Настало время написать и мне свой отзыв)
Я проработала в PRAI с 2024 года, поэтому это не отзыв человека, который пришел на пару недель и решил сделать выводы. Я достаточно долго была внутри компании и видела рабочие процессы изнутри.
Сразу скажу: все, что написано в отзывах ниже, — правда и в легкой форме правда)
Почему я проработала так долго, если ситуация настолько плохая? До 2025 года в компании был сотрудник, которого я не буду называть. Именно он фактически держал на себе значительную часть рабочих процессов и не позволял Валентину полноценно вмешиваться в рабочую атмосферу. После его ухода началось то, что сейчас происходит с компанией
У меня сохранилось достаточно материалов, чтобы подтвердить свои слова: записи с зума, скриншоты переписок, сообщения из рабочих чатов.
Около 40 сотрудников не получили заработную плату за июнь и июль. На момент написания этого отзыва задолженность перед нами так и не погашена.
Все это время сотрудники получали обещания, переносы и надежды на то, что деньги вот-вот будут. А затем появилась совершенно другая версия происходящего — нам начали рассказывать, что якобы именно сотрудники «угробили компанию».
При этом на прямой вопрос: «Я правильно понимаю, что заработную плату нам никто выплачивать не будет?»
ответа я не получила вообще
То есть люди отработали свою работу, компания получила результат этой работы какой бы он не был, а сотрудники спустя месяцы все еще пытаются добиться выплаты заработанных денег
( до этого тоже месяц нам не платили зп , люди просто сидели без денег)
Поэтому мой отзыв в первую очередь для тех, кто сейчас рассматривает PRAI как потенциальное место работы.
Прежде чем соглашаться на работу, зарплату или любые обещания, очень советую самостоятельно разобраться в ситуации и почитать отзывы бывших сотрудников.
Я прикрепляю ссылку на нашу недавнюю переписку, чтобы не быть голословной и чтобы каждый мог самостоятельно ознакомиться с тем, что происходило.
И это только начало. Если задолженность по зарплате продолжит оставаться без решения, я буду дополнять диск сохранившимися скриншотами, видео с рабочих встреч. Это вопрос ответственности работодателя перед людьми, которые свою работу выполнили
К сожалению там работают очень адекватные люди, команда была у нас крутая, но атмосфера из-за Валентина ужасная.
Все що пишуть люди у відгуках, то стовідсткова правда. Звільнилась після тижня роботи у цій компанії. Про другу співбесіду рекрутерка взагалі забула, але потім провела її і у той ж самий день надіслала офер. Звертайте увагу що підписуєте, тому що вам надсилають не робочий контракт, а «контрактор», що за американським правом взагалі вважається рабським папіром. Тим не менш контракт дійсно ніякої юридичної сили не має, адже вони надсилають вам контракт, який не підписаний другою стороною. На протязі усього тижня я благала підписати контракт і рекрутерка посилала мене до начальника, а він у зворотньому напрямку — до неї. Потім у начальника Валентина (який матами криє своїх співробітників) я попросила другий раз підписати контракт, щоб почуватись спокійніше, бо начиталась тут відгуків і він мені відповів: «шо ты переживаешь, тебя тут никто не кинет, по американскому праву ты у меня работаешь и я обязан буду тебе выплатить деньги. и вообще у меня 3 почты, мы тут работаем, а ты меня отвлекаешь, как я тебе должен среди 1000 имейлов найти твой контракт.» — це було сказано з агресією та й звучить воно ну дуже сумнівно.
Щодо самої роботи нічого спільного вакансія Project Manager не має з тими обов’язками що ви робите. Ви робите якісь безкінечні ресьорчі, пишите пости та монтуєте відео, а потім на тебе ще скаржаться що ти погано то зробив не як професійний відеомонтажер — ссорі але не на то вчилися.
Ви робите якусь роботу, яку вам надали, марнуєте час, тому що потім заходить начальник Валентин і матом каже що ти робиш якусь маячню і взагалі за цілий день нічого не зробив. За київським часом ви маєте працювати з 14:00 і до 23:00, але то нормально що усі перепрацьовують і можуть вам придумувати якісь безглузді таски до 01:00, а потім вам ще буде телефонувати Валентин о
Хабстаф про який писали також цікава штука, бо ви маєте працювати 9 годин на день, а начальство прокидається, щоб дати вам роботу близько о 17:00, то треба бездумно водити мишкою 3 години по екрану.
Взагалі-то, якщо вам хочеться яскравих вражень, яких я набула лише за тиждень праці, то велкам. Але дійсно не рекомендую цю компанію, бо надійності і ставлення до людей взагалі ніякого.
Якщо ви цінуєте свій час, я б не радив витрачати його на цю компанію.
Робота передбачає таймтрекер зі скріншотами кожні 5 хвилин. Мені запропонували позицію розробника, і HR запевнила, що команда до такого формату звикла та їй комфортно працювати.
