ONSEO — це простір, у якому нові проєкти, можливості та продукти народжуються на основі різноманітного досвіду, знань та спілкування. Нас об’єднує ідея створення проєктів і продуктів світового рівня. Ми маємо для цього все необхідне: володіння широким набором технологій, перевірену професійну команду та надійну систему підтримки бізнесу, авторитет на міжнародних ринках.
Наразі, ми шукаємо Продюсера ігор для роботи над довгостроковим проєктом для відомої американської компанії у сфері iGaming. Як продюсер, ви керуватимете процесом розробки наших найсучасніших онлайн-ігор, гарантуючи, що всі проєкти будуть завершені вчасно, в рамках бюджету та відповідатимуть баченню студії. Ваша роль є ключовою для координації діяльності між нашими командами, включаючи художників, розробників та звукорежисерів, з метою створення високоякісних ігор, які охоплюють наш цільовий ринок.
Вимоги:
— 3+ роки досвіду роботи на аналогічних посадах в ігровій індустрії;
— розуміння процесів розробки ігор та найкращих практик;
— досвід в управлінні стеками ігрових продуктів, включаючи сервер, платформу, протокол та клієнтську комунікацію;
— базові технічні знання з веб-розробки та розробки програмного забезпечення, включаючи HTML5, CSS, JavaScript та XML;
— володіння лідерськими якостями з досвідом управління людьми, ресурсами та тайм менеджментом;
— проактивність, відповідальність за проєкт;
— практичний досвід управління командою розробників ігор;
— професійне розуміння ігрової індустрії, включаючи ринкові тенденції та очікування гравців;
— знання розмовної і писемної англійської мови не нижче В1.
Обов’язки:
— керувати діяльністю міжфункціональних команд, включаючи художників, розробників, математиків та звукорежисерів для створення високоякісних ігор;
— приймати критичні рішення щодо зовнішнього вигляду гри, а також щодо особливостей геймдизайну;
— розробляти, відстежувати та звітувати про хід проєкту, включаючи ресурси, технічні рішення, графіки та метрики проєкту;
— визначати та повідомляти про проєктні ризики, розробляти плани на випадок непередбачуваних ситуацій за необхідністю;
— вести всю комунікацію та документацію, пов’язану з грою, включаючи специфікації, матеріали для підписання та маркетинговий контент;
— переконатися, що кінцевий продукт відповідає баченню студії та задовольняє цільовий ринок і демографічні потреби;
— отримувати та враховувати відгуки від ключових стейкхолдерів на різних етапах розробки;
-контролювати розробку ігор, щоб покращити процеси крос-розробки.
Чому саме ми:
Ми українська компанія і пишаємося тим, що можемо підтримати український бізнес у цей непростий час, а завдяки нашому благодійному фонду IT for Victory ми щоденно рятуємо чиєсь життя.
Кожен наш співробітник може розраховувати на:
Можливість професійного розвитку — планування кар’єри та регулярна оцінка результатів роботи, індивідуальна програма розвитку та зворотний зв’язок для кожного співробітника;
Стабільність — компанія піклується про своїх співробітників і забезпечує їх стабільною роботою, незважаючи на зовнішні кризи вже понад 30 років;
Соціальні гарантії — ми діємо згідно чинного законодавства та пропонуємо офіційне працевлаштування з першого робочого дня, 24 календарних дні оплачуваної відпустки, 100% оплату лікарняних днів, додаткові вихідні у державні свята;
Піклування про здоров’я — повне медичне страхування для співробітників компанії та страхування членів сімей за корпоративною знижкою, компенсація витрат на спорт;
Безпеку та комфорт — наші офіси обладнані усім необхідним для комфортної та безперебійної роботи (промислові генератори, старлінки, укриття), власний автопарк електросамокатів для співробітників, смаколики, сезонні фрукти та морозиво;
Турботу — корпоративний цикл освітніх зустрічей на актуальні теми, безкоштовні уроки англійської мови, англомовний клуб, корпоративні знижки від компаній-партнерів, дитячі свята та майстер-класи;
Прозорість — онлайн-зустрічі з топ-менеджментом на постійній основі. Вся робота компанії є відкритою, тому кожен співробітник розуміє перспективи та плани розвитку бізнесу, може отримати юридичну чи бухгалтерську консультацію.
