До United я приєднався близько року тому. Це стабільна та зріла компанія з відмінно налаштованими процесами, де все чітко та зрозуміло. В таких умовах працювати надзвичайно комфортно. + Купа плюшок та чудовий колектив) Особливо хочу відзначити неймовірну дизайн-команду — це дійсно круті, цікаві люди та талановиті спеціалісти.
Працюю у компанії близько 1,5 року. Компанія динамічно розвивається, зростає та покращуються процеси. Тут панує дружня атмосфера, в якій комфортно працювати та розвивати свої професійні навички. Команда висококваліфікованих професіоналів, які працюють на спільний результат та завжди готові допомогти, обмінятись досвідом та підтримати один одного.
Працюю в United Tech вже досить довго, весь цей час компанія розвивається та покращує умови для своїх працівників, що мотивує розвиватись разом з нею, як спеціаліст. Багато різних плюшок — англійська, страхова та компенсації різного роду (спортзал, обладнання, техніка) та інше. Дуже тепла атмосфера всередині компанії. Однозначно рекомендую United Tech.
Працюю в компанії близько року. Маю дуже позитивні враження, від комфортних умов до співпраці з колегами. Є всі можливості для розвитку, також є прагнення компанії підримувати та допомагати колективу в разі потреби. Це дійсно одне з кращих місць де працював
У United Tech я працюю вже 2,5 роки. З цією компанією я була під час ковіду і під час війни. Тому одразу хочу відмітити, що у кризових ситуаціях менеджмент компанії робив все максимально залежне щоб працівники почували себе комфортно і безпечно. За цей час я змогла вирости як спеціаліст в тому числі по тій причині, що мені надавались всі умови для розвитку. Також хочу відмітити що мені дуже комфортно працювати з моїми колегами, що також є дуже важливим фактором оцінки загального враження. Я точно можу сказати що це найкраща компанія в якій мені доводилось працювати.
До United Tech я приєдналась більше року тому, не маючи досвіду в ресерчингу та в ІТ сфері. І з перших днів роботи була приємно вражена та здивована тим, наскільки «тепло» мене прийняла компанія та колектив😊. Працюючи тут, я отримала максимальну підтримку, допомогу, менторство, якісне навчання та онбординг як від своєї рекрутинг команди, так і від менеджерів інших департаментів, з якими співпрацюю. Тут зібрались дійсно професіонали своєї справи, які мають спільну мету, цінності та мотивовані як своїм професійним розвитком, так і розвитком продуктів!
Відмічу, що це перша компанія, яка не тільки на словах заявляє, що «Люди — ключова цінність компанії», а дійсно транслює це на кожному етапі співпраці та взаємодії.
Справжнім відкриттям для мене стало те, що будучи ще джуном ресерчером, я могла вільно спілкуватись та взаємодіяти з топ-менеджментом і вирішувати всі питання оперативно, без бюрократії. Мої колеги підтвердять, що це є нашою конкурентною перевагою серед інших компаній.
За останній рік компанія значно виросла, як в плані спеціалістів, так і в напрямку процесів, це дуже помітно та щодня мотивує розвиватись разом з нею. Надважливим є те, що навіть в такий тяжкий та нелегкий для України час, United Tech підтримує економіку країни, донатить ЗСУ, має можливість відкривати нові позиції та залучати спеціалістів!
Наразі я займаю позицію Talent Acquisition Specialist і безмежно вдячна компанії та колегам за те, що підтримали, надали таку можливість і повірили в мене!🫶🏻
Рада, що можу допомагати залучати нових професійних спеціалістів аби досягати більших та кращих результатів!💪
Я переконалась в тому, що хотіла б і надалі тут працювати, розвиватись та докладати максимум зусиль, щоб допомогти компанії стати ще кращою! Рекомендую кандидатам обирати саме United Tech💙
Працюю в компанії вже більше року і не було жодного моменту, коли б я пожалкувала про свій вибір, адже United Tech — це комфорт, розвиток, злагоджена команда, індивідуальний підхід, налагоджені процеси та стабільність (яка є дуже важливою в теперішній ситуації). Тут є все необхідне для амбіційних спеціалістів, які кожен день хочуть зростати. Працюючи в компанії відчувається, що найголовнішою цінністю є люди та їх комфорт.
