Мой отзыв не касается внутренней работы в компании. Он касается попытки трудоустройства в данную компанию, хочу предостеречь ребят, которые попытаются сюда устроиться в будущем:

Моё резюме HR Наталия нашла на сайте работы, где четко была указана желаемая з.п. и резюме со списком всех моих скиллов.

Просмотрев его, мне прислали тестовое:
«Нас заинтересовало Ваше резюме. Но перед назначением интервью, хотелось бы чтобы Вы заполнили тестовое задание.»

Вообще стараюсь не браться за неоплачиваемые тестовые задания, но победил интерес над выполением и таки сделал его (не сказать, чтобы сложный, но объемный, работы не на час и не на два).

В итоге предложили пройти собеседование, на котором сразу же (к технической беседе не дошли) сказали , что без знаний Nodejs и Angularjs нет смысла на такую з.п. претендовать (Nodejs вообще не указан в моём резюме, Angularjs указан на уровне begginer).

Возникает вопрос, зачем в таком случае было вообще слать тестовое задание и отнимать несколько часов? Это было очевидно ещё на этапе рассмотрения моего резюме на сайте. За 5 лет опыта работы в IT первый раз сталкиваюсь с таким отношением.

P.S. После моего удивленного вопроса в скайпе HR Наталия конечно извинилась, но, к сожалению, потраченного времени не вернуть.

Прошел ровно год с момента моего трудоустройства в Integrity. Теперь могу более объективно оценить компанию. Работается очень комфортно. К плюсам могу отнести:

• Профессиональный и сбалансированный коллектив. Здесь работают как студенты, так и люди видевшие алгол и фортран :)
• Грамотное ведение проектов
• Фокус на развитии и обучении сотрудников

• Заработная плата разработчиков немного ниже рыночной, но появление зарубежных проектов должно изменить эту тенденцию

Буду видимо первым.
Висело у меня старое резюме о фрилансе «сис.админ». Его нашла девушка HR представитель данной фирмы. Предложила (сама!) откликнуться на вакансию «Remote Technical Support Engineer (German) от 2500$ ».
По ходу выяснения дел вышло что, цитирую «Compensation Salary: 15 USD/hr Position type: Full time (40 hours per week) Location: Global»
Проведя простые вычисления получаем 15*40=600.
далее выяснилось что работают они только через Payoneer, который по законодательству в нашей стране «слегка» нелегален. Оформления оказалось по договору.
Для того что бы легализовать получение денежных средств из-за рубежа, нужно получать разрешения и платить налоги, что в общей сложности от 10% до 12% от суммы (снятия или зарплаты я так и не выяснил) + сертификат на разрешение валютных операций и счетов за рубежом ±60$.
На что я мило ответил, что не заинтересован.
Две недели спустя, тот же HR присылает мне, на туже почту, стучит в скайп (еще был звонок, но там не назвались), ту же вакансию. С учетом того, что резюме уже ну никак не связано с сис.админством и тем более тех поддержкой.

На мой вопрос ведут ли они базу, кому рассылают резюме, я получил ответ, что в базе меня нет.
На вопрос, как называлось мое резюме, я получит ответ, цитирую «странно, но вас нет в базе. QA кажется» (!!!)

На вопрос, как QA относится к тех поддержке я получил «ровно так же, как ваш опыт работы соответствует вакансии, на первый взгляд.» (!!!)

У меня сложилось впечатление, что данный сотрудник фирмы поленился хотя бы минимально прочитать мое резюме и сверится с базой.
Считаю такой стиль общения не компетентным и хамским.

Это мнение сугубо личное.

Эти курсы — часть моей маленькой success-story!)) Ходил на «Java OOP» и «Java Pro». Опытный преподаватель (привет, Всеволод!) дал все, что нужно амбициозному начинающему Java-разработчику:
а) хорошая подача материала. Если что не понятно (а обьясняет так, что, как правило, все понятно), спрашивайте — вам все обьяснят более детально и разложат по полочкам. Курсы дают крепкое основание для дальнейшего развития.
б) актуальность программы. Курс Java Pro как раз включает в себя изучение технологий, которые требуются в вакансиях.
в) много практики — интересные задачи, которые просто приятно и хочется делать. А если кто сделал все д/з за 3-4 часа и чувствует себя Java Guru — не проблема, Всеволод знает, что с вами делать — приготовтесь к сложным доп. заданиям — это будет уже challenge другого уровня!)
г) кучу позитивных эмоций и мотивация развиваться и расти дальше. Всеволод просто заряжает позитивной энергией! :-)
д) РЕЗУЛЬТАТ. 2 месяца поиска работы — и долгожданный звонок от HR «... мы хотим, что бы Вы у нас работали...»

В общем, я в восторге. Всем советую.

Проходил курсы в конце мая 2015. По большому счету, новой информации получил не так много, потому что за плечами было 10 лет опыта в IT. Но курсы смогли помочь в систематизации информации, которая хранилась в разрозненном виде в моем мозгу.
Из явных плюсов:
1. Ориентированность на результат (прием на работу на должность QA Engineer).
2. Длительность курсов — 1 месяц. Это очень быстро, по сравнению с остальными подобными курсами.
3. Адекватная цена.
4. Хорошие преподаватели, которые нескучно и быстро дают новую инфу.
5. «Сопровождение» выпускников до момента трудоустройства. Я, например, по рекомендации Артема попал на два собеседования. Это очень важно, потому что Джунов как грязи, а вакансий не так много.

Из минусов:
1. Курсы проходят в выходные и нужно быть готовым к «потере» четырех пар выходных подряд. В мае-июне это вообще чувствуется как никогда остро.
2. Артем часто опаздывает к началу занятий :))) Но не критично, максимум минут на 15.

В общем, из всего разнообразия компаний, которые дают подобного рода курсы, я бы рекомендовал именно Start-IT.

Всем привет.

• Вопрос о смене вида деятельности возник внезапно летом 2014 года, в не самый удобный момент, так что я воспользовавшись советом друга решил пройти курс для старта карьеры QA и не жалею об этом. Так как система обучения, Артёмом, построена так что каждый студент получает только необходимые знания, а также количество учащихся в группе позволяепт Артёму уделять достаточно времени каждому что минимизирует недопонимания материала и количество возникнувших в процессе вопросов. И хотелось бы особо отметить что практически сразу студенты приступают к практике как на учебных, но все же больше на реальных, работающих, продуктах, а после окончания курса и успешной сдачи экзамена все получают возможность пройти реальную практику на реальных продуктах и могут побыть реальными участниками процесса разработки и тестирования.
• Отдельно хочу отметить тот факт что курсы StartIT дали мне не только необходимые знания, но и новых друзей не только с числа одногрупников но и с числа остальных выпускников. А так же толкового ментора и отличного друга в лице Артёма Быковца.
• Что же касается меня то сейчас я работаю на позиции Junior QA Engineer в иностранной продуктовой компании чему очень рад.

P.S.:Не бойтесь идти к своей мечтене смотря ни на что и совершенствуйте свои навыки каждый день и все будет ОК!;-)