Playtini — продуктова IT-компанія, команда якої працює над створенням успішного та якісного продукту в своїй ніші. Безперечно, ми турбуємося про те, щоб наш продукт був максимально комфортним для користувача та приносив йому задоволення. Ми любимо те, що робимо. Ми об‘єднані та мотивовані нашими спільними цілями.
15 липня 2022

Senior Product Manager (вакансія неактивна)

Київ

Привіт, ми Playtini, продуктова ІТ компанія, і нам 7 років. Наша команда — це справжні професіонали в сфері розробки програмного забезпечення та роботи з клієнтами.
🔗 Любов до своєї справи, партнерство, швидко та цінно, фокус на клієнті та позитив — 5 наших цінностей, які не просто нас об’єднують, а роблять одними з кращих в igaming-бізнесі.

Запрошуємо до себе в команду Product Manager, який разом з нами буде вдосконалювати наш продукт і робити його ще більш ефективним.

📌 5 причин, щоб стати частиною нашої команди:

  • цікавий продукт
  • адекватне керівництво без мікроменджменту чи бюрократії
  • команда, яка любить те, що робить, та завжди готова прийти на поміч
  • нам подобається досягати амбітних цілей, освоювати нові підходи та інструменти
  • ми обираємо найефективніші технології для вирішення поставлених завдань, постійно слідкуємо за тим, щоб цей вибір був актуальним.

📌 Для виконання задач необхідно:

  • 3+ років досвіду на аналогічній позиції (продуктовий досвід)
  • розуміння основних метрик продукту
  • досвід створення RoadMap продукту, роботи з беклогом, написання ТЗ і декомпозиції задач
  • досвід роботи з крос-функціональними командами
  • розуміння основ web, UI/UX дизайну, юзабіліті
  • знання основ маркетингу, досвід роботи с Retention гравців і Churn Rate
  • фокус на бізнес-результат.

📌 Круто, якщо ви також:

  • маєте досвід управління ризиками.

📌 Трохи детальніше про те, що треба робити:

  • оперувати iGaming-продуктами
  • створювати та вести продуктовий RoadMap
  • контролювати строки та прогрес виконання поставлених технічних завдань
  • щоденно моніторити ключові метрики продукту
  • наповнювати беклог продукту, приймати участь у планування напрямів розвитку продукту
  • аналізувати конкурентів.

📌 Ми пропонуємо:

  • гібридний формат роботи (office+remote)
  • стильний офіс з усім необхідним для роботи (10 хвилин від ст.м. ВДНГ)
  • у перші місяці роботи спеціаліст має наставника, який допомагає адаптуватися до нового місця роботи
  • кожен новий спеціаліст має лист цілей, який чітко визначає очікування компанії від даної позиції
  • оплачувані 20 rest days та 10 sick days
  • сплата податків компанією
  • корпоративна бібліотека
  • рівномірне навантаження та відсутність овертаймів
  • яскраві тімбілдінги та корпоративи
  • сезонні фрукти, солодощі та все для поціновувачів кави).

📌 Наша подальша взаємодія буде складатися з таких етапів:

1-й етап: спілкування із Talent Acquisition Manager по телефону/Google meet(30-40 хвилин)
2-й етап: онлайн співбесіда з HRD компанї(1-1,5 години)
3-й етап: особиста зустріч в офісі із CEO компанії.

*Ми із радістю розглянемо ваше резюме, і у разі максимальної релевантності вашого досвіду, зв’яжемося з вами протягом 5 робочих днів.

Work hard, play hard, make stars with Playtini.