Сучасна диджитал-освіта для дітей — безоплатне заняття в GoITeens ×

Відгуки про IT-компанії України

RSS

Я познакомилась со школой, когда искала разговорные клубы недалеко от дома, т.к. была необходимость подтянуть английский перед собеседованием в IT-компанию на должность бизнес-аналитика. Искала разговорный клуб, а нашла целый курс «Agile English», который пришелся как нельзя кстати при подготовке к собеседованию. На данном курсе я получила и разговорный опыт, что сделало мой английский более fluent, и существенный запас профессиональной лексики по бизнес- и IT-тематике. Для достижения максимального эффекта от занятий важно находить возможность и закреплять знания дома и вне аудитории. Лично мне курс понравился и был полезен. Именно поэтому наши взаимоотношения с преподавателем Оксаной впоследствии перешли на новый уровень и перешли в формат индивидуальных занятий, тематика и формат которых определяется только моими потребностями и приоритетами. Поэтому хочу выразить Оксане благодарность за готовность подстраиваться и идти навстречу во многих вопросах)))

Підтримали: Oksana Skoromna

Лера, спасибо огромное за отзыв! Всегда приятно работать с такими студентами!

Всем привет! Читателю, который зашел в отзывы, чтоб определить для себя, стоит ли пробовать попасть в эту компанию, скажу: «Стоит!»

Не страшно, если у Вас мало опыта, но есть база (без нее — никуда, учите дома или на курсах: платных или бесплатных). Под базой я имею в виду знание HTML и CSS , понятие о том, что такое PHP (например, посмотреть видеокурс по конкретной теме и попробовать вместе с преподавателем применить эти знания на практике) и JavaScript (например, найти в интернете нужный скрипт, скопировать его и запустить у себя на проекте). Для начала этого будет достаточно. Компания заинтересована в обучении своих сотрудников и с этой целью проводит внутренние курсы по повышению квалификации.
Тому, у кого достаточно разрозненного опыта с разными CMSками, тоже будет полезно работать с одним WordPress, но на очень хорошем уровне. Вы научитесь делать свою работу качественнее и быстрее. У каждого начинающего разработчика есть техлид, которому можно и нужно задавать вопросы (предварительно погуглив самому (smiley) ).
Когда я шел на собеседование, у меня практически не было опыта разработки на WordPress (устанавливал бесплатную тему и редактировал её). И первое (правильное!) знакомство с этой программой у меня произошло во время выполнения тестового задания, а потом в интернатуре. Но конечно же лучше изначально иметь общее представление об этой CMS (видеоуроки или курсы).
Администрация компании старается прислушиваться к мнению каждого. Руководство воплощает в жизнь аргументированные идеи и пожелания сотрудников. Приведу пример, когда случай поразил меня быстротой выполнения. После окончания небольшой перепланировки и ремонта помещения один из сотрудников, зайдя утром на кухню, отметил, что цвет стен не гармонирует с мебелью. Когда он позже, через несколько часов, вернулся, стены уже были перекрашены. Конечно так бывает не всегда, но ваше мнение слышат, ценят и уважают.
Все достаточно открыто и дружелюбно.
Помимо развития и работы, есть возможность немного отдохнуть с коллегами за теннисным или футбольным столами. Для любителей более интеллектуальных игр также найдется, чем заняться.
Коллектив — это открытые, позитивные и отзывчивые ребята. Советую, присоединяйтесь ))

Если мой отзыв повлиял на ваш выбор, и вы решили пойти на собеседование и работу в WLA, не забудьте обо мне, когда вас спросят, кто порекомендовал )))

Всем успехов и удачи в тернистом пути разработчика!

За відносно недовгий час роботи в Rolique жодного разу не пошкодував про свій вибір. Компанія справді комфортна в плані атмосфери і робочих моментів, дуже дружній і професійний колектив, затишний офіс, адекватний менеджмент і цікаві проекти. Рекомендую всім хто хотів би бути справді частиною команди, а не просто черговим гвинтиком в механізмі.

Работаю веб разработчиком в компании почти полгода. Главный плюс — это очень эффективная профессиональная команда (на всех позициях мидлы и синиоры с опытом от 5 лет, штат не раздут). Активно поощряется рост уровня английского, причём не только курсами, а и возможностью работать над реальными проектами с США/Европой. Отличный офис, дружный весёлый коллектив, стабильная загрузка проектами, выплата зарплаты без задержек — ол инклюзив :)

Что могу сказать о проекте? — Однозначно проект очень крутой и с огромным размахом! Насчет руководства, всегда поддержат и помогут, дают свободу но и напоминают про личную ответственность. Очень рад участвовать в таком проекте!