Також серед вимог вказаний рівень англійської B2, хоча сама HR розмовляла англійською досить слабко й навіть неправильно читала частину інформації про компанію.
Загалом враження непрофесійне. На мою думку, не варто витрачати час на цей процес.
мінуси компанії:
1. Директор- наркоман расист
2. Виплати не приходять, якщо не скажеш і не подзвониш сам бухгалтеру 10 разів. І все одно затримки у
3. Ви будете займатись не тим, що вказано
4. хабстаф і треба постійно ялозити мишкою + ніхто тобі не дасть робочий ноут
5. Непродуктивний зум по 8 годин.
6. контракт не має ніякої юридичної сили
7. Нелегальна праця піднімання акцій, а іноді й тих, які в рашці, щоб директор- нюхач купив собі ще мішок коксу. у мене все)
Це не IT- компанія, це нелегальна контора. Ви будете робити відоси, писати пости, які мають підіймати акції (вже не кажу, що одна взагалі з рашки) й сидіти на зумі по 8 годин без всілякої інформативності. Мало того, що вони набирають ПМ-ів, а потім кажуть їм монтувати відоси (добре, що хоч не кажуть підмітати підлогу. Без негативу в сторону соц.працівників), так ще кажуть виходити працювати на вихідних, про обід можна йти тільки за попереднім погодженням. Валентин-НАРІК який не цурається нюхати в присутності колективу, говорити яких «тьолок на віранді», а ще коли під кайфом- може орати на вас і потім забути. ЗП, якщо ви не попросите- ніхто вам її не виплатить. Затримки колосальні. Без пояснень, без причини. Про контракт можете забути- він ніякої цілі для вашої аргументації не зіграє, адже Валентину-наркоману насрати на нього. Ви будете робити все, що він скаже- інакше звільнить. В нас один хлопець взяв відпустку, то його звільнили за це і сказали безкоштовно працювати. Інший аспект: таймтрекер хабстаф. Він робитиме скріншоти кожні 5 хв і буде надсилати керівництву. Порада: ялозити мишкою, навіть якщо ти нічого не робить, адже сухий гіпоталамус Валентина сприймає за продуктивну роботу навіть не кількість виконаної роботи за день й її якість, а цифру активності на хабстафі. Так, і такі компанії існують, на жаль. Ви в шоці?) Ще не все розказав, бо якщо увесь крінж сюди розписати, то вже будете сумніватись, чи це не збірка з різних компаній по неправильному підході. Як то в серіалі, де кожна серія-новий нереалістичний треш з однією людиною. Але можете піти чисто за витряскою грошей, як зробив я і звалити.
Шановні кандидати не витрачайте свій час на цю компанію. Вона не займається наданням IT послуг від слова взагалі. Мала «честь» пропрацювати там 2 тижні. Зареєстрована в США, використовують онлайн працю тут в Україні. НЕЛЕГАЛЬНО! На інтервю повідомляли, що після навчання буде підписаний контракт, навчання ніяк не закінчується, контракту ніякого не пропонують підписувати, відповіді на запитання щодо оплати праці потім ігноруються. Спочатку їх все влаштовує у вашій роботі, потім team lead має до вас зауваження «типу» ви не так працюєте, хоча впродовж двох тижні, він наче був не в курсі як ви працювали..все бачив....Це все робиться для того, щоб вам не заплатити. А ще «вишенька» на торті їхній co-owner на online meeting дозволяє використовувати нецензурну лексику, називати УКРАЇНЦІВ — цитую «гнила нация», постійно кидати провокативні фразочки щодо війни. " Ну он же в Америке сидит" Цікаво одне, чому пан співласник не використовує працю американців ЛЕГАЛЬНО у США, якщо ми "гнила нація".Я такого трешу ніколи не зустрічала, там працювати — себе не поважати!! Даремно витрачений час!
PRAI recruiter Katerina invited me to an interview without warning that it would be with another person (and without specifying the position of the person). The interview was cancelled via email by Maria (without specifying her position) just 8 minutes before the start.. When I asked for another time slot the interview as a reply to email — no one answered me.
Адміністрація вебсайту dou.ua не гарантує і не підтверджує точність і достовірність будь-яких матеріалів, в тому числі відгуків і коментарів, які розповсюджуються не від імені Адміністрації, а від окремих користувачів. Адміністрація не несе відповідальності за відповідність таких матеріалів вимогам законодавства. Думки користувачів можуть не співпадати з думками Адміністрації.
Адміністрація не здійснює модерацію таких матеріалів, крім як у випадках, прямо передбачених Правилами користування вебсайтом (https://dou.ua/legal/). Адміністрація не уповноважена вирішувати спори, які виникають між користувачами чи з третіми особами, чи бути стороною такого спору. У випадку порушення Ваших прав звертайтесь безпосередньо до автора відповідної інформації чи органу, компетентному вирішувати спори/встановлювати факти подібного роду.
8 відгуків
RSS