Laba Group

Привіт! Працюю у Laba вже 2 роки.

Мені досі не віриться, що вже 2 роки пройшло з моменту працевлаштування. Це та робота, до якої ти берешся із гарним настроєм і не помічаєш як швидко пробігають робочі годинки)

Я працюю контент-менеджером і закріплена на українських ринках LABA, Skvot, r_d. Команда настільки тепло та круто прийняла мене, що не було відчуття страху на новому місці. Всі готові тобі допомогти, підказати — і це дуже круто.

Я дуже рада, що знайшла таку роботу, на яку вранці хочеться прокидатись та збиратись )

Компанія постійно росте, покращує умови для своїх працівників. Тут продумано все до дрібниць.

Привіт! Прийшла в Laba два з половиною роки тому на позицію джуніор дизайнера. 
Зараз — тімлід дизайнерів на ринку України.

Найцінніше, що я отримала за час роботи тут — це:

Люди. Laba збирає довкола себе дуже класних людей: ініціативних, відкритих, максимально залучених у процес та завжди готових допомогти. Це дуже надихає.

Продукт. Неймовірно приємно працювати з таким корисним та важливим продуктом. Хочеться робити все можливе, щоб про нього дізнались якомога більше людей.

Досвід. Тут точно є всі можливості до зростання та отримання нового досвіду. Тут підтримують твої ідеї, дослухаються до твоєї думки та відкриті до всього нового. І неможливо залишитись осторонь, адже тебе накриє хвиля постійного розвитку та змін.

Привіт! Працюю у Laba (а саме в Skvot) вже майже пів року і готова залишити свій відгук)

Чесно, досі під враженнями від розмови із рекрутером та швидкості відповіді. Мені здається що увесь процес, включно із офером, зайняв біля тижня часу. А розмова із рекрутером за відчуттями була наче зустрілись зі старою подругою. Тому якщо трапляється миттєвий метч — у Laba ніхто не відтягує.

Абсолютно чисті очікування, підтримка від менеджерів та відкритість до нових ідей. За цей час встигла втілити із командою все що лише можна, від нових підходів у процесах до експериментів із АІ (так-так, підтримують і у цьому).

Також бачу як швидко розвивається компанія, майже щомісяця зʼявляються якісь нові круті зміни, бонуси, підходи і тд, щоб стати найкращим місцем для працівників та бути ефективнішими. Сміливо можу заявити, що якщо ти заряджений та відкритий до експериментів — тебе підтримають та нададуть усі можливі ресурси для цього.

Також тут точно місце для тих, хто планує розвиватись. Бо ініціативних тут люблять) Відчуваю як багато встигла навчитись за ці пів року і скільки всього мене ще очікує. Якщо ви стаєте частинкою Laba, повірте — нудно не буде :)

Йоу!
Вже працюю більше року у Лабі на позиції Talent Sourcer і ось декілька причин, чому я нікуди не йду:
1. Мене взяли без будь-якого досвіду та зростили до спеціаліста сфери.
2. Постійні нові виклики у вигляді виходів на нові ринки — компанія постійно росте.
3. Навіть на найнижчі ланці відділу, ти маєш змогу вносити зміни у ключові робочі процеси.
4. Лояльний графік — я студент вже 4 курсу і для мене це справжній DealBreaker.
Коротше, дуже вдячний компанії за зріст та цінність мене як співробітника. Якби знову шукав роботу рік тому, то без вагань повторив цей експірієнс.

