Partida

Работаю в компании уже более 2х лет, решила оставить отзыв, возможно это будет полезно будущим соискателям.
Это моя первая продуктовая компания, и разница с аутсорсом, конечно, огромная. Есть понимание целей и планов бизнеса, погружение во внутренние процессы, быстрая коммуникация и принятие решений не в течение месяцев, а в пределах разумного кол-ва обсуждений.
В компании приветствуется инициатива, и ожидается, что человек возьмет ее в реализацию. Просто генерировать идеи без дальнейшей работы над ними не имеет смысла.

Из плюсов:
— в компании открытая коммуникация, можно обратиться к любому члену команды, включая С левел
— компания находится в режиме постоянного теста гипотез, отбора лучших из них и запуска. Это позволяет оттачивать свои компетенции, брать ответственность и расти профессионально.
— политика компании достаточно гибкая по отношению к сотрудникам, особенно учитывая кадровый голод. Есть возможность попробовать свои силы в другом отделе/ роли и перейти на желаемую позицию

Моменты, которые относятся как к плюсам, так и к минусам:
— очень высокий темп работы, по причине быстроменяющихся трендов в блокчейн сфере. Если вы готовы быстро перестраиваться, изучать новое, включаться в новые задачи, это будет матч.
Но также такой темп может показаться слишком высоким, и в долгую может не сработать
— компания живет в формате стартапа, когда многие процессы еще формируются, можно принять участие в их разработке или повлиять на них. Это как раз не подойдет тем, кто привык к идеальным процессам и спокойной стабильной работе.