Сучасна диджитал-освіта для дітей — безоплатне заняття в GoITeens ×

Відгуки про IT-компанії України

RSS

Очень интересная идея!

Підтримали: Іван Захарчук

Присоединился к команде в октябре 2020 и не жалею, даже более того, весьма доволен! Положительные ощущения начал получать ещё на стадии рекрутинга, весь процесс выстроен комфортно, тестовые задания и интервью присутствуют, но они не отнимают много времени.

В офисе есть все необходимое, и надо отметить, что сам офис расположен очень удобно, легко добираться.

Удобный график работы, можно приступать в интервале с 9 до 11 утра, может быть спасением для любителей поспать) Никаких ограничений по формату работы (офис или удаленка), каждый выбирает сам, как ему комфортнее.

ЗП — рыночная, выплачивается вовремя, все официально.

Приятности: компенсация курсов английского, предоставление бухгалтера для ведения ФОП, компенсация налогов.

Отдельно хочу упомянуть руководство компании. Очень нравится, что все «боссы» всегда доступны по всем вопросам для всех сотрудников, нет никакой «звёздной болезни», с тобой общаются как с партнёром и коллегой, и ты понимаешь, что твое мнение ценно, и тебя слышат. Лично для меня это огромный плюс. Нравится, что руководство делится итогами работы и планами на будущее, всегда хорошо понимать, куда движется компания. Ну и в конце концов, не в каждой компании тебе, когда ты заболеешь короновирусом, позвонит CEO, чтобы просто спросить, как дела, и как ты себя чувствуешь)) Такие вещи подкупают, в хорошем смысле этого слова.

Проработав разработчикам в Qulium Sistem более года, остались только положительные впечатления. В компании я получил возможность поработать с интересными и неординарными проектами, используя новые библиотеки и подходы в программировании.
Руководство уделяет много внимания своим сотрудникам, учитывает личные потребности каждого, готовы пойти на встречу в личных ситуациях. Еще, например, при рождении ребенка — денежный бонус, подарки, и 1 дополнительный выходной каждый месяц в течении года.
Хороший мерч, на все праздники ценные подарки, веселые и насыщенные корпоративы. Очень дружный и открытый коллектив, такое встретишь не часто.
Для меня эта компания оставила лучшие впечатления, во всех смыслах, из всех, в которых я работал в Украине.

Хочу дополнить свой предыдущий отзыв.
На данный момент это лучшая компания, в которой мне посчастливилось работать.

Саша, благодарим тебя за такой фидбек! Это очень ценно!
Желаем успехов и новых свершений в выбранном направлении!

Это компания стала моей первой:)
Я проработал 2.5 года и могу сказать, что коллектив состоит из профессионалов своего дела! Все ребята очень крутые!
Есть не малое количество интересных проектов в которых можно применять новые подходы или технологии. Компания только за, что бы стек применяемых технологий рос и на это всегда дают добро.
А погружение в новые проекты происходит в большом количестве людей, обдуманно и с креативом.
Спасибо компании, что одобрила мою cv 2.5 года назад) Ни капли не желаю

Підтримали: Yuri Istomin

Эта компания стала моей первой:) *

Работала здесь 7 лет, за это время сменила несколько специальностей, и очень рада что попала однажды сюда))
Здесь прекрасное отношение к людям, куча плюшек и приятных мелочей для сотрудников, чего только не было за эти 7 лет!! Руководство поддержит и направит, если хочешь развиваться — ты будешь, главное проявлять интерес.
Очень приятная атмосфера в коллективе. Общаюсь с некоторыми бывшими сотрудниками, все скучают именно по Maklai.
Короче, компания отличная, рекомендую.

Работаю в компании SDH на позиции рекрутер на протяжении 1,5 лет. Все нравится. Адекватный менеджмент, дружественная команда, задачи интересные. За 1,5 произошло много положительных изменений, но совершенству нет предела и есть над чем работать:)

Посчастливилось НЕ работать в данной компании. Не знаю как там за коллектив, но то что компания не добросовестная,
я считаю люди должны знать.