Всім привіт!
Також хочу залишити відгук про свою роботу в компанії. 4 роки тому я прийшла на позицію менеджера технічної підтимки. Відділ тільки почав свій розвиток, тому разом з невеликою командою ми докладали багато зусиль, щоб авоматизувати процеси. Зараз, на позиції тімліда, я пишаюся тим, який рівень піддримки клієнтів у нас є на сьогодні. Я обожнюю свою команду, компанію та те, що роблю кожен день. Laba створює здорову та сприятливу атмосферу для своїх співробітників, ми маємо доступ до всіх необхідних ресурсів, що допомогає нам досягати високих результатів у своїй роботі. Тут підтримують ініціативу, надаючи можливість рости як професіоналу та внести свій вклад у розвиток компанії.
Я вдячна, що можу розвиватися та вчитись новому, а також за постійну підтримку та здорову атмосферу в колективі :)

Майже 2 роки тому в нас з Laba group стався взаємний метч, в плані людей, цінностей, візіії, поглядів. Найприємніше, те що — цей метч приніс і продовжує приносити мені неймовірний професійний досвід, який челенджить і розвиває мене як спеціаліста, завдяки Laba в моє життя прийшли нові чудові люди, які надихають і підтримують в складні моменти, а в радісні розділяють цей успіх <3 Обожнюю те, що ми всі зростаємо разом, кожен працівник робить компанію крутіше і відчувати що ти дотична і частина цього процесу, це неймовірні відчуття!

Я можу довго розповідати про те як круто працювати в Laba, Skvot, r_d ( це все Laba Group, так-так ), але моя щира порада спробувати цей досвід на собі, бо розумних люблять, бачать, чують, дослухаються і помічають!)

Привіт! Працюю у Laba вже другий рік, і можу впевнено сказати, що це місце шаленого професійного та особистісного розвитку. Не тільки для студентів, а й для працівників. Компанія розвивається швидкими темпами, і це неймовірно надихає рухатись вперед, покращувати процеси і підходи. Тут дуже здорова і привітна комунікація, всі завжди готові одне одному допомогти, підказати. Дуже круто, що компанія відкрита до твоїх ідей і нових рішень. Ба більше — відкрита до твого росту навіть у інших відділах, якщо раптом вирішиш, що хочеш працювати з чимось іншим. Підтримка неймовірна! Дуже рада працювати із фахівцями своєї справи, які надихають інших на круту роботу :)

Всім привіт)
Я мріяла потрапити в Laba, подавалась протягом декількох років і весь час підвищувала скіли, щоб мене взяли. І 2 роки назад мені відповіли. Я була дуже щаслива, тому що потрапила в компанію з крутими продуктами, класною корпоративною культурою, новітніми підходами і френдлі комунікацією. В компанії я виросла як працівник і як особистість. Робота в компанії дала мені величезний досвід і круті навички. За 2 роки я пройшла шлях від джуна контент-продюсера до ліда команди. Laba — найкраще місце, де можна рости і розвиватися!

Всім привіт хто тут є!
Подавалась на вакансію Junior HR-Administrator. Результату після співбесіди ще чекаю, але можу впевнено сказати, що поки що спілкування залишає тільки позитивні враження. Відразу пропонують перейти на «ти», якщо мені теж зручно, на моє резюме відгукнулись одразу, в листі з тестовим все було чітко розписано і мені було все зрозуміло. Після виконання тестового зв’язались протягом того часу, яке було домовлено завчасно. Мені були дуже цікаві ті питання і кейси, які задавали як в тестовому, так і на співбесіді, вони звучали як реальні ситуації, які б могли статися в роботі ейчара. Тож шукати рішення до цих ситуацій мені сподобалось :)
Спілкується зі мною Анастасія Хмелевська, а співбесіду проводила HRBP Юлія. Обидві дівчини здались мені дуже приємними.
Поки що результат співбесіди перенесли і я напряму спитала в чому причина, на що Анастасія мені чесно відповіла, що кандидатів багато і ще мають провести співбесіди у кількох. Це цілком нормально для великих компаній, звичайний робочий процес, тож я все розумію і вдячна, що про переніс результатів мене теж попередили, мені не довелось писати Анастасії і випитувати що і як там.

Як висновок напишу: дівчата ейчари в компанії приємні у спілкуванні, про всі етапи мене попереджали завчасно, на мої питання відповідали відкрито. Тому я поки всім дуже задоволена! І який би там результат не був, компанії бажаю успіхів, бо люди там здається кльові :)
Сподіваюсь відгук буде комусь корисним!

