Annual Open Tech Conference - ISsoft Insights 2021. June 19. Learn more.
ПриватБанк — це понад 22 000 працівників, 1 750 відділень у більш ніж 600 населених пунктах України. Це необмежені перспективи знайти роботу мрії у великих містах чи найвіддаленіших куточках країни.
14 апреля 2021

QA

Днепр

ПриватБанк — є найбільшим банком України та одним з найбільш інноваційних банків світу. Займає лідуючі позиції за всіма фінансовими показниками в галузі та складає близько чверті всієї банківської системи країни.

Ми шукаємо QA, який прагне працювати в динамічному середовищі та розділяє цінності взаємної довіри, відкритості та ініціативності.

Ми прагнемо знайти цілеспрямованого професіонала, який вміє працювати в режимі багатозадачності, орієнтованого на якість та результат.

Про проєкт: команда проводить тестування Privat24, а саме Front End.

Основні обов’язки:

  • Написання тест-кейсів та чек-листів
  • Перевірка ПЗ на відповідність вимогам
  • Аналіз та надання звіту про якість ПЗ
  • Створення та підтримка автоматизованих тест-кейсів
  • Проведення функціонального та нефункціонального тестування

Основні вимоги:

  • Досвід тестування WEB від одного року
  • Знання роботи клієнт серверної архітектури
  • Знання технік тест дизайну
  • Уміння працювати з інструментами dev tools/Postman/ Fiddler
  • Досвід роботи з системами багтрекінгу

Буде перевагою:

  • Знання: selenium WebDriver, java, git, jenkins

Своїм співробітникам ми пропонуємо:

  • Роботу в найбільшому та інноваційному банку України
  • Офіційне працевлаштування та 24 календарних дні відпустки
  • Конкурентну заробітну плату
  • Медичне страхування та корпоративний мобільний зв’язок
  • Корпоративне навчання
  • Сучасний комфортний офіс
  • Цікаві проєкти, амбіційні задачі та динамічний розвиток
  • Дружній професійний колектив та сильну команду
Ви не впевнені, чи надсилати резюме? Думаєте, що на заваді буде зрілий вік або обмеження через стан здоров’я та фізичні можливості?
Не сумнівайтеся. ПриватБанк надає рівні можливості всім кандидатам і вітає у своїй команді різноманітність.
Ми переконані, що різноманітність та інклюзія допомагають досягати амбітних результатів у бізнесі й щодня створювати омріяне майбутнє для співвітчизників. Усі кваліфіковані кандидати отримують рівні можливості під час відбору на вакантні посади незалежно від расової чи етнічної належності, статі, віку, сімейного стану та інвалідності.
Якщо ви є особою з обмеженими можливостями або маєте статус особи з інвалідністю, ми надамо вам додаткову допомогу й супровід упродовж процесу відбору.
Банк докладає максимум зусиль для створення робочих місць відповідно до вимог певного статусу.
LinkedIn

Горячие вакансии

Все вакансии

Похожие вакансии

Все похожие вакансии