16 січня 2023
Junior SysAdmin (вакансія неактивна)
Київ
Gravity — продуктова ІТ компанія, яка трансформує чудові ідеї в успішні проекти. Ми розробляємо ефективні рішення та інструменти для просування та підтримки бізнесу.
Саме зараз ми у пошуках SysAdmin’a , який приєднається до нашої команди на проєктній основі.
Якщо ти відчуваєш, що ми можемо підійти один одному — еплайся і let’s rock it!
Що ти будеш робити:
• Налаштування та обслуговування офісної техніки, а також інвентаризація, облік та закупівля;
• Суппорт та робота з доступами до робочих tools компанії (g-suite, slack, confluence ect);
• Адміністрування Jira;
• Оптимізація Jira / Confluence / GitLab згідно з потребами компанії;
• Розшивка постбеків для різних івентів;
• Мануальне вивантаження репортів для внутрішніх систем та запуски скриптів;
• Закупка / оренда дев акаунтів під додатки;
• Ведення документації;
• За потреби закупівлі та допомога в налаштуванні: starlink, генераторів, ecoflow ect.
Що нам важливо:
• Розуміння API і webhook’ів в Jira (в пріорітеті);
• Знання JQL / SQL;
• English — Intermediate;
• Досвід на аналогічній посаді або частковий досвід роботи з задачами вище;
• Знання основних принципів мережевої безпеки та вміння налаштувати мережеве обладнання;
• Розуміння ОС (Windows / Linux);
• Досвід роботи з командною оболонкою та скриптами Bash;
• Вміння працювати з документацією та реалізовувати, базові концепції з програмування (змінні, цикли, умовні оператори);
• Досвід / знання налаштування IP-телефонії;
• Досвід створення скриптів на Python, Perl ect.
Якщо ти думаєш, що ми твій perfect match, час ознайомитися з нашим Hiring процесом:
1. HR Screening
Дякуємо за твій відгук, зараз твоє резюме прямує до нашої рекрутмент команди. Якщо твої скіли відповідають вимогам вакансії, наш рекрутер зв’яжеться з тобою, щоб познайомитися та дізнатися трішки більше один про одного.
2. General interview
Ми запрошуємо тебе на інтерв’ю, яке складається з технічної частини триватиме близько
3. Final interview (за потреби)
Ми запрошуємо тебе на фінальне інтерв’ю, для обговорення умов співпраці та отримання відповідей на питання, що не покрили на попередньому етапі.
4. Offer letter
Ми надсилаємо оффер та з нетерпінням чекаємо тебе у нашій команді. Congrats :)