Promova

В Промові я вже рік з гаком. Прийшла як графічна дизайнерка. Зовсім нещодавно висловила зацікавленість продуктовим дизайном і команда дуже швидко підхопила, тому вже через 2 місяці я змінила позицію в середині компанії. І по правді, дуже вдячна кожному долученому, тому, що підтримали і зробили для мене перехід плавним і не стресовим, а також підтримали фінансово щодо курсу.

Також відмічу, що в компанії поважають відпочинок і турботу про себе, що проявляється як і політиками, так і особистими розмовами. В часи, коли щодня зʼявляється новий апдейт ШІ (і в нас як і заведено, все несеться наповну), вважаю дуже важливим вчасно реагувати на втому. Тому для мене особливо є важливим це визнання і мати можливість подбати про себе без сорому.

Окрім вищесказаного, мені подобаються люди, з якими щодня взаємодію: цікаві, милі і нетоксичні (мінус, що можна залипнути на кухні задовго🤭)

Привіт! Я Влад, Director of Product в Promova. Поділюсь власними спостереженнями, чому тобі може бути цікаво доєднатись до нашої крутої команди:

— Свобода та business mindset. ти креативний маркетолог, який має цікаву ідею на фічу (або навіть окрему апку?) і маєш маркет валідацію, що це конвертить і треба юзерам прямо зараз? окей, продуктові скводи заберуть це і релізнуть разом з продакт інженерами та Клод агентами за декілька тижнів від твого реквеста. ти побачиш працює воно чи ні на реальних даних

— Швидкість ітерацій і рішень. ми наразі запускаємо більше 100 a/b тестів на місяць і встигаємо перевіряти багато гіпотез як в продукті, так і в маркетингу

— Розвиток команд. ми справді інвестуємо час і гроші компанії в розвиток всіх співробітників, незалежно від грейда чи строку роботи в компанії. наш C-level часто проходить ті ж самі технічні навчання (зазвичай повʼязані з AI адопшином) разом з junior спеціалістами. якщо ти маєш певний бізнес KPI і розумієш, що для його досягнення тобі треба отримати доступ до платної тулзи/платформи/курса/нетворкінга — окей, компанія це дасть

— No bullshit. Особисто я вважаю це одним з найважливіших якостей будь-якого бізнеса зараз. Продакт команди органічно співпрацюють з Маркетинг командами. Всі отримують прозорі і чесні фідбеки та KPI. отримують прозорий personal development plan для власного зростання. отримують розуміння де бізнес зробив фак-ап і які інсайти ми з цього отримали

Щиро дякую команді Promova за професійний, людяний і дуже комфортний процес найму. Хоч цього разу рухатися далі не вдалося, після спілкування з рекрутеркою Валерією залишилися лише чудові враження. Усе чітко, зрозуміло, вчасно, зі стабільним і якісним фідбеком. Після таких співбесід залишається тепло й лише позитивні емоції. Спілкування з потенційним керівником Лілією також було дуже приємним і невимушеним.
Шкода, що не склалося, але дуже мотивує, що існують такі компанії. Бажаю процвітання! І сподіваюсь, ще попрацюємо разом :)

В компанії вже півтора року — long story short про те, що вас чекає на цій хвилі 🌊
🏄 Надійний соцпакет — медицина, відпустка та базові бенефіти на місці.
🌍 Локація — твій вибір — дистанційно, гібридно чи з полонини Карпат — ти вирішуєш.
📣 Чіткий фідбек — Зворотний зв’язок тут — не збивання з дороги, а допомога втримати баланс.
🛤️ Відповідальність і оунершіп — ти не просто їдеш по чужих правилах — можеш створити свої.
🙌 Помилки — частина процесу — тут цінують за спроби
⚙️ Сучасний техстек — все свіже й гнучке наскільки це можливо
🧑‍🤝‍🧑 Командна атмосфера
🤝 Відвертість
🌊 Соціальна відповідальність

🎯 Ти — рушій, ти — драйвер. Немає жодних ботелнеків, є поле для ініціативи. Можеш спробувати геть усе, розібратися в усьому й отримати реальний вплив.

