LOOQME розвиває платформу продуктів для моніторингу, аналізу та оцінки ефективності комунікації брендів в медіа та соцмережах. В основі — класична бізнес-модель SaaS за підпискою з довгостроковими контрактами і щомісячною оплатою.
Ми збираємо всі згадки про бренди, галузь та конкурентів наших клієнтів з усіх типів офлайн і онлайн ЗМІ в одній базі даних. Це новинні випуски телебачення, радіо, усі статті із друкованих та інтернет-видань. Доповнюємо це постами з соцмереж та форумів. Структуруємо, аналізуємо та візуалізуємо дані в системі.
Серед платних моніторингових систем, за даними опитування за 2021 рік, ми — лідери по % користувачів. Нам 5 років і 4й рік поспіль ми — вибір № 1 в Україні серед усіх спеціалістів з комунікації.
Кого ми шукаємо:
- проактивного Product manager (важливо — не Project manager) з комерційним досвідом мінімум 2 роки
- має чіткий рекорд своїх досягнень
- має досвід виведення продуктів на нові ринки
- аналітичні навички, системне мислення, а також критичне мислення, бажання постійно продумувати альтернативні варіанти рішення
- амбіції отримати в управління цілий продукт та лідити його
- володіє продуктовою аналітикою, вміння трекати і рахувати метрики
- вміє правильно проводити дослідження і пріоритезувати завдання
- розуміє як визначити болі клієнтів, описувати user story для команди розробки.
Кому віддамо перевагу:
- Буде великим плюсом робота у суміжних ринках — маркетинг/комунікації. В ідеалі B2B продукті.
- В резюме є трек результатів (особистих, або продукту яким ви керували)
- Досвід успішного запуску продуктів із самого початку.
- Досвід роботи Product Owner або керівництво командою Product-менеджерів
- Якщо ти володієш румунською мовою, ти взагалі топ! Адже ми почали продажі на цьому ринку.
Як ми бачимо майбутню співпрацю:
1. Ти працюватимеш у нашій продуктовій команді разом з:
- CTO, його командою ML і розробників
- Chief of Growth (відповідає за зростання MRR, Sales Team, Marketing Team та вихід на інші ринки),
- СЕО Оксаною Кононовою (з релевантним досвідом у сфері моніторингу та аналітики 16 років).
2. Відповідатимеш за:
- Аналіз конкурентів, розуміння розвитку ринку загалом
- Проведення CusDev з існуючими та потенційними клієнтами з метою виявлення болей і потреб
- Генерація та валідація продуктових гіпотез, як у розрізі поточних продуктів, так і у створенні нових
- Визначення стратегії розвитку товарів підприємства
- Участь у складанні плану розробки
- Комунікація всіх оновлень (і співробітникам і на зовнішню аудиторію)
- Збір та аналіз метрик продуктів.
Ми працюємо за методологією JTBD
Ми пропонуємо тобі:
- своєчасну виплату з/п згідно твоїм очікуванням.
- оформлення, оплачувані всі лікарняні і всі відпустки (безліміт на кількість днів для відпустки)
- можливість повністю або частково працювати віддалено, графік гнучкий
- прозору і зрозумілу систему мотивації
- можливість брати участь у програмі розвитку персоналу або оплату навчання на твій вибір
- роботу з корисним і перспективним продуктом
- бути частиною невеликої, але професійної команди (~50 співробітників), працювати у здоровій невимушеній атмосфері та адекватним керівництвом.
Переваги співпраці з нами:
- у нас немає задач «якось» та «на вчора», ми приділяємо увагу якості, а не швидкості. Ми пропонуємо тобі свободу дій у прийнятті рішень.
- у нас можна бути собою, пропонувати, пробувати, помилятися, рости, розраховувати на підтримку і отримувати її, пропонувати свої ідеї та бути почутим.
Якщо ти шукаєш компанію, в якій можна реалізувати свій потенціал і навички з максимальною користю, відчувати натхнення до роботи щодня — це про нас.
Hiring process:
1) Знайомство з HR телефоном. Я розповім про компанію, відповім на твої запитання.
2) Онлайн зустріч з СТО (~40 хв тривалістю)
3) Зустріч з СЕО, за необхідністю
4) Обов’язково від нас фідбек або оффер протягом 7 робочих днів після зустрічі.
Якщо наші цінності співпадають, надсилай нам свій відгук та бажаний рівень з/п, і до зустрічі на співбесіді!