Terrasoft Ukraine — провідний виробник корпоративного програмного забезпечення класу low-code, BPM і CRM, чиї продукти відомі під брендом Creatio. Компанія входить до міжнародної групи компаній Creatio, штат якої налічує понад 750 співробітників, а клієнти представлені в 110+ країнах світу.
21 лютого 2022

Менеджер з розвитку партнерської мережі (вакансія неактивна)

Київ

Terrasoft Ukraine є вендором єдиної платформи Creatio, яка завдяки no-code технологіям забезпечує максимальний ступінь свободи в автоматизації CRM, галузевих та внутрішніх процесів організації. Найбільші компанії в Україні й тисячі клієнтів у 100+ країнах світу втілюють у життя свої ідеї та проєкти на платформі Creatio. Щира турбота про клієнтів та партнерів — основа ДНК компанії.

Працюємо з такими партнерами як: Banza, EdenLab, Sales’Up, CRM HUB, Be Tech.

Технології Creatio допомагають тисячам великих та середніх компаній з усього світу оптимізувати й прискорювати процеси продажів, маркетингу, сервісу та операційні процеси організації. За оцінками Gartner і Forrester, програмні продукти Creatio займають провідні позиції на різних ІТ-ринках.

Ми шукаємо Менеджер з розвитку партнерської мережі.

Що на вас чекає?

  • Досягнення цільових показників прибутковості та ефективності продажів через партнерський канал
  • Формування та розвиток довгострокових відносин з партнерами
  • Планування та проведення спільних активностей з партнерами
  • Залучення нових цільових партнерів

Що чекаємо від кандидата?

  • Вища освіта
  • Досвід роботи з B2B клієнтами
  • Досвід успішного досягнення квартальних та річних цілей
  • Відмінне розуміння корпоративних процесів продажу та закупівель
  • Відмінні навички комунікації та управління проектами
  • Знання галузевих моделей бізнесу, процесів продажу, маркетингу та сервісу
  • Знання основ маркетингу (позиціювання, сегментування, ціноутворення, канали збуту, стимулювання збуту)

Як воно — працювати в Terrasoft?

  • Про команду: надихаємося колегами, використовуємо кращі практики командної роботи, надаємо перевагу особистому спілкуванню, і не «викаємо» колегам.
  • Про розвиток: навчання на етапі адаптації; щорічний Performance Review як ретроспектива результатів за рік; індивідуальний Development Plan; відвідування внутрішніх і зовнішніх конференцій, воркшопів, курсів; можливість стати спікером на внутрішніх і зовнішніх мітапах, а також ментор для розвитку hard і soft skills у разі потреби.
  • Про підхід до роботи: працюємо над створенням додаткової цінності для клієнтів; орієнтуємося на зворотний зв’язок; приймаємо всі звички і стилі життя, самі обираємо графік роботи; обожнюємо гіпотези і поважаємо помилки.
  • Про ком’юніті: знаходимо однодумців у Creatio Universe — це ком’юніті за інтересами, кількість і теми яких обмежені лише нашою фантазією; турбуємося про здоров’я за допомогою медичного страхування, спортивних змагань, вебінарів тощо.