльность руководства.
Спасибо за опыт полученный в этой компании.

Настало время внести свою лепту. Деньги так и не выплатили. Поначалу кормили завтраками, а потом и вовсе "денег нет, но вы там держитесь"©. Будь вы юзер или потенциальный сотрудник заклинаю: не идите на фекс, не пользуйтесь им. Первым не дадут бабок, вторым сервиса и даже того функционала, за который вы заплатили кровные. Стоит признать, что собрать столь отличную команду и так просрать всё надо уметь. Понтов как у дурака фантиков, а выхлопа от бизнеса 0.