15 вересня 2021 12:30
Заглянула сюда, и не увидела ни одного ревью от сотрудников. Буду первая :) Итак, компания на Украинский рынок вышла не так давно, но многие помнят ее по Беларуси, где ПандаДок имеет репутацию места, где хочется работать. В Украине сейчас около 200 сотрудников и активно растет, есть еще Польша, Португалия и пр. По условиям работы это remote first компания, но есть регулярные встречи, можно собраться и поработать вместе, часто команды ездят друг другу — по желанию.
PD имеет подход в организации работы LIFE (learn, impact, fun, empathy) — и это не просто слова, а это действительно описывает как мы работаем. Это продуктовая компания, и отношение к людям тут действительно классное, не как к ресурсам в аутсорсе.
Главные плюсы:
— Компания открыта к предложениям, все общаются, все очень динамично и по фану;
— Невероятно адекватные люди :)
— Есть фокус на развитие, менторинг, обмен знаниями, вебинары и пр пр;
— Присутствуют все классные заманушки: страховка, спорт компенсация, бюджет на обучение, подарки и пр;
— Инжиниринг и технические инициативы не закапываются в «на это нет времени», все делается в рамках беклога;
— Компания растет, процессы строятся, но всех стараются услышать, сделать все правильно;
— Работаем по Less huge, классные скрам команды, нет микроменеджмента;
Минусов почти нет, могу выделить разве что:
— Процессы не всегда успевают за ростом, но это тут же подхватывается;
— Есть микс с привлечением аутсорса, это не всегда в +, но тоже в общем-то не проблема;
— Немного затянутый процесс найма, но оно того стоит;
Немає коментарів
Підписатись на коментаріВідписатись від коментарівКоментарі можуть залишати тільки користувачі з підтвердженими акаунтами.