Smart Project

Працювала в компанії майже три роки. Перший рік був доволі непоганим. Багато роботи, заплутаний проект, але загальне відношення компанії до співробітників непогане, було багато івентів, плюшок. Працювати було доволі приємно за деякими нюансами.
Останні два роки були складними не тільки через війну. Кількість роботи збільшилась, керівництво вважає, що овертайм це норма, неможливо встигнути в дедлайни, після чого отримуєш по шапці. Є проблеми з менеджментом. Легко вигоріти. Звільнити можуть навіть якщо місяць тому казали, що ти класно працюєш, просто тому що «без ентузіазму виконуєш таски» (частину так і звільнили).
Також з’явилася особистість Катя (hrd), котру майже ніхто не любить. Специфічна і токсична людина.
По суті у компанії є один працюючий проект на якому всі зашиваються і кілька помираючих.
Якщо мазохісти чи любите хардкор то, на момент відгуку, робота тут підійде. А так тільки якщо взагалі нема інших варіантів.

Работаю в Smart Project более 2.5 лет, это моя первая айти компания, я искренне рад тому что мне повезло стать частью именно этой компании и ниже я расскажу почему!
Я считаю что самое главное — комфортные рабочие условия и дружественная атмосфера. Smart Project в этом плане можно на выставку в качестве примера выставлять =)
Всегда есть новые и интересные задачи, пересмотр з/п, взаимодействие, взаимовыручка, взаимопомощь, никаких овертаймов.
Комфортное, лампово-уютное рабочее место разработано с учетом пожеланий сотрудников(у нас даже столы на заказ делались, урны на кухне сенсорные о чем еще можно говорить?! =) ). И в этом весь SmartProject — какой аспект не рассмотри — везде удобные и практичные штуки для каждого кто работает в компании.
В Smart Project внемлют к пожеланиям сотрудников и всякие улучшайзеры — это только вопрос времени(обычно довольно скорого).
Здесь есть возможность изучать курсы, посещать конференции, уроки английского языка, почитать книжку из библиотеки полезных книг =)
Игровая с футбиком настольным, теннисом, PS-ками и т.п. Печеньки, напитки и множествое прочих плюшек.
Ивенты и мероприятия на высшем уровне. Это и корпоративы на которые ты можешь прийти со своей половинкой, с детьми, и приглашенные звёзды на этих корпоративах, и подарочки за участие в конкурсах, и конечно же сами ивенты. Лично я принимаю активное участие и не раз выигрывал крутейшие призы(например путевка в Барселону(Испания) на 2 человека)
На самом деле сложно писать отзыв когда все круто, и я точно не раскрыл все крутые моменты что есть в Smart Project =)

Я проработал в компании более 1 года и ни на секунду не пожалел о решении присоединится к ней.
В первую очередь хочу отметить, что как только попадаешь в офис, сразу понимаешь насколько благоприятная рабочая обстановка, способствует этому не только
большой современный и технологичный офис но и абсолютное понимание — насколько людям нравится тут работать.
Smart Project это команда высококвалифицированных профессионалов, которые постоянно развиваются и рядом с которыми сам постоянно растешь как специалист.
В компании проводится множество тематических семинаров, хакатонов и различных мастер классов.
В компании всё постоянно в движении, ничего не останавливается ни на секунду, большое внимание уделяется организации комфортного рабочего процесса.
Все спорные вопросы в работе ставятся на общее рассуждение, чтобы рассмотреть проблему под разными углами и принять самое обдуманное решение, на сколько это возможно.
Каждого, кто хочет поделиться своим мнением, обязательно выслушают и прислушаются к высказанным идеям!
Благодаря этому подходу компания остается всё также успешной и продолжает развиваться уже более 10 лет.
А также — те кто умеют хорошо работать и умеют хорошо отдыхать, поэтому корпоративному отдыху уделяют такое же внимание как и организации рабочего процесса и не только для сотрудников компании но и для их семей.

Smart Project идеальный выбор для тех, кто хочет развиваться и постоянно расти в профессиональном плане, в спокойной, душевной обстановке.

Проходил собеседование в 12.2018. По факту, замечания всего два:
— Вакансия указана на dou со статусом: «горящая». Однако, после собеседования HR сказала, что «вообще то поиск специалиста происходит не в „горящем“ режиме».
— HR сообщил, что фидбек о собеседовании дадут к концу актуальной недели. В оговоренные сроки никто не связался.

Жаль потраченного времени.