Цінність кожного та вдячність — робота кожного є цінною і помітною для менеджменту та колег, тому ми регулярно проводимо заходи, що об’єднують, заохочувальні номінації та нагороди.
Ви ІТ-спеціаліст, який шукає прогресивну компанію для роботи? Приєднуйтесь до команди ONSEO!
ENG
ONSEO is a space where new projects, opportunities, and products are born from diverse experience, knowledge, and communication. We are united by the idea of creating world-class projects and products. We have everything we need for this: a wide range of technologies, a proven professional team and a reliable business support system, and a reputation in international markets.
We are looking for a Game Producer to join our professional team. As a Game Producer, you will manage the development process of our cutting-edge online games, ensuring that all projects are completed on time, within budget, and align with the studio’s vision. Your role is central to coordinating activities across multi-disciplinary teams, including art, development, and sound, to produce high-quality games that captivate our target market.
Required Skills and Qualifications:
— over 3 years of experience in similar roles within the gaming industry;
— strong understanding of game production processes and best practices;
— proficient in managing game product stacks, including server, platform, protocol, and client communication;
— basic technical knowledge of web and software development, including HTML5, CSS, JavaScript, and XML;
— demonstrated leadership skills with experience in managing timelines, people, and resources;
— highly responsible, proactive, with a strong sense of project ownership;
— hands-on experience in managing game production teams;
— a deep understanding of the gaming industry, including market trends and player expectations;
— effective written and oral communication in English is must for this role.
Key responsibilities:
— manage the activities of cross-functional teams including Art, Development, Math, and Sound to produce high-quality games;
— make critical decisions on the game’s look and feel, as well as on game design features;
— develop, track, and report on project progress, including resources, technical pipelines, schedules, and project metrics;
— identify and communicate project risks, devising contingency plans as necessary;
— handle all game-related communication and paperwork, including specifications, sign-off materials, and marketing content;
— ensure the final product aligns with the studio’s vision and meets the target market and demographic needs;
— solicit and incorporate feedback from key stakeholders throughout various stages of development;
— participate in game development post-mortems to improve cross-development processes.
Why us:
We are a Ukrainian company proud to support Ukrainian businesses in this difficult time, and thanks to our charity foundation IT for Victory, we save lives every day.
Each of our employees can count on:
Opportunities for professional development — career planning and regular performance evaluation, individual development program, and feedback for each employee;
Stability — the company has been taking care of its employees and providing them with stable work despite external crises for over 30 years;
Social guarantees — we act by the current legislation and offer official employment from the first working day, 24 calendar days of paid leave, 100% payment for sick days, and additional days off public holidays;
Health care — full medical insurance for company employees, insurance for family members at a corporate discount, and reimbursement of sports expenses;
Safety and comfort — our offices are equipped with everything necessary for comfortable and uninterrupted work (industrial generators, starters, shelters), our fleet of electric scooters for employees, goodies, seasonal fruits, and ice cream;
Caring — a corporate cycle of educational meetings on relevant topics, free English lessons, an English-speaking club, corporate discounts from partner companies, children’s parties, and workshops;
Transparency — online meetings with top management regularly. All the company’s work is open, so every employee understands the prospects and plans for business development and can get legal or accounting advice;
Everyone’s value and appreciation — everyone’s work is valuable and visible to management and colleagues, so we regularly hold team-building events, incentive nominations, and awards.
Надсилаючи своє резюме, Ви тим самим даєте згоду на обробку своїх особистих персональних даних відповідно до Закону України «Про захист персональних даних» від 01.06.2010 р. №