Проблема возникла еще в 2017м году и не решился вплоть до начала 2021.
Суть в том, что компания под видом поиска сотрудников приглашает на собеседование, дает тестовое задание,
по его выполнении просит исходники и сливается. Без каких-либо комментариев (прошел, не прошел, почему).
А далее вы видите свою тестовую работу проданную какой-то компании без вашего ведома.

Никаких бумажек о вашем согласии на использование тестовой работы в коммерческих целях и вообще ничего подобного
нет. Просто берут чужие работы и продают клиентам под видом своих.

Я написал им лично по этому поводу, и озвучил стоимость в $200 за свой логотип который они без спросу продали.
В ответ получил кучу негатива, а спустя несколько недель переговоров они согласились заплатить $200 но
только при личной встрече и после подписания чего-то. По нескольким важным причинам я отказался:
1. компания не честная, работает грязно используя «бесплатную рабочую силу» под предлогом тестового задания. Где
мои гарантии что на встрече они не поступят как-либо подобно еще? Мне ждать разборок в стиле 90х? Или специального
договора задним числом который я подпишу и потом буду виноват?
2. я точно знаю что подобные договоры можно легко и законно подписать передав через курьера и без личной встречи. Это
дало бы мне возможность обратится к юристу во избежании обмана и сразу же подписать договор, чтобы на встрече он внезапно
не оказался другим, но такой вариант для них оказался не приемлем и никаких внятных аргументов «почему» предоставлено не
было, из чего я делаю вывод что на встрече меня бы попытались обмануть.

По ходу диалога мне часто прилетали разные угрозы о том что на меня натравят каких-то юристов если я буду писать правду
в отзывах, цеплялись за каждое моё слово чтобы сделать из него угрозу и использовать против, выпрашивали номер телефона.

Спустя какое-то время компания решила рассмотреть вариант удаленного подписания документов и попросила меня прислать
пункты которые должны быть в договоре и акте передачи, но после того как я их прислал наступило молчание. Но время они
не теряли. За это время они сами написали в компанию которой продали логотип и преподнесли всё как было выгодно им.
Когда я написал в ту компанию спустя несколько месяцев молчания, мне так же ответили что я никто, логотип официально
зарегистрирован и вообще это я перестал отвечать в переписке, а не компания.

В качестве пруфов у меня есть скриншоты переписки на собеседовании, скриншот диалога по проблеме, исходники работ,
презентация логотипа на Behance с сохранённой датой и лицензией Creative Commons, косвенное подтверждение в переписке
что компания незаконно использовала мой логотип.

Если вас возьмут в контору — может всё и будет ок, но если нет, то имейте в виду что возможно вас используют
как бесплатную рабочую силу на тестовом задании. Делайте выводы сами.

У компанії Азон5 працювати дійсно продуктивно та ще й цікаво. Є можливість розвиватись і творити. Рекомендую )

Підтримали: Oleksandr Voronko

Работал в компании 1.5 года. Крутой коллектив, дружеская атмосфера в офисе и за его пределами. Приятное руководство дает возможность развиваться, оплачивая посещения конференций. Гибкий график и удобное расположение офиса не выматывают еще до приезда на работу

В LinkedIn рекрутер компанії запропонувала вакансію Go.
На моє питання, стосовно заборгованості, рекрутер відповіла:

Всім кошти виплатили, але деяким з затримкою.

Вже знайшов спеціаліста який залишився без виплати.

Кому ще мають виплатити нагадайте у відгуках будь-ласка.

Дякую, Ярослав, за цікавість до нашої компанії, ми з Вами не знайомі, але вакансія розробника Go все ще актуальна, тому якщо є бажання спробувати свої сили, ласкаво просимо. Також буду радий відповісти на всі ваші питання особисто у телеграмі @andrii_sydoruk, якщо такі є.
З повагою Андрій.

