Middle Talent Acquisition Specialist (вакансія неактивна)

Hello! Ми — Peiko! 🚀
Міжнародна ІТ компанія, розробляємо технічно складні проєкти для досягнення високих результатів наших клієнтів. Наша експертиза — web- та mobile- розробка в доменах blockchain, fintech, e-commerce.


Зараз стрімко масштабуємось, тому, щоб Peiko наймати ще більше талантів — запрошую IT Recruiter до себе в команду 🤝 разом розвиватись, досягати нових результатів, будувати команду high-перформерів!

Що ми робимо в recruiting team: Full сycle recruiting (по tech & non tech вакансіям). Хантимо IT спеціалістів рівня Middle-Senior-Lead, допомагаємо об’єднати фахівця з проєктом\командою, відбираємо професіоналів.

В роботі вакансії з таким стеком технологій: Node.js, React.js, Vue.js, React Native, Solidity, Web3.js, Full Stack, PHP (Laravel), etc.; а також вакансії: UI/UX Designer, Project Manager, Business Analyst, Manual QA Engineer, Sales Manager, Lead Generation Manager, DevOps, спеціалісти в marketing dep, AM, Delivery Manager, etc.

Бекграунд, який потрібен:
✔️ Комерційний досвід IT рекрутингу в аутсорс\сервісних компаніях від 3+ років;
✔️ Успішне ведення повного циклу рекрутингу, закриття технічних і нетехнічних вакансій рівня Middle-Senior-Lead, ефективна робота з дедлайнами;
✔️ Вміння якісно збирати вимоги по вакансії, та портрету кандидата, формувати інформативний опис вакансій, публікувати\просувати;
✔️ Знання по вакансії з технологічного погляду, та розуміння hard skills, грейдів, щоб вірно підібрати, провалідувати кандидатів під вакансії різного рівня;
✔️ Вміння використовувати інструменти пошуку (Boolean Search, X-Ray, AI, etc.), та вміння знаходити (в LinkedIn, Djinni, etc., на потрібних ресурсах під профіль вакансії), досвід хантингу;
✔️ Комунікація на високому рівні (з кандидатами: складання влучних pitch-messages, листів та фідбеків, продаж компанії та вакансії, вміння вести переговори, відпрацьовувати заперечення, будувати нетворк; з хайрінг командою: ефективно комунікувати та взаємодіяти);
✔️ Досвід проведення співбесід та оцінки, проникливий інтерв’юєр, який вміє виявити компетенції та мотивацію, сформувати оцінку по кандидату;
✔️ Вміння аналізувати свою роботу, підбирати канали пошуку, та планувати покроково свою сорсингову стратегію;
✔️ Володіння розмовною англійською мовою від Intermediate та вище.

Буде плюсом:
✔️ Досвід роботи з вакансіями в домені blockchain.

Що ще важливо мати: проактивність, багатозадачність, вміння працювати в швидкому темпі, адаптивність, самостійність, націленість на якісний результат.

Етапи:
1. Інтерв’ю з Team Lead;
2. Тестове завдання;
3. Технічне інтерв’ю / фінальна співбесіда з Team Lead.

Тебе очікує: побудований хайрінг процес, прописана документація, корисні та навчальні матеріали, інструменти для роботи, навчання, система бонусів, скілова і софтова команда — інші деталі при знайомстві 💻

Бенефiтна корзина 🧺:
🏢 Full remote work або на Ваш вибір;
💵 Конкурентна зарплатня + бонуси, та регулярні перегляди за результатами Performance review;
📚 Можливість навчання та розвитку від компанії: оплата профільних курсів, вебінарів. Прописуємо плани адаптації, індивідуальні Roadmap, сприяємо Вашому професійному зростанню;
🚀 Складні та різноманітні вакансії;
🇬🇧 Маємо корпоративне навчання англійської мови + ми міжнародна компанія, тож у Вас ще є можливість практикувати англійську в роботі з кандидатами;
💊 Соцпакет (оплачувані відпустка та лікарняні);
🎁 Вас чекає мерч та welcome box, даруємо співробітникам подарунки, технiку, Apple Watch, MacBook і не тільки;
💙 В Peiko для Вас стабільність, підтримка, прозорість, довіра, турбота про кожного працівника;
🙋🏻‍♂️🙋🏼‍♀️ Відкрита і дружня команда, позитивна і комфортна атмосфера: корпоративні івенти, святкування днів народжень, тімбілдінги та інші активності тугезер! 🇺🇦

Are you with us? 💪🏼
А якщо знаєте, хто стане ідеальним доповненням команди — рекомендуйте (є реферальний бонус за це 💰)


Місія компанії — допомагати нашим клієнтам підвищувати ефективність та збільшити прибуток за допомогою програмних рішень.

Мета — забезпечити стартапам і великим брендам можливість зростати та досягати високих результатів, отримуючи додатковий прибуток за рахунок технологічних рішень та бізнес-інструментів, що розробляються нашою компанією.

Цінності, на яких базується бізнес Peiko:

Якість роботи — ми пропонуємо клієнтам розробку продукту та покращення результатів бізнеса, а також покращити світ за допомогою найкращих технічних рішень та найбільш ефективних і сучасних технологій для розвитку бізнесу за рахунок якісної роботи, якісного процесу, бо ми за якісний результат.

Гнучкість — в прийнятті рішень та в процесі роботи з клієнтом, підтримка ідей співробітників та прийняття відповідальності і ініціативи команди це те, що допомагає нам працювати за принципом Win Win.

Команда — ми цінуємо професіоналів, беремо до уваги експертизу, розвиваємо сильні сторони кожного співробітника та підтримуємо в кризові часи, щоб створити максимально комфортні умови для роботи команди. Ми не зупиняємось на досягнутому і завжди прагнемо більшого. Наш принцип — командний гравець завжди краще, ніж геній-одинак. Ми працюємо в одній команді, виявляємо партнерство та завжди готові надати підтримку колегам.

Розвиток — ми впевнені у власних силах та готові до подолання будь-яких перешкод на шляху для вирішення найскладніших завдань. Ми використовуємо жагу до знань та навички наших співробітників у досягненні поставленої мети. Ми надаємо можливості розвитку та зростання разом із компанією.

Донати та благодійність — ми беремо участь у донатах та благодійних справах, кожен член команди має можливість приєднатися до збору коштів на Збройні Сили України. Ми ведемо свій бізнес у соціально-відповідальному та етичному ключі.

Чому саме МИ?

Ми — профі в галузі розробки, ми постійно поглиблюємо свою експертизу та свої знання. В нашій команді понад 80 фахівців, з якими ти зможеш ділитися професійним досвідом, а також переймати його.

Офіс Peiko в Києві відкрився восени 2017 року і з того часу став одним із ключових центрів для європейських клієнтів.

До речі, в нас є Pet Day (раз на рік у міжнародний день домашніх тварин запрошуємо колег до офісу з улюбленцями). 🐾