Якщо ви готові очолити революційні зміни в управлінні ІТ-системами та стати рушійною силою цифрової трансформації України, приєднуйтеся до нашої команди!
Наші цінності:
Нашим рушієм є сміливість мислити інакше — цей інноваційний підхід формує наше майбутнє та є каталізатором безперервного розвитку. Водночас у центрі всіх наших зусиль стоїть клієнтоцентричність: це не просто підхід, а щоденна практика, зосереджена на глибокому розумінні та постійному прагненні перевершити очікування тих, для кого ми працюємо.
Ваша основна місія:
Очолити Департамент підтримки інтегрованих систем та забезпечити безперебійність, інноваційність і сталий розвиток ІТ-рішень.
У фокусі роботи:
— стратегічне планування та розвиток ІТ-систем;
— формування та впровадження стратегій розвитку інтегрованих систем Дії;
— забезпечення модернізації, підтримки та інтеграції технологій для досягнення довгострокових цілей;
— управління ІТ бізнес-процесами;
— розробка архітектурних рішень з урахуванням сучасних стандартів ефективності та безпеки;
— оптимізація та впровадження інноваційних ІТ бізнес-процесів;
— забезпечення безпеки та надійності;
— управління ІТ-ризиками та забезпечення безперебійного функціонування систем;
— організація 24/7 підтримки ІТ-інфраструктури з акцентом на технологічні оновлення та виконання SLA;
— впровадження передових стандартів використання ІТ-обладнання та сервісів;
— створення єдиних підходів до управління інформаційними потоками;
— формування та розвиток команди з більш ніж 40 фахівців;
— забезпечення постійного професійного розвитку співробітників;
— управління проєктами з матеріально-технічного забезпечення департаменту;
— взаємодія з постачальниками, участь у тендерах та укладання контрактів.
Від вас очікуємо:
— магістр у сфері інформаційних технологій або технічних наук;
— 5+ років управління великими ІТ-проєктами;
— 3+ роки на керівній посаді у сфері ІТ;
— глибоке розуміння побудови ІТ-інфраструктури, мережевих технологій, віртуалізації, зберігання даних та інформаційної безпеки;
— досвід впровадження ІТ-рішень й управління великими командами (>40 осіб);
— володіння методологіями управління проєктами;
— досвід реінжинірингу процесів управління ІТ-інфраструктурою;
— навички організації тендерів і переговорів із постачальниками;
— досвід реінжинірингу державних процесів.
Буде плюсом:
— вільне володіння англійською мовою.
Ми шукаємо талант, який:
— має здатність бачити та формувати загальну архітектурну стратегію для всіх інтегрованих систем, прогнозуючи їхній вплив на бізнес-цілі та операційну ефективність у довгостроковій перспективі;
— уміє ухвалювати архітектурні та технологічні рішення, які забезпечують конкурентну перевагу через інновації, при цьому гарантуючи стабільність, безпеку та можливість масштабування всієї інтегрованої екосистеми;
— впевнено презентує складні технічні дорожні карти та ризики інтеграції як технічним командам, так і вищому керівництву та бізнес-стейкхолдерам, забезпечуючи між ними консенсус і спільне розуміння пріоритетів;
— ініціює та керує процесами аудиту, рефакторингу та оптимізації наявних інтегрованих систем.
Що ми пропонуємо:
— участь у масштабних проєктах, які змінюють країну;
— лідерство в команді, яка створює інноваційні цифрові рішення для мільйонів українців;
— конкурентну заробітну плату, офіційне працевлаштування та можливість реалізувати свої ідеї;
— динамічне середовище, що сприяє професійному та особистісному зростанню;
— офіс з генератором та безперебійним інтернетом;
— бронювання працівників за умови актуального військового обліку.
Готові до виклику?
Ми шукаємо не просто керівника, а реформатора систем. Доєднуйтесь до вирію цифровізації!