Знайшов вакансію компанії, передивився профіль на Dou. Склалося приємне враження і видно, що роботодавець піклується про свій бренд та вкладає в це кошти.
На жаль, це тільки обгортка!
Відгукнувся на рядову позицію, маючи вже непоганий досвід, одразу пішов контакт із рекрутером #1. Відеоконференція із рекрутером #1, проговорили загальні умови. Попросила виконати тестове завдання. Виконав і відписав про готовність його."
Декілька днів і жодної реакції від неї. Вирішив спитати, написав рекрутеру #1, вона прочитала і пів дня мовчала. Ближче до вечора написав рекрутеру #2, яка повідомила, що я успішно пройшов співбесіду в понеділок (хоча її не було) і треба надати контакти минулого ліда, щоб вже пришвидшити процес та вислати офер. Я повідомив, що вона плутає мене і такого не було. Почали мене переконувати в зворотньому та просити контакти. Надав і чекаю, що далі буде.
Через деякий час пише рекрутер #2 і повідомляє, що сплутала, але давайте я ще схожу на наступний етап. Але судячи з їх помилки, вони вже мають кандидатів, яким готові надати офер та запропонувати цю вакансію. Погодився, щоб вже під час наступного етапу підняти це питання та уточнити моменти по умовах.Співбесіду вже чомусь вела рекрутер #2, те, що проговорили з першим рекрутером, вже для неї було прийнято, як чує, вперше і нічого не може підказати. Бачиш таке відношення і розумієш, що не бажаю навіть розглядати або рекомендувати комусь цю компанію, вирішив задати питання: навіщо витрачати час інших людей, якщо ви вже готові підписувати іншу людину або так помилиися?
Повний ігнор. На всі незручні питання тільки тиша та посмішка рекрутера #2. Як і очікувалося, після цього на наступний тиждень я вже став сильним, але не релевантним кандидатом. Ніхто не надав фідбека по тестовому завданню. Лише прийшло анкетування, щоб пройти тест для того, щоб оцінити процес рекрутингу.
Звісно ж, оцінки були не найкращі!"
Під вечір звʼязався лід команди Владислав, передзвонив в телеграмі і акцентував мою увагу, що знаходиться за кордоном і тому телефонує тут. Не дуже зрозумів це, але ок. Пообіцяв розібратися із ситуацією та щось почав наголошувати, що це дівчата винні і говорити про їх грейд джунів. Тут скоріш, мабуть, питання до нього, навіщо було ставити
Але після цього почав гордо говорити, що не кидає слова на вітер і мені все ж таки нададуть, принаймні, фідбек про тестове завдання. Побажав мені гарного, гарного і веселого вечору пʼятниці. Дуже дивно було це чути після того, як країну обстріляли вночі до цього, Умань, загиблі люди і по країні оголосили траур, по Києву також були обстріли і люди всі в горі після цих подій."
PS: Пройшло 4 тижні, ніякого фідбеку так і не надали за тестове. Як бачите, все ж таки Team Lead кидає слова на вітер і його не турбує це і те, що відбувається тут!
Добрий день, Владиславе!
Нам прикро, що досвід відбору на позицію Support Moderation Specialist у нашу компанію виявився негативним та викликав розчарування.
Ми прагнемо, щоб кожен, хто спілкується з нами, отримував позитивний досвід, навіть якщо ми не приймаємо рішення працювати разом.
Розібравшись у ситуації, хотіли б надати більше інформації щодо нашого процесу відбору: на першому етапі ви спілкувались з Talent Researcher Веронікою, на етапі інтервʼю — з рекрутером Юлією та хайрінг менеджером. До інтервʼю ви пройшли тест на рівень англійської мови, і підтвердили, що володієте ним на достатньому рівні для виконання задач, тому ми запросили на наступний етап.
Щодо фідбеку, ми зробили висновок, що варто було зробити більший акцент на тому, що ми оцінили ваш рівень англійської як достатній, оскільки бачимо, що вам не вистачало фідбеку голосом і ви просили його надати письмово та окремо саме щодо тесту англійської. Але після інтервʼю ми надали перевагу кандидату, що має досвід роботи з нашим доменом на ідентичній позиції.
