— опыт работы в таск-менеджмент системах: Jira, Bitrix, Trello.
— опыт в подборе персонала от 2 года в контентном бизнесе, IT и игровой индустрии.
— знание английского языка (upper-intermidiate).
— опыт переманивания.
— до 30 лет.
— гибкое мышление, активная жизненная позиция, нацеленность на результат.
Опыт построения HR-процессов
— дружный, молодой и активный коллектив, который горит идеями сделать компанию лучше.
— размер ЗП может обсуждаться на основании инициативности и работоспособности сотрудника.
— карьерный рост (от hr-менеджера до руководителя отдела по персоналу).
— возможность реализации собственных идей (коучинг и другое).
— комфортный офис в центре Киева (Воздвиженка).
— в коллективе работает психолог (т.е. различные проф. и развлекательные тренинги гарантируются).
— рабочий график с 10 до 19 (плавающий час обеда).
— разработка и управление планами и процедурами в области человеческих ресурсов, которые относятся к персоналу компании.
— планирование, организация и контроль деятельности по управлению персоналом.
— содействие развитию целей, задач и систем управления персоналом
— работа с кандидатами, проведение собеседования, принятие решения.
— составление и оформление трудовых договоров.
— ведение кадровой документации и отчетов.
— наблюдение за рынком труда, информирование руководства о сложившейся ситуации с кадрами, средней заработной плате.
— создание кадрового резерва.
Компания Unimage производит собственный анимационный контент, а также инвестирует и развивает международные ИТ и игровые проекты.