22 листопада 2024 17:50
Ну що ж, залишу відгук про свій досвід співбесіди до Playtika в Польщі.
Пройшов всі 4 етапи — рекрутер, технічна співбесіда, співбесіда з менеджерами, HR lead.
На останньому дзвінку з HR, який був в четвер, мене спитали чи мені ок якщо фінальний фідбек дадуть в понеділок. Я сказав що ок. В понеділок — тиша. Через тиждень, в пятницю, все ще ніякого фідбека чи будь-якої комунікації так і немає. Пишу сам. Нарешті після пінгу є відповідь — обрали іншого кандидата (це і так вже було зрозуміло). Чому не мене — бо «я більш клієнто- ніж серверно- орієнтований і в мене мало досвіду в перформанс тестуванні». Але про все це було ясно вже після технічного інтерв’ю, бо про це питали. Нащо були потрібні всі наступні кроки — загадка... Також в процесі мені казали, що є декілька варіантів куди шукають людину, можливо на бекенд, можливо на фронтенд, що самі ще думають. Тому в мене не склалося чіткого розуміння які саме задачі треба буде виконувати. Я казав про це при спілкуванні з HR, на що мені запропонували організувати ще одну зустріч з командою для прояснення цих питань, я звісно погодився. Але далі замість зустрічі чи фідбеку, як я вже написав вище, був повний ігнор і мовчання, аж поки я сам не нагадав про себе. Чомусь впевнений, що мені ніхто так би сам і не написав...
В результаті — повне розчарування та негатив від такої комунікації, вірніше від її відсутності в фіналі, після проходження всіх етапів та витраченого на все це часу. Виглядає так, що для компанії поки ти цікавий кандидат — с тобою говорять, а як тількі вже не кандидат — ти більше не існуєш.
Немає коментарів
Підписатись на коментаріВідписатись від коментарівКоментарі можуть залишати тільки користувачі з підтвердженими акаунтами.