Професійна агенція, яка може закривати складні ваканції швидко. Нашій компанії срочно потрібно було закрити ваканцію Java Team Lead. Компанія Sunvery змогла закрити цю ваканцію за 2 тижні. Швидка та професійна комунікація. Рекомендую.

Работаю в компании полгода в качестве UX/UI Designer. Проекты всегда интересные и отбираются прислушиваясь к пожеланиям сотрудника. Руководство поощряет инициативность, дает возможность реализовать свои идеи, осваивать новые технологии. Здесь открываются безграничные горизонты профессионального развития!

В Interkassa уже практически 10 лет! Да-да, я однолюб:))
Отмечу в первую очередь то, что было важно для меня: интересные проекты в различных доменах, отлично документированные бизнес-процессы, атмосфера действительно позитивная, коллеги настроены на поддержку, что особенно круто!

И, конечно, плюшки: классный уютный офис, кофе, печеньки, фрукты, забота офис-менеджеров и HR-ов здесь не пустые слова. Зарплата всегда выплачивается вовремя, корпоративные ивенты — вот только вернулись с Буки!
Принимайте приглашения на собеседование и оцените всё своими глазами 😉

Осталось странное впечатление от общения с руководителем данной компании...
Мой профиль на djinni.co нашел Oleg Goncharenko, CEO at Mangosoft LTD и написал мне.
Открыл я ему свои контакты, продолжили переписку, договорились об общении по телефону.
Прислали мне через meet.google.com письмо с Invitation: Call (This event has a video call) на 26.12.2019, рассчитанное на 30 мин. общения.
В назначенный день и время зашел по ссылке видео-звонка.
Олег перезвонил мне, извинился, сказал, что опаздывает и начнем чуть позже. — Без проблем с моей стороны.
Позже начали общаться просто по телефону (но не по видео-звонку).
Олег рассказал в общих чертах о вакантной позиции. — Я рассказал в общих чертах о своем опыте и основных проф. компетенциях. Упомянул, что могу более детально и подробно рассказать о каждой из них.
После этого Олег предложил продолжить собеседование у него в офисе 2-го или 3-го января во 2-й половине дня.
Согласовали дату очной встречи — 2.01.2019. Я уточнил адрес, который знал ранее. Олег пообещал, что пришлет мне сообщение с приглашением на собеседование с более конкретной информацией по времени.
Итого, наше общение по телефону продлилось около 15 мин.
С тех пор, ни ответа, ни привета...
Спрашивается: «Зачем тратили друг на друга время? Зачем обещать и элементарно пропадать, забывая об обещанном?».
P.S. Даже, если у Вас изменились по каким-либо причинам проф. планы и личные обстоятельства, — всегда можно найти минутку времени, чтобы сообщить об этом кандидату.
Такое поведение, как минимум, — не этично, а, как максимум, — не профессионально.

Добрый день, Владимир

Благодарим Вас за интерес и внимание, проявленное к компании MANGOSOFT

Поскольку мы приняли решение пристановить временно поиски внешних кандидатов и рассматриваем возможности продвижения внутрених специалистов, а также по причине интенсивной загрузки в этот период и ряда собеседований на другие позиции, мы не смогли связаться с Вами в указанное время, чтобы предоставить Вам подробную обратную связь, приносим свои извинения за задержку ответа с нашей стороны.

Ваши профессиональный опыт и знания являются значительными, и мы желаем Вам дальнейших успехов в развитии карьеры.

С уважением,
HR отдел компании MANGOSOFT

Проработал меньше месяца, больше не вышло, ибо вовремя понял что надо делать ноги. Из откровенных минусов:
1. В компании нет выходных дней по государственным праздникам. Единственный выходной у них — 1 января. Да, я не спросил про это на собеседовании, но на мой взгляд это подразумевалось по умолчанию. Ан нет.
2. На собеседовании обещали одно (Spring Boot, Hibernate) — по факту другое (JSP, JSTL, JS, джавы совсем немного). Акцент на собеседовании делал, что хочу развиваться именно в сторону бекендовых технологий и фулл-стек затычкой мне быть неинтересно вовсе. В сивишке писал, что жс знаю на basic уровне.
3. С конца декабря 2018 я подписал договор, который действовал до 31 декабря 2018 года. Когда в начале января 2019 года сказал о намерениях свалить директору — мне заявили что «по-человечески надо месяц отработать», т.е. до начала февраля. Возражения о том что я новый договор-то и не подписывал почему-то не принимались. После этого он мне угрожал испорченной репутацией и, видимо, блек-листом. Деньги за начало января я брать не стал. Считаю, что так разговаривать с сотрудниками не очень этично, хотя бы нужно думать кто ты и какую должность занимаешь в этой, кхм, компании.

