Uklon — продуктова IT-компанія, що розробляє провідний райд-хейлінг сервіс. Щодня потужна команда Uklon прокачує одну з найбільших інфраструктур на ринку України та за її межами, забезпечуючи взаємодію драйверів та райдерів.
Ми створюємо highload продукт, за яким ховаються амбітні технологічні челенджі, безперервні інновації та неочевидні ходи. Наш фреймворк роботи — тестувати нові гіпотези, пушити свої ідеї та використовувати останній стек технологій.
Приєднуйся до нас у ролі Compensation&Benefits Specialist
Hiring process:
• знайомство
• тестове завдання (ми цінуємо твою роботу та час, тому ТЗ оплачуємо)
• фінальна співбесіда
• job offer
• onboarding
Що ми пропонуємо саме для цієї ролі:
• приєднатися до нас у зв’язку із стрімким ростом HR Department (нова позиція)
• підтримку твоїх ідей та ініціатив
• відсутність мікроменеджменту та зайвої бюрократії
• впливати на розвиток продукту, яким сам(a) користуєшся та бачиш результати своєї роботи
• занурення в культуру компанії, яка вважає кожного співробітника значущим і цінним
• performance & salary review двічі на рік
Як саме ти можеш впливати на розвиток компанії:
• розробляючи та впроваджуиючи політики й процедури системи винагород, програми мотивації (короткострокові, довгострокові) для всієї компанії, а також для окремих категорій співробітників
• розробляючи та впроваджуиючи системи бенефітів
• відстежуючи поточні тенденції в області винагород. Визначаючи політику реагування
• відповідаючи за підготовку планових та фактичних, річних і поточних бюджетів витрат на персонал (включаючи структуру заробітної плати) в розрізі статей витрат, категорій персоналу та ін.
• комунікуючи зі страховими та іншими компаніями в якості партнерства по проектам зони відповідальності
• складаючи звітність
Челленджі на півроку:
• оцінити цілі та завдання, зони відповідальності для розуміння необхідної експертизи команди
• побудувати операційний план з реалізації поставлених завдань на півроку
• провести аудит існуючої системи перформанс ревью та створити алгоритм переглядів
• побудувати систему грейдування компанії (для IT Direction пріоритетно)
Для досягнення результатів, тобі знадобляться:
• досвід роботи на аналогічній позиції від 5 років
• досвід побудови ефективної системи винагород в компанії
Як ти регулюєш свій робочий час?
• сам визначаєш зручний для себе час;
бізнес-час, коли всі обов’язково на зв’язку — з 11:00 до 16:00
• самостійно вибираєш зручний формат (офіс/віддалено/міксований), роби з будь-якого куточка України й світу
• 20 days off на особисті потреби та 10 — через хворобу (зі збереженням винагороди)
• day off в твій день народження, як подарунок компанії
• day off для донорства крові
Як ти будеш прокачувати свої скіли в Uklon?
• внутрішні тренінги, воркшопи, хакатони, шерінги знань тощо
• корпоративне навчання
• корпоративна бібліотека та підписки на інформаційні ресурси
• відвідування вебінарів, лекцій за участі спікерів компанії тощо
• персональний/командний бюджет на навчання
• English lessons
Work (War) — Life Balance
Ми є соціально відповідальною компанією, тому багато часу приділяємо активностям пов’язаним з волонтерською діяльністю, також регулярно підтримуємо командних дух в неробочі години: обожнюємо драйвові тімбілдінги, спортивні змагання, тощо. Ми кажемо «ні» рутині та одноманітності, тому ми створюємо простір, де робити свою справу дійсно в кайф — з нами точно не буде нудно.
Health Care:
• корпоративне медичне страхування, в тому числі для мемберів, які знаходяться за кордоном
Якщо ти шукаєш драйвову та амбіційну продуктову компанію, орієнтовану на розвиток та світову експансію, зацікавлений у використанні новітніх технологій та готовий далі підвищувати свою експертизу, приєднуйся до команди Uklon.