Мы, Greenice, — маленькая компания. Нас 30+ человек и помимо разработчиков в команде есть: 4 менеджера, 3 тестировщика, 3 тимлида ). Занимаемся разработкой веб- и мобильных приложений под заказ на экспорт с 2007 года. Половина работы делается для клиентов из США, остальное для клиентов из Европы, ОАЭ, ЮВА, Австралии.
15 мая 2019

PHP developer (Yii / Laravel) (вакансия неактивна)

Киев $1000–1800

Необходимые навыки

— опыт работы с PHP 5/7, jQuery 1.8, JS, HTML, CSS, MySQL;
— знания и опыт работы c Laravel или с Yii (мы используем обе версии фреймворка)
— отличные теоретические знания по ООП;
— уметь работать с Git, а также в Linux (Ubuntu);
— технический английский, разговорный будет большим плюсом;
— опыт программных разработок;
— желателен опыт работы в команде;

Предлагаем

— выполнять в команде интересные проекты на экспорт. Половина — для клиентов из США, остальное для европейцев, иногда встречаются клиенты из ОАЭ, ЮВА;
— стать частью классного сработанного коллектива (20 человек в основном офисе и 10 в новом), где приятно проводить рабочие дни и незаметно заметно прогрессировать;
— не тратить времени на общение с клиентами, для этого есть менеджеры и тимлиды;
— дважды в месяц получать зарплату;
— работать в офисе (м. КПИ), где нет проблем с питанием и парковками.
— рабочий день с 10–00 до 19–00
(на самом деле у нас все очень гибко для проверенных) ребят: можно прийти раньше/ чуть позже, поработать из дома — только предупреди. Со временем, можно попробовать поработать удаленно пару месяцев или приехать в гости в другой офис и поработать там и поближе познакомиться с коллегами))
— приветствуется и оплачивается согласованное дополнительное обучение, сертификация.

О зарплате:
Обсуждается после технического собеседования, учитываются опыт, знания, ваши пожелания.
Есть высокая ставка (оклад) и есть систематические (ежемесячные), прозрачные в начислении, премиальные на которые вы можете осознанно влиять.
Предусмотрены: систематические пересмотры вклада, участия, рост окладной и премиальной частей.

Конечно же есть: оформление, оплачиваемый отпуск, сладенькое...

Обязанности

Backend-разработкa на Laravel, поддержка на Yii...

Новый специалист будет работать в команде с менеджером, тимлидом, фронтэнд-программистом, тестировщиком. Каждый будет отвечать за свою сферу и эффективную работу приложения в целом. Возможна работа над несколькими проектами: один в активной разработке, другие — на поддержке...
Есть возможность предлагать и использовать в работе новые фреймворки, методики и другие инструменты. Зачастую наши клиенты открыты к предложениям, главное, чтобы приложение работало стабильно и эффективно.

О проекте

Мы — Greenice (Greenice.net), занимаемся разработкой веб- и мобильных приложений с 2007 года. Нас 30+ человек (2 офиса) и мы сильны прежде всего в backend-программировании. Хотим усилиться,поэтому ищем PHP-разработчика уровня junior ++ или middle в новый офис в Киеве, на полную занятость.

В backend-разработке мы используем фреймворки на PHP (основные сейчас Yii, Laravel, Symfony, когда-то давно был Zend), а также Node.js.
В frontend-разработке используем: JS и фреймворки (React), Webpack.

Выполняем проекты продолжительностью от 2 месяцев до нескольких лет. Обычно с клиентами работаем по несколько лет, что создает спокойную доверительную атмосферу. Клиенты доверяют нам, а мы делаем все возможное, чтобы предоставлять услуги отличного уровня. У нас отличная репутация, это позволяет работать только с приятными клиентами.

Нам много лет, и у нас давно программисты избавлены от необходимости общаться с клиентами. Общение ведут менеджеры, программировать помогают тимлиды, проверять результат помогают тестировщики. Необходимости овертаймить также нет.

В какие проекты включим нового специалиста?
Мы делаем кастомные веб-приложения для наших клиентских компаний из разных сфер. Развлекательная сфера (exotics racing), медицина (PhysioTec), образование (университеты), продажа ювелирных украшений (GemLightBox Turntable), информационные сайты (NoCowboys), архитектура и дизайн интерьера (ArcBazar).

Нам важно найти человека с опытом, который за 1–2 месяца освоится с нашими процессами и которому мы сможем доверять сложные и интересные задачи.