-Высшее образование (желательно менеджмент)
-Опыт работы в сфере НR от
-Опыт в рекрутинге специалистов (Sales, Marketing, IT, etc)
-Успешный опыт выстраивания HR процессов
-Владение и опыт разработки методов отбора, оценки и мотивации персонала
-Хорошее знание английского языка
-Хорошее знание Microsoft Office (Word, Excel)
-Полный рабочий день
-Официальное трудоустройство
-ЗП конкурентоспособная в зависимости от знаний($900-1200)
-Комфортный офис в центре города
-Оплата больничных листов и отпусков
-Построение недостающих отделов компании и развитие существующих
-Принятие участия в стратегии развития компании
-Формировании структуры заработной платы и бонусов
-Построение/оптимизация HR процессов
-Поддержка и развитие корпоративной культуры
-Полный цикл рекрутмента (Sales, Marketing, IT, etc)
-Адаптации для новых сотрудников
-Повышение квалификации сотрудников и их рост
-Организации мероприятий и тимбилдингов
Мы -SPRIBE продуктовая IT компания, специализирующаяся на производстве
игрового ПО, B2B платформ и SAAS. Мы создаем удобные и выделяющиеся
продукты, с использованием современных технологий, которые ежедневно используют
десятки тысяч пользователей.