Визнаємо, що помилково звертались до вас, оскільки переплутали контакти з іншою людиною, котра була на фінальній стадії на іншу вакансію (було 2 відкриті позиції). Ми побачили, які аспекти нашої роботи потребують вдосконалення і пропрацюємо це.
Надавання відповіді з нашого боку може займати декілька днів, оскільки повідомляємо про результати кожному кандидату. Ми будемо намагатися пришвидшити процес зі свого боку.
Щодо комунікації з лідом Владиславом, нам прикро, що у вас залишились такі враження від спілкування, але на жаль не зможемо прокоментувати ситуацію, оскільки ми вже не співпрацюємо з ним.
Дякуємо, що поділились відгуком. Це також досвід, який допомагає нам ставати кращими. Якщо у вас залишились питання або ми можемо зробити щось, щоб поліпшити ваше враження, будь ласка, сконтактуйте з нами!
Якщо шукаєте стабільну та надійну компанію — вам сюди :)
Моя співпраця з компанією United Tech тривала майже три роки — протягом цього часу я пройшла шлях від Mobile Marketing Manager до Product Manager. На основі свого досвіду хочу відзначити декілька переваг компанії:
— Професійний розвиток: United Tech інвестує в навчання і розвиток своїх співробітникі — оплачує професійні курси та надає можливість внутрішнього менторства.
— Колектив: Досвідчена та професійна команда. Це проявляється не лише в експертних знаннях і навичках, але також в підході до роботи, дотриманні графіка та орієнтації на досягнення результатів.
— Робота на віддаленій основі: Компанія забезпечує всі необхідні умови для того, щоб співробітники могли працювати незалежно від місцезнаходження.
— Бенефіти: Компанія оплачує мед. страховки, забезпечує необхідною робочою технікою та надає можливість вивчення англійської мови через курси.
— Позитивне середовище: Колектив компанії складається з доброзичливих і відкритих до спілкування людей, що створює приємну робочу атмосферу.
Дякую ❤️ United Tech ❤️
Нещодавно закрила адаптаційний період в United Tech, хочу подякувати команді за підтримку, допомогу та швидку адаптацію. Подобається цінності та відкритість компанії, завжди є можливість обговорити питання, отримати конструктивний фідбек щодо співпраці, ідеї та ініціативність заохочується. Люди тут дійсно на першому місці, тому хочеться викладатись на всі 100%.
Сучаний та цікавий продукт, круті бенефіти, одназначно рекомендую United Tech ❤️
Пригласили пройти собеседование на позицию Node.js developer.
Девушка по имени Kateryna Berchii пригласила на небольшое ознакомительное интервью в районе
Обратной связи я никакой не получил, думаю, ну и ладно, не дали фидбек даже — значит компания такая, слава Богу что не связался. Все бы ничего, но через 20 дней меня снова пытаются хайрить с этой компании люди, сначала с linkedin, djinni, приглашают на HR/Recruiter интервью. Думаю, ладно, схожу хоть узнаю почему фидбек не написали, вообщем снова согласовали звонок. На след. день за час до звонка, мне пишет HR/Recruiter что с вами уже общались, естественно никакого фидбека ей на руки не предоставили, мы отменили звонок и на этом все. Естественно ув. девушка сказала что попросит компанию прислать мне какой-то ответ, но конечно же я отказался, так как не хочу иметь с этой компанией никаких связей.
Ув. United Tech, наведите пожалуйста порядок в своей компании, после этого, я уверен, процесс найма у Вас будет значительно лучше и качественнее и Вы будете получать меньше негативных о Вас отзывов
Владислав, добрий день!
Дуже шкода, що у вас склалося негативне враження щодо нашого рекрутингового процесу.
Щоб розібратися в ситуації, ми ретельно перевірили всю комунікацію між вами та рекрутером. З вами провели дзвінок 17 лютого, лист зі зворотним зв‘язком було надіслано вам 22 лютого і, згідно з нашими даними, він був переглянутий. Якщо ж ви його не отримували, то, можливо, стався технічний збій. Повідомте нам, будь ласка, і ми продублюємо лист.
З вами дійсно зв’язалися повторно. Ми співпрацюємо з рекрутинговими агенціями, одна з яких помилково запропонувала вам нашу позицію. Дякуємо, що звернули на це увагу, ми пропрацюємо це з партнерами з агентства.
