OBRIO

200...800 спеціалістів
Київ, Львів, Варшава (Польща)

26 січня 13:43

Dima Pustoliakov

Хотів би поділитися враженнями про процес найму в компанію Obrio на позицію TechOps Specialist. Це був дуже приємний досвід, з дуже людяним підходом. Величезна заслуга в цьому рекрутерки Софії, яка з першої ж розмови неймовірно прихилила до себе. Її підтримка відчувалася протягом усіх етапів, а комунікація завжди була чіткою, вчасною та приємною.

Окремо приємно вразило тестове завдання. Мені дуже сподобалося, що компанія не встановлює жорстких рамок чи обмежень у підході. Це дає повну свободу дій,дозволяючи продемонструвати свій реальний стиль роботи та бачення технічних рішень.

Наступним етапом було спілкування з Technical Program Manager Анастасією, де також була присутня Софія. Ми обговорили як технічні питання, так і культурно-ціннісні. Зустріч пройшла настільки невимушено, що склалося враження, ніби ми знайомі вже не перший день. Така атмосфера допомагає максимально розкритися і вести чесний, відкритий діалог.

Фінальним етапом став бар-рейзинг із CTO Антоном. Спілкування також пройшло дуже комфортно, а питання були зосереджені більше на моїй мотивації та професійних бажаннях. Було приємно відчути щире зацікавлення в мені як у фахівці та особистості на такому високому рівні.

Загалом, процес найму в Obrio залишив дуже позитивні емоції. На кожному етапі тебе підтримують, а головне, що тебе дійсно хочуть слухати й чути, а компанія готова швидко приймати рішення.Окремо хочу ще раз подякувати Софії за її супровід та неймовірну енергію!


LinkedIn

1 коментар

Підписатись на коментаріВідписатись від коментарів

Коментарі можуть залишати тільки користувачі з підтвердженими акаунтами.

Дмитро, дуже дякую тобі за твій відгук) Раді, що процес та всі етапи були для тебе комфортними