три спроби податися в Лабу — «ПОТРАЧЕНО» ))

18.04 вперше подалася на сейлз менеджера, отримала відповідь від Даши Логвиненко, що вакансія вже закрита, але вона порадила податися після 10.05 і ми поспілкуємося, якщо мені буде актуально
дуже дякую їй за це, це було досить професійно — надати відповідь навіть при закритій вакансії :)

13.05 подалася вдруге на сейлза — вже відповіді абсолютно ніякої не отримала)

28.06 подаюся на вакансію, яка близька мені по наявному досвіду та скілам Junior HR-Administrator — 30.06 отримую відповідь від Анастасії Хмелевської що я не збігаюся з очікуваннями — 30.06 у відповідь на цей лист я попросила трішки конструктивнішу відповідь а саме детальніше вказати, яких скілів мені бракує, на що відповідь, станом на 10.07, я так і не отримала :)

Дякую за увагу)

Подавалась на вакансію графічного дизайнера в SKVOT. Після заповнення мною анкети рекрутерка надіслала на пошту тестове завдання, де в листі було вказано, що протягом 2-3 робочих днів я отримаю зворотній зв’язок, ще й розгорнутий.
Після виконання тестового, яке я надіслала в понеділок, вже настала п’ятниця і я вирішила сама написати, можливо мій лист загубили, з ким не буває. Так і сталося, мені відписали, що дійсно серед безлічі тестових саме моє загубилось і до мене повернуться із фідбеком експертів з понеділка.
У вівторок наступного тижня я отримала лист із відмовою, де просто написано, що компанія шукає інший стиль.
Тобто спочатку загубили мій лист, я чекала замість 2-3 робочих днів більше тижня, а в результаті ще й обіцяного зворотнього зв’язку отримала повний нуль.
Звісно, я могла ще раз написати рекрутерці, що мені обіцяли розгорнутий фідбек, але бажання витягувати кожне слово від рекрутера власноруч — немає.
Також хочу зауважити, що цей відгук не є образою на відмову у співпраці, а справедливим враженням про безвідповідальність рекрутерки, через яку складається враження про всю компанію.

Спілкувалась з LABA в рамках позиції HR BP. На жаль, зупинились на етапі знайомства з рекрутером, так як вакансію вже закрили іншим кандидатом і з менеджером я познайомитись так і не встигла. Проте, враження від комунікації залишились більш ніж позитивні і на тому рівні у нас був гарний метч. Дуже ціную повагу LABA до особистого простору і часу кандидата і справді високий рівень професійної комунікації та рапорту. Можливо, колись поспілкуємось ще :)

