DONE IT

21...80 спеціалістів
Запоріжжя

26 липня 2019 16:43

Влад Дудин, iOS Developer

Если ты зашел сюда в поисках информации о InvoMinds, они же Done-It в прошлом!
Просто беги и не оглядывайся. Работал тут пол года. Менеджмент отсутствует, деньги задерживают. Так же тут система оплаты следующая:
сначала ты работаешь месяц и тебе не платят, потом ты работаешь еще одни месяц и тебе выдают ЗП за предыдущий месяц. Таким образом «начальство» держит в кармане твои честно заработные деньги за месяц у себя и в случае необходимости могут оказывать давление под предлогом не выплатить их. Но не переживайте вы их и так не получите, если вы посмеете отказаться от овертаймов. И вообще овертайм — твое второе имя пока ты находишься на этой галере. И это лишь малая часть того дикого треша который происходил.По сути — это «конвейер» который набирает джунов и платит копейки, а более опытных плавит.


LinkedIn

1 коментар

Підписатись на коментаріВідписатись від коментарів

Коментарі можуть залишати тільки користувачі з підтвердженими акаунтами.

Я СЕО компании, которую незаслуженно поносит Влад. Ну давай, Влад, разберемся во всем, что ты выше написал.
1. Тебя, молодого джуна, уволили с предыдущего места работы в 2017 году. Перед своим уходом, ты специально сломал девайс и нанес своим бывшим работодателям ущерб. За что уволили, я понял потом, когда ты у нас поработал, «убежал» вечером, и точно так же заблокировал Мак. Очень подло поступил.
2. После этого ты долго сидел без работы у мамы с папой на шее. Никуда тебя не брали. Вопрос — почему не брали. В Запорожье высокий спрос на ИОС разработчиков
3. Мы взяли тебя на работу в декабре 2018 года. Твои бывшие коллеги, которые тебя хорошо знали отзывались о тебе крайне негативно и советовали мне не брать тебя ни в коем случае. Тем не менее я сказал"давайте дадим парню шанс«.
4. Предварительно озвучили все условия на которые ты согласился:
— рабочий день до выполнения задач. не 8 часов, а до выполнения задач;
— Выплата зарплаты после 15го числа за прошлый месяц. Если нужно выдаем аванс.
5. В первые месяцы нашего сотрудничества я старался мотивировать молодого специалиста, который как мне казалось старался и поднимал тебе зарплату сам, без твоей просьбы.
6. И сначала ты и правду старался, но через пару месяцев начала проявляться твоя истинная сущность.
В твоей работе начали появляться траблы, которые ты сам решать не особо хотел, тем не менее , ровно в 18 вечера ты начал уходить, бросая проект,и своих коллег на произвол судьбы.
Оценивать таски предварительно ты не хотел или не мог, поэтому писал, что попало и потом не укладывался ни во что.
На митингах был невнимателен и по хамски себя вел с остальными членами команды.
По хамски так же разговаривал и со мной.
Требовал платить тебе за так называемые переработки почасово по коэфициенту 1,5. На что я согласился кстати но по обычному рейту без коэфициентов.
На все начал забивать.
Потребовал еще повысить себе зарплату)) Ты ж незаменим был как ты считал.
Особенно повеселил один случай, во время вылазки.
Ты со всеми утром на вылазку по своим личным причинам ехать не захотел. Сказал что приедешь позже, но потребовал у меня оплатить тебе такси до базы или ты не приедешь))). На секундочку утром транспорт всех вез за счет компании но ты на нем ехать не захотел. И все на базе мы так же оплачивали, но тебе персонально должны были оплатить индивидуальную доставку.
Это ж кем надо быть по жизни что бы так себя вести.
Но Бог тебе судья а не я.
7. В апреле 2018 ты никак не мог доделать проект. Тем не менее вел себя как король без королевства. Мне это хамство надоело и поставил жесткие сроки по сдаче. На что ты сразу прибежал с истерикой что увольняешься. Естественно, я ответил что пока не доделаешь проект никуда не уйдешь ли уйдешь без остатка по зарплате. Ты кстати регулярно брал авансы и никто от тебя не прятал деньги по два месяца. Возможно я погорячился в тот момент и тебя нужно было сразу уволить.
Тем не менее, ты сказал, глядя мне в глаза что проект доделаешь.
8. Май месяц 2018г. вечером ты бросаешь проект, бросаешь своих коллег, блокируешь собственность нашей компании(Мак) и «убегаешь» никому ничего не сказав и на следующий день просто не выходишь на работу. Я звоню тебе, ты хамишь и оскорбляешь меня. На предложение приехать и порешать ты не отреагировал.
После этого, спустя более года ты наваял о нас этот отзыв. Почему ты так долго ждал, если мы виноваты. Почему нет отзывов других обиженных сотрудников? Почему тебя поддерживают люди на Доу, которые у нас не работали и нас вообще не знают, твои знакомые наверное.
Наверное потому что до тебя дошла информация, что в компании все хорошо, Мак мы разблокировали, в компании работает почти 30 довольных сотрудников, прекрасный новый офис, большое количество интересных проектов, вернулись ребята которые ранее увольнялись.
А у тебя наверное не все хорошо, вот ты и мучаешься и пишешь то, что не соответствует действительности.
Тем не менее я искренне желаю тебе удачи, все по жизни просто-относись к людям так, как ты хочешь что бы они относились к тебе.
Большое тебе спасибо за тот опыт, который появился у нас благодаря тебе.