31 липня 2020 12:13

Roman Filatov

Так и не попал, но хочу сообщить, что этапы отбора максимально странные: техническое собеседование проводит рекрутер (почему???), судя по всему сверяясь с какой-то своей методичкой. Далее собеседование с каким-то максимально занятым человеком у которого даже на собес времени нету, потому что нужно постоянно отвечать на сообщения в слаке и обсуждать что-то с кем-то за кадром.
По итогу прислали максимально странный фидбек о том что у меня не хватает опыта (хотя он есть) в технологиях о которых они не спрашивали.
Максимально рад, что не попал сюда.


LinkedIn

1 коментар

Підписатись на коментаріВідписатись від коментарів

Коментарі можуть залишати тільки користувачі з підтвердженими акаунтами.

Добрый день, Роман!

Мне очень жаль, что Вам не разъяснили процесс найма и дали не совсем для Вас понятный фидбэк. Я могу Вас набрать и мы во всем разберемся?