Проходила співбесіду в Laba на позицію Senior SMM. Пройшла всі етапи відбору (знайомство з HR, тестове, фінальна співбесіда), але, на жаль, враження від процесу рекрутингу склалося не дуже позитивне:
— ЗНАЙОМСТВО З HR пройшло добре, Анна приємний співрозмовник, але ще на цьому етапі з’ясувалась, що зарплатна гілка в Laba на цю посаду менша, ніж мої очікування. Проте через кілька днів мені написали, що сподобалось моє CV та запис знайомства і керівництво затвердило мій запит про суму ЗП в разі успішного проходження та запропонували виконати тестове.
— ТЕСТОВЕ доволі об’ємне, в мене пішло близько 8 годин на те, щоб зробити його якісно (враховуючи час на вивчення візуалу, контенту, рубрик, tov і т.д.), при цьому роботодавець ставить дуже короткі дедлайни — мені було дано всього 2 дні на виконання. Тут хочу зазначити, що варто оцінювати час з запасом та закладати або довші дедлайни, або скорочувати тестове.
— Далі мене запросили на ФІНАЛЬНЕ ТЕХНІЧНЕ ІНТЕРВ’Ю з наймаючим менеджером та генеральним продюсером Laba. Похвалили тестове, ставили багато питань про досвід, загалом спілкування було доволі приємним та легким. До того моменту, поки справа не дійшла до обговорення ЗП. Тут мені знову сказали, що мій запит вищий, ніж розраховують в компанії (хоча в імейл писали, що ок) та запропонували умову ставка+відсоток за KPI по заявках/продажам курсів, обґрунтовуючи, що це ніби то потрібно для підвищення мотивації. Тут не сподобалось, що про цю «умову» не попередили одразу, до тестового, адже б тоді ми не витрачали час обох сторін. Після мого обґрунтування, чому мені це не підходить (бо я smm, а не sales спеціаліст; я не хочу, щоб моя ЗП залежала від показників, за які відповідаю не тільки я; це скоріше демотивує, а не навпаки) — одразу було помітно, як змінились емоції інтерв’юєрів. Мені відповіли, що подумають, що можна запропонувати та пообіцяли надати фідбек протягом пари днів.
— ФІДБЕК: мені ніхто нічого не відповідав понад тиждень, поки я не написала вже сама — виявилось рекрутер пішла у відпустку і просто забула мені відписати. Отримала відповідь, що «ми різні за вайбом»... Так, ніхто не зобов’язаний наймати кандидата після фінальної співбесіди, але якщо кандидат вже пройшов у вас всі етапи, витратив не один тиждень часу, то хоча б з міркувань поваги надавайте конструктивний фібдек, а не просто «вайб не той».

Мій відгук компанії по процесу найму:
1) я вдячна за приділену увагу та приємне спілкування, але якщо ви не готові запропонувати кандидату його очікування по ЗП — не витрачайте час ні ваш, ні його.
2) якщо все ж готові збільшувати бюджет — попереджайте про всі додаткові умови та «підводні каміння» одразу.
3) надавайте вчасний та конструктивний фідбек.

Ще 4 роки тому, коли я зрозумів, що закупівлі і комерція — це не моє, а аналітика — ван лав, Laba Group повірили в мене і зробили офер на джуна аналітики.
За цей час я багато чого навчився завдяки внутрішнім курсам і з компенсаціями в зовнішньому навчанні. Постійно впроваджую нові технології і системи в напрямку аналітики і ніхто не заважає щось тестити, зносити і будувати з нуля, десь помилятися тощо.

Сьогодні, я відповідаю за напрямки дата і процесної аналітики і маю команду із більше ніж 10 людей, а «дух стартапу» дозволяє нам пробувати все що завгодно і підтримувати будь-які ідеї, навіть, якщо вони виглядають достатньо глупими. Можна працювати коли і де завгодно, головне результат!

Якщо ти самостійний, ініциативний і відповідальний, я думаю, Laba Group саме для тебе!:)

Я працюю в Laba Group майже 2 роки. Прийшла на роль кураторки, але з часом зрозуміла, що хочу займатися дизайном. Дуже вдячна компанії і команді, що підтримали і дали можливість працювати в бажаному напрямі. Зараз я дизайнер, активно розвиваюсь і дійсно кайфую від своєї роботи. І що класно, мене оточують люди, які також кайфують від своєї справи, у яких горять очі. Ми разом робимо чудовий продукт.

В Laba Group дуже цінується особистий ріст і розвиток співробітників. Ставляться і досягаються амбітні цілі. Маст хев — ініціативність і самостійність.

Однозначно рекомендую компанію, якщо наші цінності вам відгукаються:)

Коли я шукав роботу мені були важливі цілі компанії і екологічність продукту, тут у нас стався метч. 
А зараз я в Laba вже більше року і знайшов більше причин, чому цю компанію варто обрати.

Відсутність бюрократії
«Дух стартапу» звучить як якесь кліше, тож я просто напишу, що результат у нас важливіший ніж процес. Навіть якщо результат не дуже — ти спробував (!) і зробив це за пару днів (чи навіть годин!) замість того, щоб чекати узгодження з купою лідів і хедів. 



