Сучасна диджитал-освіта для дітей — безоплатне заняття в GoITeens ×

Luxoft

понад 1500 спеціалістів
Київ, Дніпро, Одеса

9 лютого 2022 17:58

Artur Kondra, Trainee Java Dev в SoftServe IT Academy

Проходив співбесіду на посаду девелопера. Технічний інтервюер протягом всієї співбесіди робив нотатки, обіцяв дати детальний фідбек. Від рекрутера я отримав такий фідбек: " Артур, дякуємо Вам за інтерв*ю, нажаль на даний момент рівня Ваших знань не достатньо для нашої вакансії.Буду рада поспілкуватись в майбутньому! Бажаю гарного вечора!«. Після такого «розгорнутого» фідбеку я повторно написав рекрутеру, що хочу отримати детальний фідбек, проте у відповідь отримав ігнор.
Наступна річ це той факт що рекрутер тричі переносив технічне інтерв‘ю за годину до початку. А останній раз інтерв‘ю мало бути на 15:00, мені о 12 дзвонить рекрутер і каже, що знову потрібно перенести. Потім о 14:30 того ж дня знову дзвонить, каже: «вам Артур дуже повезло, ми знайшли людину яка проведе співбесіду сьогодні, вам за 1,5години буде зручно?». Роботою рекрутера не задоволений і загалом про компанію залишилися неприємні спогади. Рекрутер: Natali Podriez.

Підтримали:  Taras Serhii Hrabas

LinkedIn

Немає коментарів

Підписатись на коментаріВідписатись від коментарів

Коментарі можуть залишати тільки користувачі з підтвердженими акаунтами.

Оцінка компанії: 89/100

Проголосували 334 співробітники
  • Компенсація
    85%
  • Умови праці
    94%
  • Кар’єра (самореалізація)
    87%
  • Проєкт (продукт)
    91%
  • Компанія
    90%
  • Лояльність
    89%