Limestone Digital

81...200 специалистов
Киев, Лос-Анжелес (США), Прага (Чехия)

30 сентября 5:54

Dmytro Solodkyi, .NET Developer в Limestone Digital

Всем привет, о данной компании тяжело не оставить положительный отзыв, поэтому я здесь.

Работаю в компании уже год на позиции .NET разработчика. Это был мой первый опыт работы, именно здесь я очень сильно вырос и научился почти всему что умею сегодня.

Моё знакомство с компанией началось конечно же с собсеседования.
Собеседование проходило для меня в два этапа — пре-скрин интервью, где задавали общие вопросы, проверяли английский язык, задавали 10 маленьких технических вопросов(что-бы отсеять людей до технического собеседования), ну и непосредственно техническое собеседование. Среди всего этого стоит отметить техническое собеседование, где не просто задавали вопросы и слушали ответы, но и аргументировано отвечали на вопрос в случае моего незнания. С офером не затягивали, отписали в течении 2-3 дней.

Следующий етап после офера — знакомство.
Все ребята с которыми я работаю и работал — професионалы своего дела. Если есть какие-то вопросы по работе, то всегда найдутся люди, которые с радостью помогут и подскажут, что в последствии нереально апгрейдит скилы и стимулирует работать. Именно такая коллективная работа и приводит к развитию и успехам не только компании, но и людей, которые там работают. Понимающее и доброжелательное начальство, с которым общение больше как дружеское, мотивирует и даёт понять что нету нерешаемых вопросов.

Офис.
Уютный офис в центре, со всеми плюшками кофеёчками и печеньками, есть игровая.
На данный момент работаю удалённо, но каждый раз когда прихожу в офис, мне безмерно рады, обожаю это чувство, что меня всегда ждут :3

Проекты.
За год работы у меня были таски на 10+ проектах с ±5 командами, поверьте, под ваши скилы и амбиции всегда найдутся интересные таски и проекты, главное что-бы было желание проявить себя.

Развитие.
Если ты готов развиваться и впитывать знания как губка, компания только способствует этому. Когда я попал в компанию мой стек базировался только на Backend. В течении года мне удалось поработать на проектах, где было 80% тасок на React.js или TypeScript с разными попутными технологиями. И это не предел!
К тому же, компания компенсирует курсы и поддерживает желания сотрудника расти профессионально.

Овертаймы.
Происходят по согласовывании двух сторон. Компания понимает, что овертаймы приводят в выгоранию и заботится о своих сотрудниках(100500 раз переспросят или уверен в этом, и сможешь ли). За год тут у меня не обошлось без переработок но все прошло безболезнено, комфортным для меня образом.

Зп.
На моей памяти никогда не задерживали. Кроме того, по мере развития и востребовательности сотрудника внутри компании, регулярно пересматривают зп.

Тимбилдинг.
Невозможно забыть что они проводятся каждую вторую пятницу месяца, ведь Вам всегда придёт нотификашка с приглашением на пиццу :D
Вас всегда ждут в приятной обстановке познакомится с коллегами ближе.

В целом, я очень доволен что мой первый опыт оказался именно таким, и понимаю, что смогу многого достичь здесь. Редкость, когда каждый момент, из которого состоит сама работа (коллектив, таски и проекты, зп, возможность развиваться, взаимопонимание, поддержка) содержит в себе всё — это огромный труд со стороны компании и благодарность с моей. Спасибо.

Поддержали:  Yuliia Kozishkurt Maryna Panasenko

LinkedIn

1 комментарий

Подписаться на комментарииОтписаться от комментариев

Комментарии могут оставлять только пользователи с подтвержденными аккаунтами.