Звідси випливає ще одне: право на помилку.

Буває, коли керівник каже «так не спрацює» або «це погана ідея», у таких «шефів» люди втрачають бажання (ба більше, навичку!) щось вигадувати і ініціювати. 
В Laba ми кажемо «Є гіпотеза — тестуй!». Завдяки цьому ми постійно знаходимо оригінальні робочі ідеї і кожен юніт може приймати участь о покращенні показників і процесів.

Ти сам собі керівник.

Звичайно, в тебе є тім лід, хед або ментор, але кожен працівник доволі незалежна одиниця. Ти можеш сам планувати робочий день і тиждень, обирати шляхи для досігнення цілей, переписувати і перепридумувати процедури (якщо можеш зробити їх простіше). 
Відсутність мікроменеджменту — це велика перевага, тому серед нас дуже швидко ростуть менеджери і ліди команд.

Зрозуміло, що не кожному таке підійде. Комусь простіше коли думають за нього — і це теж нормально. Але якщо ви бажаєте саморалізації, любите створювати щось, там де нічого не було до вас, якщо «просто ОК» для вас не ОК — то ми спрацюємся :)

Працюю в компанії 2 роки, Laba — амбітна компанія, без зайвої бюрократії, легкість у комунікації з керівництвом та колегами, є можливість працювати віддалено, корпоративного навчання та особистісного зростання. Основний фокус на результат, для ефективної роботи є всі умови. Радий працювати з професіоналами.

Якщо ви шукаєте компанію, де ви будете постійно зростати як спеціаліст, для вас будуть відкриті двері для вільного втілення ваших ідей, а команда і продукт буде з ефектом «вау» — вам точно до Laba. Я працюю в Laba вже майже два роки, пройшла шлях від куратора до тімліда, і точно знаю, що тут це не межа розвитку, завдяки підтримці, новим викликам та знанням, що надаються.
Мені подобається, що у нас прозорі та швидкі процесі менеджменту, відкритість до нових ідеї та ініціативи команди, чіткі круті цінності, які розділяють усі співробітники)
І навіть якщо ви приходите в компанію, не знаючи всіх цих деталей, повірте мені, вже з перших днів ви будете точно розуміти, що Laba — то любов:)

я в Laba вже третій рік, і кожен ще кращий ніж попередній. не уявляю, в якій іншій компанії я б могла знайти це класне співпадіння по цінностям, відкритим можливостям і повній свободі в прийнятті рішень. є відчуття, що ти сам собі створюєш оточення. щось не подобається? можеш змінити. є ідея? втілюй. хочеш рости? покажи, що вмієш.

люблю обожнюю

Працюю в компанії 3 роки. Люблю нашу енергійну атмосферу, відкриту та проактивну команду однодумців. Лояльне керівництво, конструктивні фідбеки. Повагу до працівника. Особливо сильну ціную те, що є свобода в роботі, в просуванні та впровадженні власних ідей. А також, шалену кількість можливостей для навчання та розвитку власних компетенцій.

По відчуттям я працюю в Laba все життя (насправді майже 3 роки), бо вже не пам’ятаю що було «до», але «після» є дуже насичений етапом життя. При цьому я не консервуюсь на своїй позиції, а постійно рухаюсь вперед. Адже компанія дає широкі можливості для розширення компетенцій. Тут можна пропонувати нове, втілювати ідеї; тут можна знайти друзів/однодумців, а також тих, хто надихає.
Робота з дому ніяк не заважає мені бути продуктивною, бо в Laba завжди є чіткий курс на досягнення конкретних цілей і ця мотивація наздожене тебе у будь якому куточку планети.
Я б залюбки радила свою компанію друзям, але відповідальним та зацікавленим, бо тут дійсно тільки найкращі.