Сподіваємося, що ви вже на шляху до нової позиції та бажаємо знайти її якомога швидше!
Я маю честь працювати в компанії United Tech, і я можу сказати, що це одна з найкращих компаній, з якими я коли-небудь співпрацював. Команда тут дійсно знає, що робить, і має глибокі знання у своїй галузі.
Одна з великих переваг, це те що United Tech є продуктова компанія. Це дозволяє United Tech бути гнучкою та ефективною в роботі, мати ясні цілі та забезпечувати над високу якість своїх продуктів.
Але головне, що я повинен сказати про цю компанію — це те, що в United Tech знають, як працювати з людьми. Комунікація тут просто вражає — вона дуже ефективна та зрозуміла. І саме це робить наші продукти настільки успішними.
Як Білл Гейтс казав: «Успішність в бізнесі полягає не тільки в технології, але й в здатності взаємодіяти з людьми». І United Tech володіє цією здатністю повною мірою. Я дуже рекомендую цю компанію тим, хто шукає для себе колектив який допоможе в досягнені найсміливіших мрій.
Працюю в компанії вже рік на позиції Product Analyst. Коли шукала роботу, я була приємно вражена процесом відбору: цікаве інтервью, якісне тестове, розгорнутий фідбек.
Мій випробувальний термін співпав з початком повномаштабної війни і я вдячна команді аналітиків, які завжди були готові допомогти, підказати та і загалом підримати) Мені подобається, що в компанії регулярно дають зворотній звʼязок та складають персональний план розвитку.
Хочу також відмітити, що за цей рік я мала можливість працювати над задачами різної складності, використовуючи нові для себе інстументи та підходи. З цим немає жодних обмежень, зі всім допоможуть розібратися, аби тільки було бажання)
Работаю тут уже почти 2 года и это самый позитивный мой опыт в карьерном плане. Пришла джуном в маркетинг и научилась тут невероятному кол-ву процессов! К тому же компания всегда предлагает возможность вырасти в другую позицию/направления и готова обучать и помогать!
Працюю в компанії на позиції HR People Partner. По-перше, працювати в продуктовій компанії — це завжди цікаво і динамічно, особливо в United Tech, бо продукти, які ми робимо, є дуже сучасними і мають попит серед юсерів по всьому світу! А це значить, що є можливість постійно розвиватись, постійно відслідковувати зміни та тренди як в технологіях, так і в процесах в цілому. Особисто мені дуже подобається темп, швидкість прийняття рішень на будь-якому рівні, можливість впроваджувати нові підходи в people management, управлінні командами, відкритість бізнесу до цих рішень і, що важливо, моя певна автономність як спеціаліста в даній ролі. А це неодмінно розвиває мене , як професіонала, що не може не радувати:) І дуже важлий плюс — це люди, точніше, їхній високий рівень soft skills та експертизи.
Хочу також відмітити свою HR команду, бо можливість працювати з дівчата з таким глибоким досвідом та навичками в рекрутменті, HR branding, people management , це просто справжня вдача!
Пройшов випробувальний термін і вже працюю у компанії. Працюю маркетинг дизайнером на відстані, фул-тайм. United Tech дає можливість рости кар’єрними сходами, а також розвивати свої скіли, зокрема завдяки підтримці команди, яка спонукає до розвитку. Комунікація з командою, як і з усіма колегами у компанії, легка та непримусова. Компанія націлена на відповідальних професіоналів та тих, хто хоче працювати без супервайзерів, що дихають за спиною. Завдання ускладнюються у міру твого професійного зростання, але команда допомагає на всіх етапах і менторить тебе, що дуже мотивує бути кращим.
