Senior SAP HCM Consultant (вакансія неактивна)

«Business Evolution» — це компанія, що впроваджує сучасні інформаційні системи. Ми розробляємо і впроваджуємо рішення, що базуються на кращих світових платформах таких як SAP та ін. для цифровізації бізнес-процесів, а також створюємо мобільні застосунки і спеціалізоване програмне забезпечення. Серед наших клієнтів провідні українські виробничі та торгівельні компанії.

У зв’язку з активним розвитком та впровадженням нових проектів, компанія «Business Evolution» шукає Senior SAP HCM Consultant.

Нам буде цікаво зустрітися, поспілкуватися і обговорити всі умови роботи, якщо ви маєте досвід впровадження та консультування модуля SAP HCM, орієнтуєтеся у кадрових та зарплатних бізнес-процесах і поняття кадрового обліку вам більш ніж знайомі. Зі свого боку ми обіцяємо масштабні проекти, професійний розвиток, гідну оплату праці та гнучке ставлення до умов та формату роботи.

Основні обов’язки

• Аналіз бізнес-вимог HR і трансформація вимог у функціональні рішення в SAP HCM (PA, OM, Time Management, Personnel Administration).
• Проведення воркшопів із замовником/HR, збір вимог, документування (Functional Specs, Test Cases).
• Налаштування SAP HCM: customising.
• Міграція HR-даних (LSMW): підготовка, трансформація, перевірка, завантаження.
• Забезпечення відповідності системи локальному трудовому законодавству, податковим правилам, нормативам.
• Підтримка після Go-live: вирішення інцидентів, оптимізація, покращення продуктивності.
• Менторство середніх/молодших консультантів, передача знань і кращих практик.

Вимоги

• 5+ років досвіду роботи з SAP HCM On-Premise; реалізація проєктів у модулях: PA, OM, PT.
• Хороші знання кадрових бізнес-процесів: організаційна структура, персональні дані, відсутності, графіки.
• Досвід роботи з конфігурацією в SAP HCM (способи налаштування модулів, інфотипи, ієрархії, правила обробки часу).
• Практика міграції даних або завантаження: LSMW, BDC, або інші інструменти чи трансформаційні підходи.
• Інтеграційний досвід: RFC / BAPI / ALE / IDoc або інші типи інтеграцій.
• Вміння аналізувати та оптимізувати продуктивність системи HCM.
• Написання технічної та функціональної документації (Blueprint / Functional Specs / Test Plans).
• Англійська — Intermediate або вище для читання документації і комунікацій.

Бажані плюси

• Досвід роботи в багатомодульних проектах (HR + інші модулі SAP, наприклад FI/CO).
• Знання SAP HANA або S/4HANA у частині HR (наприклад, коли HCM модулі працюють в S4).
• Досвід з ABAP / User Exits / Enhancements / Form Development (SmartForms / Adobe Forms).
• Досвід управління змінами / підтримки / оптимізації після Go-live.

Ми пропонуємо

• Приваблива зарплата, адаптована до рівня і досвіду.
• Гнучкий формат роботи: remote / hybrid / офіс.
• Можливості професійного розвитку: сертифікації, внутрішні тренінги і т.д.
• Можливість бронювання для військовозобов’язаних.
• Медичне страхування.
• Участь у різних проєктах із різних галузей з сучасними технологіями, багато задач для росту і розвитку.

Що відрізняє Бізнес Еволушн від інших або чому варто приєднатися до нашої команди?

• Найсильніша експертиза на ринку SAP HCM та SuccessFactors в Україні.
• Найбільший пайплайн SAP HCM-проєктів та клієнтів на супроводі.
• Участь у міжнародних проєктах.
• № 1 SAP-інтегратор в Україні.
• Ми розробили та розвиваємо лінійку власних продуктів для планування виробництва, автоматизації прослідковуваності та контролю якості на виробничих підприємствах.
• Ми пропонуємо клієнтам реальну автоматизацію процесів (а не тільки обліку) з використанням сучасних технологій та з інтеграцією з різноманітним виробничим обладнанням. Наші проекти складні, але цікаві.

Якщо ви маєте відповідний вимогам досвід роботи і готові приєднатися до команди лідерів своєї галузі — чекаємо на резюме або одразу телефонуйте 0985900929 Ольга