29 листопада 12:49

Nataliia Kucherenko, Senior Product Designer, UX/UI Designer

Нещодавно я отримала оффер від компанії PaymentOp і хочу поділитися своїми враженнями від процесу найму. Увесь процес складався лише з трьох етапів: скринінг, тестове завдання та співбесіда з CPO. Протягом усього процесу я спілкувалася з рекрутеркою Лідією (Lidia Navtaliani), яка залишила в мене чудові враження.

На етапі скринінгу Лідія з перших хвилин проявила себе як справжня професіоналка. Вона детально розповіла про компанію, проєкти, умови співпраці, внутрішні процеси та наступні етапи відбору. Вона також поставила багато запитань щодо мого досвіду, що допомогло мені краще розкритися як кандидату. Хвилювання першого інтерв’ю зникло майже одразу, адже спілкування було максимально комфортним — професійним, але водночас невимушеним і дружнім, що для мене стало ідеальним балансом.

Перевірка відповідності моєї кандидатури та перехід на наступний етап зайняли кілька днів через завантаженість хайринг-менеджерки. Увесь цей час Лідія тримала мене в курсі та регулярно оновлювала статус процесу. Щойно вона отримала відповідь, одразу надіслала мені тестове завдання. Наступні етапи відбулися надзвичайно швидко: перевірка тестового, дзвінок із CPO та, нарешті, довгоочікуваний оффер.

Загалом увесь процес був дуже простим, прозорим і приємним. Лідія проявила високий рівень залученості та професіоналізму, а спілкування з нею було надзвичайно комфортним. Завдяки її роботі у мене залишилися лише найпозитивніші враження про компанію.

Підтримали:  Lidia Navtaliani

LinkedIn

1 коментар

Підписатись на коментаріВідписатись від коментарів

Коментарі можуть залишати тільки користувачі з підтвердженими акаунтами.

Дякую за відгук!
Рада, що весь процес пройшов для тебе комфортно і залишив після себе позитивні враження. Бажаю легкого старту 🌟