В United Tech я прийшла без досвіду роботи в ресерчингу/рекрутингу і пропрацювала тут прекрасні майже 2 роки. На всіх початкових етапах і в подальшому я отримувала менторство, купу допомоги і підтримки від своїх колег. Можу сміливо сказати, що тут зібрались найпрофесійніші рекрутери серед представників цього фаху і працювати в такій команді було великим задоволенням! Загалом корпоративна культура на висоті: не даремно компанія носить назву United Tech, адже тут і справді всі один за одного і за команду. Люди — перш за все і це підтверджується діями: евакуація з початком війни, релокація за кордон, збереження робочих місць для колег на передовій, донати і благодійні заходи. Ніякої бюрократії: всі питання вирішуються швидко, топ-менеджмент відкритий до спілкування, неформальна дружня стартапна атмосфера в якій почуваєшся мега комфортно. Компанія за короткий проміжок часу сильно виросла. Дуже шкода було прощатись, проте інколи це необхідно зробити, щоб тобі відкрились нові можливості. Я на 100% рекомендую кандидатам United Tech, адже UT — це ріст і розвиток, неймовірний командний дух, купа неформальних веселих зустрічей, відчуття, що тебе чують і цінують. UT — це любов❤️
Працюю в компанії майже два роки. І з кожним днем розумію, що нічого ліпшого немає. Тут все є, від чудового керівництва і до бенефітів, які не були скасовані через початок війни, а навпаки, їх стало ще більше. Кожного спеціаліста чують і дають можливість розвиватися. Важкі часи переживаємо разом і разом зростаємо.
Мала і маю можливість рости разом з компанією.
Прислуховуються до бажань в розвитку і особистих.
Багато приємних «плюшок», намагаються покращити комфорт роботи працівника.
Компанія підтримує українську економіку, допомагає ЗСУ, До нас приходить все більше скілових і крутих колег на проекті, а це означає що компанія не зупиняється і продовжує свій розвиток.:)
Працюю у UnitedTech вже півтора року і можу сказати що одна з найкращих компаній де мені довелося працювати)
Всі умови для роботи на найвисчому рівні: техніка, софт, робоче місце у затишному офісі.
Колектив дружелюбний та не токсичний, всі питання вирішуються в формі обговорень, а не наказом зверху.
Про себе можу сказати, що мені пощастило працювати на позиції де я маю змогу розвиватися як спеціаліст і як менеджер, я думаю це тому що компанія дає свободу дій у своїй зоні відповідальності і це прекрасно :)
Хто хоче себе реалізувати у продуктовій компанії і при цьому працювати у комфорті, то велкам сюди)
Інформацію про вашу компанію часто гуглять, побачив це в доступній мені статистиці на search.google.com.
Звісно я вкотре зацікавився й захотів знайти юридичну інформацію про вашу компанію у публічному доступі.
Спробував знайти юридичну інформацію на сайті unitedtech.ai/terms-of-use та unitedtech.ai/privacy-policy.
Далі спробував youcontrol.com.ua unitedtech.ai та opendatabot.ua unitedtech.ai.
За номером телефону зі сторінки офіси.
Подивився профілі рекрутерів на Djinni.
Ще глянув профілі співробітників на LinkedIn, в рекомендаціях побачив JatApp, а також цю компанію бачив у ваших співробітників та рекрутерів раніше.
Подивився офіси JatApp в профілі DOU, адреса вулиця Костянтинівська, 68А як у офісу United Tech.
Ще номери схожі +38(099) 606-20-XX.
Та реферальний бонус однаковий $2000 у вакансій на різних сайтах jatapp.biz та unitedtech.ai:
Другий круг: youcontol.com.ua jatapp та opendatabot.ua jatapp.
Знайшов JatApp LLC зі схожим логотипом, профілі та портфоліо:
Я прочитав відгуки до обох компаній, працівники задоволені, маю надію, що так і є, хоча я б глянув договір який підписували співробітники 😊.
А також сподобались відповіді рекрутерів на відгуки потенційних кандидатів:
Добрий день, Ярославе!
Нам надзвичайно приємно бачити неабиякий інтерес до United Tech. Якщо ви зацікавлені в юридичних деталях, то зазначимо, що UnitedTech — це «trade name», широковикористовувана модель маркетингової організації бізнесу, відома ще як ‘Doing Business As’ (DBA), приклади застосування якої можна побачити на практиці від Google до Starbucks.
В часи сучасного ринку IT навряд чи варто дивуватися співпадінням у тих умовах, що пропонують найкращі його гравці, оскільки ми всі перебуваємо в конкурентних відносинах, намагаючись пропонувати найкраще із можливого. Ми щиро віримо, що ті, хто співпрацює із United Tech, дійсно задоволені співпрацею. І також не маємо жодних сумнівів, що ви так само зможете «побачити договір», якщо дійсно зацікавлені у запропонованих вакансіях та співробітництві із United Tech.