🧑‍💻 Role: Front-End Team Lead

Недавно приєдналась до Promova на роль Lead of Organic. Було приємно пройти процес найму — фідбек надали швидко, тестове завданя адекватне, приємне спілкування з HR і СМО з справжнім інтересом до моїх ідей і досвіду. Сильна маркетингова команда, продукт амбітний, багато ідей і викликів — те, що хотілось.

Хочу залишити відгук щодо процесу найму.
11.06 у мене відбулася співбесіда з Mariia Okopna. Мені повідомили, що фідбек нададуть протягом двох днів.
На жаль, минув уже тиждень — жодної відповіді немає, мої повідомлення залишаються без реакції.
Хотілося б більше поваги до часу кандидатів.

Хочу подякувати команді Promova за високий професіоналізм у процесі найму. Хоча цього разу у нас не склалося, мені було дуже приємно спілкуватися з рекрутеркою Катериною Мошеньською (сподіваюсь, я правильно написала прізвище).

Усе — чітко, зрозуміло, з дотриманням термінів і зворотним зв’язком. Просто краса! Після таких співбесід не лишається жодних запитань — лише приємне враження.

Шкода, що не склалося, але сам факт, що є такі компанії й такі небайдужі рекрутери — гріє серце.

Працюю в Promova більше 2 років.
Рада працювати в компанії, подобається продукт та цінність, яку він несе.
Особливо подобається команда, атмосфера довіри, мотивовані люди.
Ціную можливість вивчати нове та прокачувати себе як T-shaped спеціаліста.
Для амбітних та талановитих людей — є можливості для розвитку та зростання.
Френдлі атмосфера та місце, де твої ідеї слухають, пропозиції цінують.
Є можливість працювати віддалено, є різні додаткові плюшки: як замовлення обідів для тих, хто працює в офісі, страховка, компенсації, корп подарунки.
Рекомендую Promova!)

Працюю в компанії більше 1.5 роки. Дуже щаслива працювати саме тут — люди, можливості, продукт та ціль компанії — все неймовірно надихає.
Крута атмосфера, цікаві виклики, постійний розвиток :)

Працюю в компанії понад два роки і можу сказати, що тут справді приємно працювати.
Для мотивованих людей відкриті всі двері — бачила багато прикладів як вертикального, так і горизонтального зростання. Люди доволі швидко розвиваються, і це дуже надихає.
Колектив відкритий і дружній, завжди є до кого звернутися за порадою або допомогою.
Також тут цінують ініціативу — якщо є ідеї, їх справді слухають.
Загалом, компанія залишає тільки позитивні враження, і я рада бути частиною такої команди

Працюю в Promova вже 9й місяць.
Від процесу хайрінгу, онбордингу до робочих моментів усе й досі викликає захват.
Це компанія, де цінності справді не на словах. Це компанія про людей і для людей. Тут є десятки можливостей для професійного розвитку, власних пропозицій та ініціатив, питань на різних рівнях, що дозволяє відчувати, що кожен справді впливає на розвиток продукту. Компанія заохочує і підтримує розвиток хард і софт-скілів, open mindset. Тут доброзичлива атмосфера, і що головне — кожен тут на своєму місці, і від кожного з колег є чого навчитися, чим надихнутися.
Для мене дуже цінно працювати з таким продуктом, як платформа для вивчення мов, яким користуються мільйони юзерів по всьому світу. І навіть за той час, що я з компанією, видно потужний ріст — і в продукті, і в кількості гравців.
Також тут одні з найкращих бенефітів, що мені траплялись: можливість працювати віддалено або з класного офісу у Києві з усім необхідним, підтримка в часи блекаутів, медстрахування, різні компенсації, як-от англійської чи психотерапії, спікінгклаб, класні корпоративні подарунки, звісно, онлайн і офлайн зустрічі. Я відчуваю, що компанія справді дбає про співробітників.

Я працюю в Промові уже 4 роки.
За цей час кількість гравців в команді збільшилась з ~30 до ~200.

Мені подобається працювати над продуктом яким користуються мільйони користувачів.
Це дає можливість відразу бачити як люди використовують софт який ти написав.
Місія компанії покращити життя людей (майже «Make the world a better place to live»)).
Команда дуже френдлі. Токсичні люди тут не затримуються.
Можна працювати як з київського офісу, так і з дому.
Для тих хто ходить в офіс можна замовляти обіди.
Можу відверто рекомендувати Промову як одне з найкращих місць для роботи.