Я з LABAою вже другий рік, я ще ніколи так не кайфувала від роботи ;).
Дуже дружня команда, класні молоді амбіційні керівники, креативна атмосфера в офісі, навіть тваринку в офіс можна привести — це так круто!
А ще мій улюблений бонус — можна працювати віддалено, що неймовірно важливо для мене, бо я і моя родина постійно в русі, головне виконувати дедлайни :))) Тут ти не можешь припинити розвиток — цьому сприяє все навкруги. Тебе завжди готові підтримати, підказати, щось змінити, згормонізувати всі процеси.
Компанія націлена на результат, тому деколи проходиться працювати «like an animal».
LABA — це не просто робота, це стиль життя. Зростай — вчись — розумнішай разом з командою професіоналів.

В Laba я працюю майже 2,5 роки, які пройшли дуже швидко та насичено. За цей час команда виросла майже в 5 разів, відкрилися нові ринки та продуктові напрямки. Є багато кейсів, коли в рамках компанії хтось кардинально хотів змінити посаду і його (або її) максимально в цьому сапортять та навчають. Кожен з нас може впевнено сказати, що найкраще — люди, адже наші спільні цінності дійсно допомагають досягати крутих результатів.

Але я також дуже ціную гнучкість та відкритість менеджменту з духом стартаперства. Тут немає бюрократії, є класні та прозорі процеси, націленність на результат і довіра до експериментів та ідей команди.

Раджу компанію всім хто любить виклики, нові знання й не боїться нести відповідальність за свої рішення та результати :)

Коли мені написала рекрутер за Laba, я настільки була рада, оскільки дуже давно вже знала про цю компанію, слухала їх подкаст, і взагалі — була впевнена, що вони круті. І виявилась права.

Команда та тім лідер настільки відкриті до взаємодії, що спочатку було важко повірити, що таке реально існує, всі завжди готові допомогти чи підсказати щось. Це дійсно той випадок, коли можеш допомогти вже дуже після кінця робочого дня або задовго до початку, і буде не «влом».

Дуже рада своій команді, та загалом — людям навколо мене. Декілька подруг знайшла саме тут, в цій теплій атмофері розуміння та дружби.

Окремо хочу виділити можливість працювати віддалено — не буди прив’язаною до офісу дає можливість обрати для себе місце, де ти найбільш продуктивно можеш працювати.

Laba — це точно любов

Мої 1,5 роки роботи в Laba пролетіли так швидко і не помітно, бо весь цей час я була понурена в цікавий досвід роботи з неймовірно крутою командою, атмосфера спонукає кожному розкриватися як особистість, зростати, реалізовуватись та приносити користь.

Працювати в Laba це працювати драйвово і кайфувати від того, що ти робиш, а ще дуже цінно що тобі допомагають з цим.

Дуже розділяю цінності компанії і саме тому я тут, я дуже пишаюсь Laba і командою яка вистояла у найскладніші часи і більше того — вийшли на новий рівень, ми стали ще більше згуртовані і націлені на більший результат до якого йдем разом.

Всі компанії говорять що в них крута атмосфера, але поки всі просто говорять, Laba це доводить ділом, саме тому в нас найкраще керівництво, комфортні умови для праці, свобода дій, віддалена робота, можливість розвиватися, є бенефіти від компанії і цей список можна продовжувати довго — бо всі заряджені бути краще ніж вчора, робити ще більше, допомагати ще більше і більше заохочувати.

Laba — це любов з першого погляду. Лояльне керівництво, дружня робоча атмосфера, комфортні умови роботи, бенефіти від компанії, можливість розвиватися в професійному та кар’єрному планах — все, що має бути у компанії моєї мрії, тут є.
Драйвує те, що працюєш серед професіоналів. Якщо виникають питання або складнощі, тобі завжди готові допомогти. Плюс, що можеш працювати дистанційно з будь-якого куточка світу.
Працюю в Laba півтора року. Весь цей час компанія розвивається неймовірними темпами, досягає цілей, незважаючи на важкі часи. Це мотивує розвиватися разом з нею. Компанія, як і кожен з команди, націлені на результат. І це дає хороші плоди.