Ми б з радістю надали б вам набагато більше інформації у максимально короткий час, якщо б звернулися до представників нашої HR-команди безпосередньо. І вам би не довелося шукати інформацію щодо компаній-нерезидентів через сервіси на кшталт youcontol.com.ua або opendatabot.ua, до того ж вони оперують даними виключно із національних реєстрів.
Із побажанням всього найкращого та вдячністю за проявлену зацікавленість,
United Tech HR Team!
Працюю тут вже
о, тут удаляют негативные комменты. А еще сотрудники компании настолько подлые, что пожаловались на мою страничку в Джинне. Ничего страшного, у меня всегда высокий рейтинг, зато свое лицо вы показали вполне ))
Добрий день!
Ми розуміємо, що відмова після відправлення резюме може бути неприємною, але наше рішення залишається незмінним.
Судячи з ваших відгуків про компанії, які ви залишаєте на DOU, можемо припустити, що ви маєте високі вимоги до роботодавця. Ми щиро віримо, що вам вдасться знайти хорошу компанію, яка буде відповідати вашим очікуванням.
В компании есть все необходимое для работы и развития своих скиллов. Отличный коллектив, каждый готов делиться опытом и помогать в интересующихся вопросах. Компания умеет закрывать все потребности, поэтому хочется продолжать тут работать (а это о многом говорит). Классный и уютный офис в стиле loft. Интересные проекты. Бесплатные обеды. И много других плюшек, как страховка, курсы английского и абонементы в зал.
Кроме всего этого вы, при желании, всегда можете вырасти с позиции джуна до сеньора в выбранном направлении. Также я не раз была свидетельницей того, как коллеги меняли свой профиль, если хотели попробовать себя в другом направлении.
Компания дает хорошую зону развития. Все процессы отлично налажены, коммуникация проходит на высшем уровне.
Дружный, отзывчивый коллектив.
По плюшкам тоже все супер.
Чувствую себя здесь комфортно.
Сотрудничаю с United Tech уже 1.5 года. Первое что отметил для себя — очень крутая и отзывчивая команда. Можно свободно выражать своё мнение и предлагать идеи, которые рассматриваются и одобряются. Процессы на хорошем уровне, всегда развиваются, с техникой никогда не было проблем. В плане развития, внутренние проекты дают больше, чем от них ожидаешь. Инструментарий активно пополняется, технологии идут вперёд. Состояние офиса порадует каждого. Общее мнение очень положительное :)
Начала работать в United Tech чуть больше полугода назад. Выбирала компанию, учитывая множество критериев (условия работы, ценности компании, возможные зоны роста внутри компании и т.д.). Как результат, говорю себе спасибо за выбор именно этой компании, оцениваю United Tech как суперское место, ставлю жирный плюсик.
Рост в компании прямо пропорционален твоему желанию развиваться, если такое желание есть — тебя обязательно поддержат и помогут. Благодаря открытости людей вокруг в этом месте мне комфортно, знаю, что могу поделиться своими идеями и мыслями, и получу фидбек. Лично для себя считаю условия работы созданы так, что сидеть на месте хочется меньше всего.
Компания хорошая. Никакого аусорса и аутстаффа — приходишь и разрабатываешь продукты. Нравится, что бюрократии минимум, та и процессы налажены, так что работается спокойно и без лишнего раша и каких-либо нервов. Крутой стеклянный офис, куча «плюшек» для сотрудников, коллектив суперский! С финансами тоже всё в порядке.
Адміністрація вебсайту dou.ua не гарантує і не підтверджує точність і достовірність будь-яких матеріалів, в тому числі відгуків і коментарів, які розповсюджуються не від імені Адміністрації, а від окремих користувачів. Адміністрація не несе відповідальності за відповідність таких матеріалів вимогам законодавства. Думки користувачів можуть не співпадати з думками Адміністрації.
Адміністрація не здійснює модерацію таких матеріалів, крім як у випадках, прямо передбачених Правилами користування вебсайтом (https://dou.ua/legal/). Адміністрація не уповноважена вирішувати спори, які виникають між користувачами чи з третіми особами, чи бути стороною такого спору. У випадку порушення Ваших прав звертайтесь безпосередньо до автора відповідної інформації чи органу, компетентному вирішувати спори/встановлювати факти подібного роду.
28 відгуків
RSS