Благодарю команду, с которой довелось немного поработать и сотрудниц бухгалтерии. Буду рад встретиться с вами где-то в другой конторе. Вам — удачи :)

Rolique — це компанія яка не просто «слухає» тебе, а «чує» та приймає відповідні рішення, що стало для мене приємним сюрпризом. Регулярно переглядається ЗП, якщо ти приносиш value і в тебе є потенціал — компанія це помічає. Ти тут унікальна особистість, а не ще один працівник про якого можуть випадково забути.
Дійсно гнучкий графік: ніхто слова не скаже якщо затримуєшся зранку чи треба раніше піти. Пишеш Slack-боту що допрацюєш з дому і все на тому. Через нього, до речі, і ремоут і відпустка і сіклів і т.д. Це наче і дрібниця, але приємно.
Загалом склалось дуже приємне враженя, раджу!

I was extremely happy to work with these guys! Good experience, healthy and friendly atmosphere, opportunities for growth and promotion. And the last comment — is not just a typical phrase to “copy-past”. My salary grew upon my performance and I’ve been promoted after 6 month on the position.
Thank you, Enestech!

Підтримали: Anna PolishchukDenis Konieiev

Даша, спасибо тебе большое! Было очень приятно с тобой работать и спасибо за твой вклад в Enestech :)

I have been working here for about a year. During this time, I have been felling the support of my colleagues and getting a lot of professional experience. I appreciate the loyal attitude and competent management. I enjoy working here.

В этой компании я начинал свой путь в IT. Получил большой и интересный опыт.
Фирма небольшая, но быстро развивается.
Работники рекрутируются отличные как профессионалы и как люди! Приятно работать.
В коллективе отличная атмосфера. Приятно работать и общаться. В определённые дни фирма угащает пиццами и сушами :)

Підтримали: Tetiana ShvetsValeriia Karasenly

працюю в Ролік відносно недавно, тим не менш, зовсім не шкодую про свій вибір. Компанія сприяє особистісному і професійному розвитку працівників, залучає їх до івентів, конференцій, бізнес тріпів. Офіс сучасний і комфортний, його розташування забезпечує зручне добирання працівників практично з будь-якого куточку Львова, а якщо дуже лінь, то завжди можна залишитись на рімоуті :)
команда Ролік — справжні профі своєї справи, відповідальні і цілеспрямовані. серйозне ставлення до роботи компенсується крутими вечірками і спільними тусами, тут завжди весело і є про що пожартувати.

Я задоволений як умовами праці, так і менеджментом компанії. В офісі є всі види «плюшок». З першого робочого дня в мене було все для того, щоб просто сісти і почати працювати. Хороший онбординг, знайомство з командою і проектами. Стосовно комунікації — все прозоро. Мою зп переглядають досить часто і класно, що сама компанія виділяє бюджет на конференції, мітапи, курси і тд.

В январе успешно окончился курс IT Project Manager. Хочу отметить высокий уровень знаний и профессионализма нашего тренера Артема Слеты. Все занятия проходили интересно, разобрано множество реальных кейсов, была возможность в игровой форме сразу закрепить знания. Get job done ;)
Отдельное спасибо Web Academy за своеременное информирование и обеспечение нашего успешного полета :)

Уже почти год работаю на данную компанию. Дружная команда компетентных специалистов. Интересные задачи, которые умножают скилы и держат в тонусе старые знания. Оплата — без нареканий. Рекомендую.

В компании отсутствует излишняя вертикальная иерархия.
Повсеместно внедрен Scrum, при этом не для галочки или из за трендов. Компания серьезно относиться к ценностям Agile и Scrum, команды активно улучшают свои процессы и влияют на продукты, в итоге имеем ощутимый результат.
Коллектив дружный и имеет высокую экспертизу, а также готов ей делиться с коллегами.
Оплата труда на достойном уровне, условия труда постоянно улучшаются вместе с ростом компании, офис не далеко от метро. Компания проводит внутренние тренинги и обучения.
Продукты компании амбициозны и несут свою уникальную ценность.

Смело могу рекомендовать компанию хорошим специалистам, которые хотят найти достойный коллектив, продукт и развиваться вместе со своей командой.

Підтримали: Volodymyr Mutsky
← Сtrl 1... 13791380138113821383...1759 Ctrl →