SocialTech — продуктова IT-компанія, у якій ми відтворили світ венчурних інвестицій. Як venture builder, ми будуємо та запускаємо стартапи, у серці яких — аналітика, дані та машинне навчання.
За допомогою крутого execution та першокласної інфраструктури ми будуємо великі компанії, щоб робити проривні інновації.
Ситуація:
Останні 7 років наш проєкт ріс в середньому у два рази кожного року. Тепер ми великий та прибутковий бізнес. Стало зрозуміло, що маємо більше часу та ресурсів виділяти на HR-процеси. Тому, шукаємо Senior HR manager, який буде відповідати за декілька проєктів холдингу та допоможе на нашому шляху до ефективних процесів.
Про команду
Наші HR — бізнес-орієнтовані, з високим EQ, вміють балансувати та вирішувати декілька задач одночасно, стресостійкі та з тонким відчуттям гумору.
[Ми цінуємо та готові реалізувати ініціативи, котрі покращують та зміцнюють процеси в командах та компанії, даємо реальну можливість впливати та занурюватись у бізнес.]
Першочергові челенджі:
— Посилення Performance management процесу;
— Розвиток компетентних people managers.
Що для нас важливо:
— 3+ роки в HR на всіх етапах життєвого циклу співробітника (досвід в ІТ буде перевагою);
— Володіння різними інструментами оцінки персоналу;
— Досвід у розробці + впровадженні матриці компетенцій та зарплатного менеджменту.
Зони «під ключ»:
— Performance management;
— Learning & Development;
— Compensation & Benefit;
— Engagement & Retation;
— Controlled adaptation & Separation.
Ну і звичні речі:
— Офіс на Подолі такий зручний, що не захочеться залишати його;
— Гнучкий графік;
— Страховий медичний поліс і послуги корпоративного лікаря;
— Безкоштовні обіди та снеки;
— Якщо тяжієш до навчання, компенсуємо конференції/мітапи в Україні та за кордоном;
— Доступ до корисної літератури, тренінгів, семінарів;
— Вечірки, квести, мафія, movie nights, подорожі всією компанією за кордон
— Інше...
Тож не гайте часу — надсилайте резюме й приєднуйтесь до команди професіоналів!