Uklon

Привіт!

Хочу поділитись своїм досвідом відгуків на вакансії в компанії та проходження етапів співбесід.
За останні півроку відгукувалась на вакансії в Uklon двічі.
Вперше на вакансію People Partner в лютому, вдруге на вакансію Personnel Officer в квітні.
Маю максимально різний досвід проходження цих етапів, можливо це залежить від того факту, що вакансії закривали 2 різних рекрутери, але можливо причина не лише в цьому.

Мій лютневий досвід взагалі пройшов без взаємодії рекрутера — відгукувалась на вакансію і тут на порталі, і через форму на сайті компанії.
Відповіді чи листа, що на данному етапі компанія готова розглядати мою кандидатуру на вакансію я так і не отримала, хоча вакансія ще тривалий час була активною на джоб бордах.
Хоча звісно я розумію, що наразі це не рідкість коли компанія не встигає опрацьовувати та надавати лист-відбивку всім кандидатам.

Мій другий відгук на вакансію в квітні увінчався зовсім іншим результатом.
Впродовж звичного часу для обробки відгуків на вакансію я отримала лист-фідбек від рекрутера Ксенії Кравченко про те, що компанія наразі не готова розглядати на мою кандидатуру, оскільки мій досвід не є релевантним для цієї посади.
Хоча направді він був, з моєї сторони був факап, так як я не розкрила детально цей досвід в своєму резюме. Про що я написала у відповідь на лист Ксенії.

Після чого Ксенія оперативно продовжила зі мною спілкування та запросила на пре-скрін інтерв’ю, після проведення, якого мені оперативно надали фідбек та запросили на наступне інтерв’ю з лідом команди.

Обидва інтерв’ю були максимально професійними та комфортними.
Після зазначеного терміну очікування фідбеку я отримала від Ксенії максимально розгорнутий та кандидато-орієнтований фідбек-відмову чому компанія прийняла рішення рухатись з іншим кандидатом.

Весь процес та спілкування залишив по собі приємні враження.
Дякую Ксенії за професійність та емпатичність.
Її робота відчутно вирізняється з-поміє середньостатичного процесу найму на ринку))