8 квітня 2022 19:15
Отработал почти полтора года на позиции SRE(скорее больше infra operation), изначально еще в сиклумовском офисе, уже тогда было супер круто, отличная страховка, много социальных плюшек, хеппи фрайдей, много нового и интересного опыта, БЕЗУМНО дружный коллектив. После переезда в новый офис все стало еще лучше, офис в самом центре(БЦ Гулливер), много активностей, поменяли страховку, расширились, кучу мерча и подарков, в этом плане все вообще максимально супер. Но... есть пару моментов, которые хотелось бы подчеркнуть.
1. Я и до подачи заявки знал, что имеют место быть овертаймы, зачастую неоплачиваемые, но не когда эта идея возводится в абсолют и любой перформанс ревью, пересмотр зп, возможность перехода в другой отдел непосредственно начинается с того как и сколько ты овертаймил(условно), небольшая ремарка — я более чем уверен, что этот момент очень сильно зависит от вашего непосредственного менеджера.
2. На бумаге есть unlimited бюджет на обучение + 100$ в год без апрува, подавался несколько раз чтобы получить возмещение за купленные курсы, ни частично, ни полностью их не возмещали по разным причинам(то рано, то поздно, то невозможно итд). Слышал, что в других отделах могли позволить купить какой-то юдеми курс за 20-40$ с апрувом.
3. Момент с войной. Изначально позиция компании была такая, что компания всем помогает, оплатили билеты, оплатили эирбнб, помогли с легализацией, сняли новый офис, нашли риелторов, пересмотрели ЗП для возможности оплаты Польских налогов(этот момент запоминаем), все супер.
Но у меня возник индивидуальный случай, будучи в Польше я подался на рабочую визу в Канаду, о чем сильно заранее предупредил всех, чтобы не подставить коллег и отработать все ключевые смены без проблем. Продумал маршрут, все расписал по датам, короче максимально побеспокоился. Планировалось продолжать работать ремоут еще пару месяцев для плавного перехода и моего(поиск локального работодателя), и для поиска замены(нотис период месяц ,я предлагал
Немає коментарів
Підписатись на коментаріВідписатись від коментарівКоментарі можуть залишати тільки користувачі з підтвердженими акаунтами.