Phantom Defense — це не просто defense tech компанія. Це місце, де інженерні рішення безпосередньо впливають на безпеку країни та рятують життя.
Ми створюємо високотехнологічні системи протидії БПЛА та РЕБ-рішення, які проходять реальне бойове застосування. Наразі ми в пошуку Head of UAV R&D.
Основні задачі:
- Керувати кількома продуктовими напрямками через лідів команд.
- Формувати єдині стандарти розробки, документації, design review, change management та передачі у серійне виробництво.
- Приймати або затверджувати ключові архітектурні рішення на рівні продуктів.
- Забезпечувати зв’язок між R&D, випробуваннями, виробництвом, закупівлями та іншими суміжними функціями.
- Організовувати цикл покращення виробів на основі результатів тестування та зворотного зв’язку від експлуатації.
- Формувати команди, оцінювати лідів, визначати кадрові потреби та розвивати інженерну функцію напряму.
Необхідні навички:
Обов’язково:
- 4+ роки досвіду в ролі технічного ліда, engineering manager або керівника інженерного напряму.
- 2+ роки релевантного досвіду у сфері безпілотних або близьких за складністю апаратно-програмних систем.
- Підтверджений досвід доведення щонайменше одного виробу від етапу розробки до серійного запуску.
- Досвід управління командами 10+ людей.
- Досвід польових випробувань.
- Досвід взаємодії з кінцевими користувачами або операторами в реальних умовах експлуатації.
- Досвід супроводу формалізації виробу та технічної документації.
Бажано:
- Досвід роботи з кількома продуктовими лінійками одночасно.
- Досвід побудови або масштабування інженерної функції в компанії, що швидко росте.
- Досвід ухвалення trade-off рішень під обмеження бюджету, строків і виробничих можливостей.
- Розуміння unit economics виробу: собівартість, вузькі місця виробництва, ризики постачання.
- Досвід тісної взаємодії з виробництвом, закупівлями, тестуванням і суміжними R&D-командами.
Що ми пропонуємо:
- Медичне страхування
- Бронювання співробітників
- Долучення до масштабних технологічних проєктів у сфері оборони.
- Можливість впливати на розвиток технічних команд та процесів найму.
- Конкурентну фінансову винагороду.
- Роботу в офісі в Києві.
- Професійний розвиток разом із зростанням компанії.
Будемо раді знайомству — надсилайте своє CV та ставайте частиною команди