Techery

Проходила інтерв’ю в компанію на посаду General QA, все-таки схилилась до іншої пропозиції зважаючи на певні особисті пріоритети. Але не можу не відмітити наскільки класно налагоджений процес хайрінгу в компанії, від prescreening до cultural fit/soft skills. Впродовж усього часу я комунікувала з Оксаною Гнатюк (Talent Acquisition Specialist), вона старалась зробити для мене як для кандидата, процес найму максимально комфортним. Постійний фідбек (що важливо двосторонній), процес йшов доволі швидко, Оксана шерила стільки деталей на скільки то було можливо.
Також було класне технічне інтерв’ю: побудоване було багато в чому на досвіді і практичних задачах, а не просто технічних деталях, які можна завчити. По співбесіді відчувається, що команда має сильну експертизу в автоматизації. + отримала розгорнутий фідбек від команди з моментами де треба підівчити/попрактикуватись. Співбесіда з менеджментом компанії теж пройшла добре, після розмови залишилось дуже приємне враження і усвідомлення як компанія будує процеси, на скільки для компанії важливі як і кандидати, так і клієнти.

Трохи більше року працюю в цій компанії, і можу з впевненістю сказати, що це найкраща організація, в якій мені доводилося працювати. Тут я знайшов не тільки круту професійно підготовлену, але й дружню команду, яка завжди готова підтримати та надати допомогу. Окрім того, компанія надає безліч можливостей для професійного розвитку, дозволяючи опановувати нові технології та постійно вдосконалювати свої навички.

Якою не була б ситуація на ринку, раджу навіть не витрачати час на цю компанію. Julia Semenets сконтактувала в лінкедині, перший етап поговорили за досвід, потім декілька технічних питань від рекрутера (?), мені не проблема відповісти, проте на технічні теми люди спілкуються з тех експертами

Наступний етап ще одне інтервью з рекрутером, і тут почався абсолютний нонсенс, рекрутер вела себе максимально високомірно, неодноразово повторювала, цитата: «у нас мало хто проходить інтервʼю», «до нас складно потрапити». Ці фрази звучали наскільки часто що ледве стримував себе запитати: це що Microsoft, Amazon, чи може я маю честь інтервʼюватись Google? Ні, це Techery! Потім пішли питання а чому 8 років назад ти працював по року в різних компаніях, чи вважаєш ти нормальним таку часту зміну робочого місця? Я знаходжусь в Польщі про що повідомив одразу, проте рекрутер почала розпитувати про мій мобілізаційний статус, я ще раз повторив — я в Польщі і переїхав сюди декілька днів тому назад, на що почув «так я розумію, проте мені треба вказати ваш мобілізаційний статус»

Інтервʼю тривало годину, з кожним наступним питанням хотілось мовчки відключитись, проте лише через професійне відношення до співбесід досидів до кінця. Через тиждень отримав листа на почту що не проходжу по culture fit, чому я насправді дуже радий :)

Проходив співбесіду на позицію фуллстек девелопера . Дуже сподобалась співбесіда- 2 години з двома інженерами компанії.
Після співбесіди отримав розгорнутий фідбек що саме потрібно підівчити і які знання освіжити .
Судячи з підходу до відбору кандидатів в компанії все гаразд з процесами і менеджментом .
Рекомендую !

У компанії я працюю 1,5 року. За цей час вдалося пройти через численні етапи розвитку компанії та її проектів. Проекти складні та масштабні, але це робить їх лише цікавішими. Колектив, можна сказати, насичений сильними спеціалістами, з якими завжди приємно проводити час як на роботі, так і в неформальній атмосфері. Мені подобається те, що всередині компанії регулярно стежать за сучасними тенденціями IT-індустрії і прагнуть підтримувати якість розробки на найвищому рівні.

Не рекомендую витрачати час на цю компанію. Відгукнувся на джині на вакансію Frontend Engineer, рекрутер Julia Semenets відповіла, що потрібно заповнити форму з даними і що вона очікує моє резюме. Відправив дані, після того жодної відповіді, написав рекрутеру в особисті з приводу моїх даних та резюме, повідомлення прочитано і жодної відповіді не було отримано. Для чого їм мої дані, якщо від них немає ніякої реакції — для мене загадка. Тому раджу поважати свій час і не мати справу з подібними компаніями.

Пришел в компанию недавно, около 3-4 месяцев назад.
Очень опытные ребята. Собеседование было самым сильным экзаменом из всех что были за мой опыт поисков в течении последних 4х лет. Также хорошо отлажен производственный процесс, карьерный рост каждого (не стимулируется через нехочу, но сама атмосфера настраивает на это).
Конкурентное предложение по компенсации на рынке. А также все по белому и приятно.

В компании очень сильный менеджмент, это ощущается в поставленных процессах и отношении внутри команды.
Тут действительно ценят качество кода. И, конечно, радует уровень проектов.
Считаю, что здесь можно получить отличный опыт)

Работаю тут 3 года. В компании ламповая атмосфера, хорошие люди. Очень приятно работать. Нет постоянного раша, грамотно поставленные процессы, так же дают себя проявить и с технической стороны и со стороны софт скилов. Много интересных задач и возможность работать с разными технологиями.

Отличная команда, в которой максимально комфортно работать. Есть возможность попробовать себя в разных технологиях и каждый готов помочь и поделиться экспертизой. Работаю уже долгое время и все еще нет ощущения застоя из-за интересных и нетривиальных задач.

Рада быть частью этой команды. Приятные люди, комфортный офис, налаженные процессы и интересный проект. Здесь есть все для комфортной работы и развития.

Не сподобалась співбесіда з СЕО та ПМ. До того ж, ніякої інформації щодо проекту чи поставлених задач не отримав, тому що NDA, почув лише набір технологій які там використовуються.
При цьому в компанії хороше і цікаве технічне інтерв’ю.

Общался с ними года 3 назад, собеседовался на позицию Senior QA Automation engineer. Прошел несколько этапов, технические \ английские собеседования, рекрутер очень просила не принимать пока оффер от других компаний, т.к я очень-очень понравился, ждали решения какого-то большого босса. И пропала) Меня пару раз посещало желание написать и спросить «Как же так?», но так этого не сделал. Уже и не помню, возможно, даже тестовое сделал. В общем, осталось ощущение абсолютно впустую потраченного времени.