Middle Full-Stack Developer (вакансія неактивна)

Softcery — продуктова майстерня, що створює і розвиває інноваційні B2B SaaS рішення не тільки для клієнтів, але й будує власні продукти.

Шукаємо досвідченого та ініціативного Full-Stack Engineer’а у продуктово-орієнтовану команду, яка працює із сучасним стеком (React, Node.js/Nest.js) та створює AI-based продукти. Ми цінуємо відповідальність та проактивність, тож якщо ти хочеш безпосередньо впливати на розвиток продуктів і процесів — ми будемо раді з тобою познайомитись!

Що буде у твоєму списку завдань?

• Розробка нового функціоналу клієнтської частини застосунку та підтримка існуючого.
• Ініціювання змін, вдосконалень технічного стеку та процесів на проєкті.
• Участь в обговореннях із командою та стейкхолдерами, прийняття рішень щодо продукту.
• Технічний менеджмент проєкту: контроль якості коду, підтримка команди, онбординг і менторство.
• Участь у pre-sales процесі як технічний експерт.
• Долучення до внутрішніх ініціатив команди: обмін знаннями, впровадження кращих практик.

У нас буде match, якщо:

• У тебе є не менше 3 років комерційного досвіду з React та Node.js.
• Ти добре знаєш JavaScript і TypeScript, а також працював з SQL та NoSQL базами даних.
• Маєш досвід із Clean Architecture та розумієш підхід Domain-Driven Design у розробці ПЗ.
• Вмієш працювати в команді, відповідальний(-а), орієнтований(-а) на результат і здатний фокусуватися на створенні цінності для продукту.
• Маєш досвід технічного менеджменту на проєктах.
• Брав участь в pre-sales процесі, як технічний представник.
• Володієш англійською та українською мовами на рівні Upper-Intermediate та вище.

Буде плюсом:

• Досвід роботи з LLM, навички Prompt-engineering.
• Досвід з Python.
• Досвід онбордингу, менторингу нових розробників в команді.

Наші benefits:

• Поступовий онбординг в процеси і проєкт.
• Робота за чітко визначеними процесами.
• Можливість працювати віддалено та в зручний для тебе час.
• Компенсація навчання, літератури, англійської та АІ-інструментів.
• Бухгалтерський супровід.
• 20 оплачуваних буднів відпустки, 12 днів оплачуваних лікарняних на рік.
• 2 щомісячних оплачуваних period leaves (для жінок).
• Вихідний в день народження.
• Членство в ІТ Cluster.

Етапи найму: Інтервʼю з рекрутером ➡️ Технічне інтервʼю ➡️ Тестове завдання ➡️ Фінальний дзвінок.

Хочеш до нас в команду? Залишай відгук і ми будемо раді познайомитися з тобою на інтерв’ю 👋