Дуже крута і лояльна до працівників компанія, дають всі можливості для розвитку як спеціаліста. Якщо є бажання можна досягнути всього. Знаю це по власному досвіду прийшов в компанію на позицію junior marketing manager зараз несу відовідальність за лідогенерацію в 6 країнах та 10 проектах на позиції Head of Performance Marketing LABA Europe. Найцініше для мене ще дружня проста атмосфера і бажання всіх досягнути спільних цілей.

Laba — це дійсно компанія, з якою в мене відбувся той самий match.
Мені дуже близькі її цінності,
відсутність бюрократії,
повна свобода дій.

Майже за рік я виросла з копірайтера до креативного ліда.
У грудні буде 2 роки як я разом з Laba.

За ці два роки Laba Group росла і продовжує рости шаленими темпами.
Скоро наші курси будуть доступні у кожній країні світу, це дуже драйвить та мотивує.
Моя особиста мрія — релокейтнутися в офіс в Лос-Анджелесі))

В мене ще стільки ідей, які я хочу реалізувати разом)
І головне, я бачу свій розвиток і майбутнє саме у цій компанії. «Перевалочним пунктом» Laba точно не назвеш)

Пишаюся і дуже вдячна команді, що ми вистояли та змогли зберегти компанію у лютому. Скрутні часи задрайвили наш розвиток в рази.

P.S. мій особистий лайк віддаю за можливість працювати віддалено. Для мене це дуже важливий пункт, адже вдома та наодинці я найбільш продуктивна.

за майже два роки в лабі виросла до тім-ліда відділу, зібрала неймовірну команду, закрила гепи в скілах та комунікації, пройшла кілька курсів на різних проєктах. відчуваю свою силу та здатність впливати на внутрішні процеси компанії: нам усім не все одно, і це прекрасний знак для робочого середовища

Працюю в компанії майже 2 роки.
Основний показник особисто для мене, що мене все влаштовує — я припинила навіть для «просто подивитись» моніторити інші вакансії.
Тут буде важко тим, хто звик до «офісного» графіку з 9 до 18, але якщо вам подобається особисто керувати своїм робочим часом — це те, що треба!
Із додаткових переваг — крутий колектив і відкритість команди, готовність завжди вести діалог і дійсно слухати кожного.

Працюю в компанії понад п’ять років, за цей час змінів кілька позицій — менеджер з продажів, тімлід, керівнік B2B-відділу, керівник з sales-операцій у міжнародних проектах Laba. Переваги компанії — поєдання системного підходу з гнучкістю у вирішенні тих чи інших питань. Раджу компанію тим, хто прагне реалізації як професіонал, і як професіонал готовий нести відповідальність за результат.

Вже 3 роки працюю в компанії.
Прийшов працювати SEO спеціалістом на один проєкт, а зараз SEO Team Lead відразу на 12 проєктів. Лояльне керівництво, хороша мотивація працювати в даній компанії. Хороша заробітна плата, багато різних компенсацій на спорт, навчання і т.п.

Ось уже 5 років, як я працюю в Laba Group.
Прийшла у компанію на позицію менеджера з продажу, а зараз я Deputy Head of Sales Department трьох крутих проектів!
Офіс, команда, процеси, керівництво, мотивація — все на 11 із 10-ти!
Дуже раджу компанію тим, хто націлений на особистий результат і результат команди!

Працюю в компанії вже понад 7 років.
Дуже подобається, що робота з фокусом на результат, а не на просиджування штанів.
Мінімізація бюрократиї (звіти, презентації тощо мінімальні).
Максимальна автоматизація (PBI, Data Studio тощо).
В компанії реально прокачуєш навички, працюєш з професіоналами.
Laba — чудове місце роботи!

Надсилала сюди резюме на вакансію юриста. Рекрутер Анастасія відповіла, що у мене немає юридичних навичок, хоча я склала тест на адвоката. На питання, як вона оцінює навички без проведення співбесіди чи тестового завдання, поки не відповіла.