RubyGarage — топова компанія в сфері розробки веб-застосунків на Ruby on Rails. Ми робимо якісні продукти, а не тільки якісний код. Наші замовники — переважно підприємці та стартапи з США, Австралії та Західної Європи. За роки існування ми здобули експертизу у багатьох сферах бізнесу і пишаємося цим.
17 апреля 2019

QA Engineer (вакансия неактивна)

Днепр

Приєднуйся до команди RubyGarage та отримай можливість працювати над високотехнологічними проектами із застосуванням найактуальніших технологій.

Необхідні навички

— Знання Life-cycle розробки програмного забезпечення (Web, mobile);
— Досвід розробки тестів і функціональної документації (User stories, Use cases, Test plans, Checklists);
— Досвід тестування Web і мобільних додатків (Android, iOS) від двох років;
— Знання англійської (intermediate і вище);
— Здатність реєструвати помилки в продукті з докладним описом шляху знаходження помилки;
— Уважність до деталей в продукті або в функціоналі, а також у звітах про помилки;
— Досвід в розробці ефективних планів тестування та тест-кейсів;
— Участь в реалізації та виконанні QA-процедур і Test Strategy;
— Досвід роботи з різними методами тестування (зокрема functional testing);
— Regression Testing, User Acceptance Testing (UAT) тощо;
— Створення, розробка та виконання тест-кейсів для позитивних і негативних тестувань;
— Створення плану тестування для призначеного модуля в складі команди тестування. План тестування, що містить обсяг тестування, вимогу, стратегії і всі обов’язкові ресурси;
— Manual testing для всіх сценаріїв на проектах;
— Хороші комунікативні навички.

Обов’язки

— Визначати вимоги високого рівня і формалізувати ці вимоги (створювати feature lists, user stories, use cases і activity діаграми);
— Тестувати вручну програмне забезпечення (Web- і мобільні додатки); перевірка контролю якості;
— Передавати вимоги і звіти про помилки команді web-розробників.

Пропонуємо

— Конкурентну винагороду й регулярний її перегляд за результатами роботи кожні 6 місяців;
— Широкі можливості навчання та професійного розвитку (участь у зовнішніх і внутрішніх програмах навчання, тренінгах, конференціях тощо);
— Оплачувані відпустки й лікарняні, а також компенсацію за відвідування спортивних клубів;
— Роботу з методологіями Scrum та Agile.

Отменить