Вважаю, що 10 років тому витягнув щасливий білетик, коли потрапив до Work.ua. Тут чудові доброзичливі люди та цікавий проєкт, що допомагає багатьом українцям. Компанія вкладається у розвиток співробітників не лише, як у спеців, а й як особистостей. Також мені подобається робити разом колегами класні речі, що змінюють мою країну. Якщо комусь близькі ці слова — долучайтеся ;)

Отправлял много раз резюме на вакансии в эту компанию: с dou, djinni, с rabota и даже напрямую с их официального сайта. Не было обратной связи от HR ни с одного портала. Ребята, если вам не подходит кандидат по той или иной причине — не составляет большого труда настроить автоформу или написать, что не подходите. А так получается, что я трачу свое личное время отправляя резюме, не понимая того пришло оно к вам или нет. Увы, поэтому оставляю негативный отзыв компании и HR-департаменту в частности.

Залишився задоволеним роботою Irin Balytska. Ірина уважно підходить до клієнта, допомагаючи отримати офер. Бажаю подальших успіхів

Работала в Ikajo более 3-х лет. Пришла на позицию единственного рекрутера-HR-а, доросла тут до менеджерской позиции. Могу с уверенностью сказать, что эта компания лучшая из тех, в которых я работала. В первую очередь благодаря СЕО (он же фаундер). Он не только о деньгах и цифрах, он трепетно относится к компании и команде. Его ценности и стиль менеджмента отображаются на работе всей компании и откликаются у команды, его уважают и любят ребята.

Підтримали: Dmitry Tikhonov

Работаю QA в Binotel с октября прошлого года. Прекрасный коллектив, царит дружелюбная атмосфера и командный дух. Благодаря налаженной рабочей атмосфере и команде профессионалов не угасает желание развиваться и стремиться к новым высотам. Коллеги всегда готовы помочь с любыми вопросами. HR отдел, который занимается мотивацией сотрудников(приятные подарки на праздники от компании) так же является преимуществом работы в данной компании.

Привіт. Довелось попрацювати в цій компанії пів року. Можу сміливо сказати що багато чого змінилось (якщо читати старі коментарі). Хоча я і працював не в відділі розробників можу сміливо сказати що компанія хороша. Таку атмосферу напевно дуже тяжко знайти за що хотілося б подякувати Георгу та Романі. Вони дуже постарались для того щоб компанія поміняла свою репутацію на ринку і я думаю їм це вдалося на 100%. В них великий відділ Support Analyst де є два чудових керівника (Христина та Олена) які також дуже багато роблять для того щоб процеси були максимально структуровані та зрозумілі як для новачків , так і для інших. Компанія має івенти кожної останньої п’ятниці місяця , техніку надають всю яку потрібно. В період карантину хочеш працюй з дому — хочеш працюй в офісі. В них проходили програми по навчанню як девів , так і супортів та навіть здається QA. Можу оцінити свій досвід роботи в цій компанії лише як позитивний. Дуже дякую що надали мені можливість стартувати в ІТ саме з вашої компанії , я почерпнув багато хорошого досвіду та нових крутих знайомств. Бажаю процвітання та успіху цій компанії , її колективу та керівництву!

Підтримали: Romana MnatsakanianOrest Novosad

Дякую за відгук, Андрію! Як каже Георг, земля кругла, ще перетнемось ;)

Работаю в SIS с января прошлого года. Прекрасный коллектив, царит дружелюбная атмосфера и командный дух. Благодаря налаженной рабочей атмосфере и команде профессионалов не угасает желание развиваться и стремиться к новым высотам. Менторы и коллеги из США, Индии и других стран всегда готовы помочь не смотря на разницу во времени. Современный офис в пешей доступности от метро и достойная заработная плата так же являются преимуществами работы в данной компании

