OBRIO is an IT company with Ukrainian roots inside Genesis business ecosystem. We specialize in developing mobile applications and web products. Our team consists of more than 120 talented professionals whose ambitions and striving for success help us build the best products on the market.
13 лютого 2026

Payment Operations Manager

віддалено

Привіт! 👋

Ми — OBRIO, продуктова IT-компанія з екосистеми Genesis, яка створює Nebula — найбільший spirituality бренд із 70M+ користувачів.
OBRIO — це люди й амбіції, з яких усе почалося. Уяви, від 8 ентузіастів ми виросли у команду з 300+ професіоналів, які щодня створюють рішення, що впливають на життя людей у всьому світі.

  • За 6+ років Nebula виросла з ідеї у платформу і стала частиною життя мільйонів користувачів у понад 60 країнах.
  • На платформі працюють 1500+ експертів. Ми створили складну операційну модель, яка щодня допомогає вирішити унікальні запити користувачів.
  • Наш щорічний маркетинговий бюджет вимірюється десятками мільйонів доларів — і це дає нам можливість масштабуватись глобально.
  • І все це — завдяки команді, яка стала справжнім lovemark брендом із найвищим рівнем eNPS за Forbes.

Зараз ми прагнемо стати першим українським юнікорном, створюючи масштабний глобальний продукт у ніші духовного саморозвитку, that will have our names inscribed in history.

Ми запускаємо новий ринок і будуємо для нього платіжну інфраструктуру з нуля. Саме тому шукаємо Payment Operations Manager, який(-а) стане овнером цього напряму та вибудує систему з нуля.

Чому наша команда — твоє сильне середовище?

Ми будуємо глобальний бренд, спираючись на сильну продуктову експертизу: працюємо з високим retention користувачів і різними моделями монетизації.

У команді ти працюватимеш разом з Сашою (Head of Payments), яка будувала payment-функцію з нуля, запускала risk-системи та масштабувала процесинг, а також є спікеркою Career Storm School від OBRIO.

Які виклики тебе чекають?

• Взяти ownership за процесинг у новому регіоні.
• Відкрити та підтримувати MID-портфоліо (технічні, юридичні параметри, pricing, reserve conditions).
• Досліджувати локальний ринок провайдерів і платіжних можливостей.
• Забезпечувати відповідність продукту вимогам локальних провайдерів та регуляторів.
• Супроводжувати інтеграцію нових платіжних партнерів (разом із tech-командою).
• Моніторити risk-метрики та впроваджувати preventive risk management відповідно до локальних IPS правил.
• Виступати liaison між tech, product та payment командами.
• Бути product owner для створення та розвитку admin-зони з управління платіжною інформацією.

Твій вплив ми бачимо в:

  • Створенні стабільної та ефективної платіжної екосистеми нової локації.
  • Рішеннях, які напряму впливають на зростання revenue та оптимізацію витрат.
  • Зниженні ризиків без втрати швидкості масштабування.
  • Побудові прозорої системи моніторингу та контролю платіжних показників.
  • Формуванні процесів, які дозволяють команді масштабуватися без хаосу.
  • Реальному ownership напряму — від операційної деталі до стратегічного рішення.


Що сприяє твоєму успіху у цій ролі?

  • 2+ роки досвіду у Big4 / аудиті / fintech / corporate finance.
  • Розуміння принципів роботи онлайн-платежів, MID-структур та ризик-метрик.
  • Вміння інтерпретувати дані та аналітичні звіти, бачити корнер-кейси.
  • Здатність приймати рішення в умовах невизначеності.
  • Сильні комунікаційні навички — вміння будувати trust з партнерами.
  • Project management mindset — вміння тримати довгі процеси під контролем.
  • Уважність до деталей у роботі з фінансовими та регуляторними вимогами.
  • Corporate English (B2+, письмова комунікація — обов’язкова)
  • Бажання бути овнером напряму, а не просто виконувати задачі.

Що ти отримаєш в OBRIO?

  • Свобода у форматі роботи — можливість працювати з офісу в Києві, Львові, Варшаві або remote, з підтримкою надкомфортних умов у трьох містах.
  • Сильне середовище для зростання — 75% команди складають Middle та Senior спеціалісти, тож ти швидко прокачуєшся через складні задачі й сильних колег.
  • Підтримка фізичного та ментального ресурсу — участь в OBRIO Wellness Club або покриття індивідуальних занять спортом + Spiritual Allowance для твого балансу.
  • Час на відновлення — 20 оплачуваних днів відпустки, необмежені лікарняні та можливість sabbatical leave. Щоб досягати найкращих результатів, потрібно якнайкраще почуватись.
  • Причетність до соціально важливих ініціатив — участь у благодійних проєктах, волонтерстві та підтримці мобілізованих колег і їхніх сімей. Один із наших проєктів — OBRIO Innovation Space x КПІ — номінований на DOU Awards.
  • Інвестиції у твій професійний розвиток — окремий бюджет на навчання, менторство та участь у топових українських і міжнародних конференціях (IT Arena, DOU Days, Web Summit, TikTok & Meta Summits).
  • Круті колаборації — партнерства з українськими брендами (СЕНС, Matcher, Syndicat, KURAZH) та стильний OBRIO-мерч не лише до святкових дат.

Як виглядає наша hiring journey?

Інтро-кол з TA Specialist ➡️ Тестове завдання ➡️ Інтерв’ю з менеджером ➡️ Бар-рейзинг/Фінальне інтерв’ю ➡️ Job Offer

Тут ти можеш познайомитись з нашою TA командою та прочитати про наші процеси та підходи, а також порекомендувати своїх друзів за грошові бонуси.

Більше про нас у соцмережах:

Instagram

LinkedIn

Do Big. Be Great!

LinkedIn