7 липня 10:41
Хоч у підсумку я обрала офер іншої компанії, хочу залишити дуже теплий відгук про процес найму в SoftServe.
Весь процес інтерв’ю був організований на високому рівні: швидка комунікація, зрозумілі етапи, своєчасний фідбек і справді уважне ставлення до кандидата. На кожній зустрічі відчувалися масштаб компанії, сильна експертиза команди та добре вибудувані процеси. Саме такі деталі формують довіру ще до виходу на роботу.
Окремо хочу подякувати Talent Acquisition Leads Олександрі та Каріні. Протягом усього процесу вони були поруч, підтримували, завжди залишалися відкритими, щирими та дуже людяними у спілкуванні. Для мене це один із найкращих прикладів того, яким має бути кандидатський досвід. Саме завдяки таким людям складається перше враження про компанію, і в моєму випадку воно залишилося виключно позитивним.
Також дуже сподобався підхід SoftServe до розвитку співробітників. Навчальні програми, можливості професійного зростання, широкий пакет бенефітів та увага до добробуту команди демонструють, що компанія орієнтована не лише на результат сьогодні, а й на довгостроковий розвиток своїх людей. Це справляє враження компанії, у якій справді можна будувати кар’єру на роки вперед.
Хоч цього разу мій вибір був зумовлений тим, що інша пропозиція більше відповідала моїм поточним кар’єрним цілям, SoftServe залишив після себе дуже сильне враження. Це компанія зі зрілою корпоративною культурою, високими стандартами, сильною експертизою та людьми, які щиро захоплені своєю справою.
Дякую всій команді за цей досвід. Щиро бажаю SoftServe подальшого розвитку, цікавих проєктів і талановитих людей. Буду рада, якщо наші професійні шляхи ще колись перетнуться.
Немає коментарів
Підписатись на коментаріВідписатись від коментарівКоментарі можуть залишати тільки користувачі з підтвердженими акаунтами.