Позаду більше ніж пів року роботи у компанії Intent Solutions Group. Загалом близько 10 років досвіду в ІТ у дуже різних компаніях(SoftServe, Globallogic, Epam і кілька продуктових) тому є з чим порівняти.
Компанія аутсорсер. Власник зі шаттів. Проекти теж.
Загалом виділяю два основні моменти роботи у компаніх
1) Внутрішні процеси, загальна атмосфера, колектив, менеджмент, перпективи
— в перший день все чітко — готують робоче місце, HR менеджер Олена дуже привітна, пояснила всі нюанси по налаштуванні, доступах, внутршніх сервісах, тренінгах і решті загальних речей. Процес онбордінгу чіткий і правильний.
— люди дружниі та приємні, завжди готові допомогти, хоча з цим майжу у всіх все ок.
— технічний рівень досить високий, особливо у джун, джун+ рівня, цього в великих аутсорсерах не було.
— атмосфера — річ яка або ок або ні, тут вона позитивна і це відчувається відразу, люди веселі і не напружені. Що не в останню чергу завдяки директору Георгу, який просто хороша людина і дав нове дихання компанії замінивши попереднє керівництво. Є регулярні вечірки кожну останню п’ятницю місяця, що дозволяє народу більше поспілкуватись на позаробочі теми і кроспроектно. Були виїзди компанією на природу.
— менеджемент. Так як компанія вдіносно невелика, то структура доволі плоска — ліди команд, та Георг як директор. Делівері менеджер в процесі найму. Комунікація без проблем, всі питання вирішуються швидко і адекватно.
— преспективи. Компанія шалено стрімко росте(майже 10 кратний ріст за останній рік), будуються нові скрам команди з нуля, нові вертикалі менеджменту, людей заохочують до підняття рівня та розвитку
— відпустки, сікліви. Просто ок, не супер, а просто середнє по ринку.
— віддалена робота. Проблем немає. При потребі народ працює на рімоуті скільки треба

2) Робочі процеси, проект.
Тут звичайно залежить від проекту, але буду говорити за свій проект, що є найбільшим у компанії — платформа для відеоконференцій.
— процеси організаційні. Тут, напевно, один з найкраще налаштованих Скрам процесів, що зустрічав. Все чітко і структуровано, спрінти, дейлі, пленінги, ретроспективи, пленінг покер та оцінка в сторіпоінтах, все на дуже хорошому рівні.
— процеси технічні. Теж все ок. Вся інфраструктура в AWS. Є 3 енвейремента. Мануал тестування, автоматизовані АПІ тести, автоматизовані EndToEnd. Деплої на продакшин по графіку, а не коли заманеться
— структура команд. Увесь проект розділений на невеликі скрам команди по 6-7 людей(лід FE або BE, 2 FE дева, 2 BE дева, 1QA ) Така структура дозволяє кожній команді швидко закривати сторі в межах 1 команди.
— стек технологій. AWS, Java, React, TypeScript, Mobx. На одному старішому продукті є легасі у вигляді Backbone Marionette
— робочий лоад. Теж один з найкращих балансів, що зустірчав. Немає перегинів ні в овертайми, або вічний біг і доганнялки, як і немає халяви, коли народ шариться по пів дня і немає що роботи. Просто правильна, розмірена робота по спринту.
— спілкування англійскьою. Продакт овнери та дев менеджери зі сторони клієнта постійно на зв’язку та можуть комунікувати з усіма членами команди, демки кожног оспрінта проводяться розробниками, кожен показує що він зробив. Відповідно анрглійська ржавіти не буде, швидше розвиватись. Курси ангілйської від компанії теж є.

За останні пів року я рекомендував сюди кілька друзів та знайомих Senior-Lead рівня, які успішно працюють і задоволені. Наразі
Сумарно — я рекомендую Intent, як одну з найкомфортніших компаній, де доводилось працювати!

P.S.Стосовно негативних відгуків нижче, які власне і надихнули на написання такої простині. Все таки треба розуміти людям яка компанія саме зараз. З того що чув, була досить неоднозначна фінансова ситуація стосовно попереднього директора компанії, якого власник звільнив. Один з негативних відгуків відповідно від його дружини рекрутера, що теж працювала у компанії і яку теж звільнили. Також за попереднього директора, атмосфера та процеси були не з найкращих, текучка кадрів мала місце. Відповідно інший комент від FE розробниці швидше всього частково відображає ситуацію 2018 року.

Работаю уже больше года в этом агентстве. У нас небольшая, но очень дружелюбная команда — ноль конфликтов за все время. Нравится, что у меня есть возможность развиваться исключительно в UX и что проекты у нас интересные и длинные. Менеджмент вполне адекватный, нет спешки, нет овертаймов. Ну и мне нравится гибкий график.
Из недостатков: не выдают печеньки и абонемент на массаж. Все остальное хорошо

← Сtrl 1... 10371038103910401041...1759 Ctrl →