Product Owner (вакансія неактивна)

We are Aval — Raiffeisen Bank Aval — Raiffeisen Bank Ukraine. We are Ukrainian bank. For 30 years, since the first steps of Independence, we have been creating and building the banking system of our country #Together_with_Ukraine. We are one of the largest banks in Ukraine and reliable partner for millions of Ukrainians.

Our core values are the deeply ingrained principles that guide all of a company’s actions. They serve as its cultural cornerstones. More than 5,000 employees and 3 million customers are in the focus of our Bank. We always treat every decision, story and step of our colleagues and clients with respect. #RaifTeam integrates the principles of diversity, equality and inclusiveness into everyday work.

Our bank is people-centric, focusing on the individual and liberating personal innovative power. It’s our way.

We look forward to fostering a lasting relationship with you and our innovation.

#RaifTeam. Welcome you to join us!

We offer​

International business career: work in a large international company that creates a diverse and inclusive environment for professional and personal growth. Strong Raiffeisen community of highly professional and successful team including more than 14 other countries from RBI Group.

Stable income: competitive salary and bonuses for your efforts and contribution, participation in referral program.

Comfortable and safe format of work: flexible work conditions including remote work or hybrid models alternating between in-office hours and remote work. Power supply equipment, offices with uninterruptible power supply and bomb shelters are provided to perform duties.

Attractive social package and wellbeing: 28 days of paid vacation, medical insurance, official employment. Mental and Physical health support: individual psychological sessions and lectures, -free online workouts, yoga.

Career development: knowledge sharing with colleagues abroad. Upskilling and reskilling opportunity. Corporate courses. Soft skills trainings at our corporate L&D academy. Team building activities and involvement into social projects.

Preferred qualifications:

• Work experience as a Product Owner from 2 year in the Bank
• Fluent English
• Understanding of business operations and processes
• Active listening, communication and negotiation skills
• Strong Excel & PowerPoint user
• Analytical thinking
• Proactive, responsible and result-oriented
• Ability to plan your own work, to proactively set your tasks and priorities without constant monitoring
• Ability to work in multitasking mode

Your responsibilities:

• Ensure team understands the product vision and focused on product goal
• Focus on delivering the results in short iterations, constantly working to reduce time-to-value
• Create and maintain a well-organized product backlog with clearly defined user stories and acceptance criteria
• Prioritize backlog items based on business value and customer needs
• Ensure clear communication and alignment between dev team, stakeholders and customers
• Participate in sprint planning, product backlog refinement, sprint review, retro
• Continuously assess and refine the backlog, incorporating feedback from stakeholders and customers as well as lessons learned from previous iterations
• Define and track key performance indicators to measure product success and make data-driven decisions
• Coordinate with Business Owner to ensure the dev team priorities align with the overall bank priorities
• Work closely with Agile Coaches in order to foster collaboration, iterative approach and support organizational transformation

Our team on Facebook

Ми Райффайзен Банк Україна — український банк. Уже 30 років ми створюємо та вибудовуємо банківську систему нашої держави. Ми були і є одним з найбільших банків країни, надійним плечем для мільйонів українців.

Райффайзен Банк працює як універсальний банк, надаючи широкий перелік фінансових послуг різним клієнтським сегментам — роздрібним та корпоративним клієнтам, малому та середньому бізнесу, фінансовим установам.

Наш пріоритет — бездоганна якість послуг. Ми прагнемо зміцнити наші конкурентні переваги шляхом втілення інновацій, пошуку та використання нових можливостей. Ми зосереджені на цінностях, які є чітким орієнтиром для дій. У центрі уваги понад 5000 співробітників та майже 3 мільйони клієнтів. #Райфкоманда інтегрує принципи різноманіття, рівності та інклюзивності у повсякденну роботу. Поєднання у роботі принципів людиноцентричності та інновацій — наш шлях.

Станьте частиною #Райфкоманди.

Ми пропонуємо

Досвід роботи у великому системному міжнародному бізнесі: робота у великій міжнародній компанії, яка створює різноманітне та інклюзивне середовище для професійного та особистого розвитку співробітників.

Стабільний дохід: конкурентоспроможна зарплата та бонуси за ваш особистий внесок, винагорода за участь у реферальній програмі.

Зручний та безпечний формат роботи: гнучкі умови, можливість працювати у гібридній моделі (дистанційно та в офісі).

Соціальний пакет та програма Wellbeing: 28 днів оплачуваної основної відпустки та додаткові відпустки, медичне страхування, офіційне працевлаштування. Турбота про ментальне та фізичне здоров’я: індивідуальні психологічні сесії та групові лекції, безкоштовні спортивні онлайн-заняття.

Професійний розвиток: обмін знаннями з колегами, у тому числі й з-за кордону, можливість підвищення кваліфікації та перекваліфікація. Участь у внутрішніх відборах. Навчання внутрішнє та зовнішнє. Корпоративні курси та тренінги soft skills у нашій корпоративній академії. Командоутворюючі заходи та участь у соціальних проєктах.

Необхідний досвід:

• Досвід роботи Product Owner від 2 років в Банку
• Вільна розмовна англійська
• Розуміння бізнес-операцій і процесів
• Навички активного слухання, спілкування та переговорів
• Сильний користувач Excel і PowerPoint
• Аналітичне мислення
• Ініціативний, відповідальний та орієнтований на результат
• Уміння планувати власну роботу, випереджати свої завдання та пріоритети без постійного контролю
• Вміння працювати в режимі багатозадачності

Що ви будете робити:

• Комунікація з командою для розуміння бачення продукту та зосередження на цілях продукту
• Сприяння в отриманні результатів за короткі ітерації, постійно працюючи над скороченням часу отримання вартості
• Пріоритеризація для незавершених елементів на основі цінності бізнесу та потреб клієнтів
• Забезпечення чіткого спілкування та узгодженності між командою розробників, зацікавленими сторонами та клієнтами
• Участь у плануванні спринту, уточненні резерву продукту, перегляді спринту, ретро
• Оцінювання та покращення процесу, враховуючи відгуки зацікавлених сторін і клієнтів, а також уроки, отримані з попередніх ітерацій
• Визначення та відстежування ключових показників ефективності, щоб вимірювати успіх продукту та приймати рішення на основі даних
• Координація роботи з власником бізнесу, щоб пріоритети команди розробників узгоджувалися із загальними пріоритетами банку
• Тісна співпраця з Agile Coaches, щоб сприяти співпраці та підтримувати організаційну трансформацію