Embedded Fest — уникальная конференция по embedded и Linux разработке. Доклады на сайте >>>

Smart Rockstars

до 20 специалистов
Львов

Фотографии 30

Все фото компании

О компании

Smart Rockstars — молода та дружня IT компанія з цікавою історією та спільним досвідом, адже до її створення у 2015 році ми були командою, що працювала разом протягом 5 років.

Ми впершу чергу фокусуємось на людських відносинах і оптимальних технологіях. Спільними зусиллями розвиваємо компанію та команду, базуючись на принципах довіри та взаємоповаги.

Ми цінуємо наших працівників, організовуємо роботу максимально прозоро, уникаючи бюрократії. Культивуємо дружню атмосферу, де кожен співробітник розділяє цінності компанії. Усе це допомагає нам творити комфортне оточення для роботи та розвитку.

Нашими основними технологіями є Java, Node.js, Vue.js, React, React Native, PostgreSQL, AWS. Розробляли кілька комерційних проектів на Clojure. Фактично всі проекти ми пишемо з нуля та напряму співпрацюємо із конкретними замовниками.

Основні проекти в сферах:
— охорона здоров’я (обробка даних пацієнтів, пошук залежностей та шаблонів для визначення певних захворювань)
— нафта та газ (аналіз і обробка спектроскопічних даних в реальному часі)
— фінанси (обрахунок і аналіз даних із фондових бірж в реальному часі)
— фарма (ідентифікація лікарів за їхніми публікаціями, місцем роботи, освітою; менеджмент та організація роботи виходу медичних препаратів на ринок; автоматичний пошук та збирання даних по лікарях)
— освіта (онлайн гра для вивчення іноземних мов)
— інтернет маркетинг (збір, керування та візуалізація даних з різних джерел)

Географія наших клієнтів: США, Німеччина, ОАЕ, Норвегія, Данія, Кіпр.

З плюсів:
— дружня невелика команда;
— мінімум бюрократії;
— відсутність сотні «менеджерів»;
— робота напряму з клієнтом;
— цікаві довготривалі проекти;
— постійно маємо змогу обирати технології та самі приймаємо рішення по цьому на всіх проектах;
— є змога вивчати і використовувати на практиці нові технології;
— всі наші проекти написані нами з нуля;
— немає «старої» десятирічної підтримки;
— не гонимося за «софтсервами» та подібним;
— запрошуємо в команду людей по духу, людяності та адекватності, а не для кількості.